胡付華
摘要:基層畜牧獸醫工作與人民群眾的生活質量息息相關。同時,隨著社會主義市場經濟的不斷完善,對基層畜牧獸醫工作標準也提出了新的要求。本文首先介紹了基層畜牧獸醫工作的概述,然后分析了基層畜牧獸醫工作中普遍存在的問題,并提出了相應的解決策略和方案,希望為提高基層畜牧獸醫工作效果創造良好條件。
關鍵詞:基層畜牧獸醫;工作內容;問題探討
1? 基層畜牧獸醫工作概述
基層畜牧獸醫工作主要是指對禽畜進行一系列疾病診斷和疾病防治的綜合實踐。在這個過程中,不僅涉及衛生監督和一系列管理,還涉及到防疫、安全控制等內容。這是一個非常復雜和多樣化的行業。由于它涉及多個不同的學科和專業,內容豐富而復雜。在實踐中,大多數從業者并不具備專業的科學素養和專業知識,所以他們主要依靠多年積累的行業經驗來進行操作。
2? 基層畜牧獸醫工作中的常見問題
2.1? 技術水平不高
從客觀上來看,由于行業發展時間晚,體系不完善,導致我國的基層畜牧獸醫工作整體技術標準與水平不高。盡管近些年來許多地區已經擺脫了傳統的散養模式,采取規模化的養殖手段,但是在技術條件方面的改善依然不明顯。由于技術水平不高,導致在具體工作中只能夠根據經驗進行判斷,無論是精準度還是安全性都難以保障。
2.2? 工作基礎設施建設不完善
受多種因素的影響,基層畜牧站的基礎設施落后且不完善,直接影響了獸醫的工作。建筑時間較早的畜牧站,其基礎醫療設施落后且大部分設施發生損毀。場地建設不足,嚴重影響了獸醫工作質量。如防疫場地、疾病治理場地、隔離觀察的場地,疾病研究實驗室。獸醫的生活條件差,無法滿足工作人員的需求。
基礎設施條件差為獸醫工作帶來極大困難,首先工作無法正常進行,獸醫工作的環境衛生條件差,易造成交叉感染,引發重大疫情。同時,基礎設施條件差,會降低獸醫工作質量。如獸醫不能及時準確地確定牲畜患病情況,大大降低工作的有效性。此外,獸醫工作者的生活設施無法滿足其需求,導致基層畜牧獸醫流動大。
2.3? 管理體系不健全
管理體系不健全主要體現在行業特殊性上,由于工作內容復雜且多樣化,再加上工作總量較大以及環境惡劣等因素,導致本行業從業人員的數量不多,再加上實際落實管理時沒有完善可靠的管理模式與體系,導致行業發展過程中工作的積極性與人員的創造性不足,薪資收入不高讓更多的年輕人選擇其他行業,所以最終導致基層畜牧獸醫工作難以維持。
2.4? 基層獸醫隊伍建設不完善
當前我國基層畜牧獸醫從業人員極少,嚴重缺乏龐大的人才補給力量,導致基層獸醫隊伍規模壯大困難。導致這一問題的主要原因在于選擇獸醫專業的人員較少,導致獸醫行業人才匱乏。此外,基層畜牧站的基礎條件較差,無法滿足及當代年輕人才的需求。因此,選擇到基層畜牧站參與建設工作人也來越少,甚至部分現有人員流失。
3? 解決方案
3.1? 提升工作人員隊伍建設水平
提升人員隊伍的建設水平是基層畜牧獸醫工作提升的核心。首先,需要創造良好的工作環境,通過提升工作環境與待遇等方式來提升人員的歸屬感與認同感,提升工作的積極性;其次,結合基層畜牧獸醫工作的現狀與需求來制定更具有針對性的培訓計劃,并且著重提升基層畜牧獸醫工作人員的技術能力,掌握專業技術來確保工作成果;再次,當地政府需要建立相應的扶持與管理機制,通過基層與大型企業對接等方式來實施技術指導與技術推廣;最后,繼續強化校企合作與基層的技術輻射,通過專業技術下鄉推廣的方式來提升整體人員的專業素質。
3.2? 加大基礎設施建設與投資力度
畜牧獸醫工作對于畜牧業的發展具有重要的意義,需要在滿足基本獸醫工作要求的基礎上做好扶持工作。相對來說,一些畜牧業相對密集的區域可以采取構建生物實驗室的方式來進行專業技術采集、研究,而另外一些不太密集的區域則可以通過技術推廣和集中建設的方式來進行優化。另外,地方政府也需要參與其中,提升人員、技術的投資力度,這樣才能夠為技術推廣工作提供必要的支持與引導。
3.3? 建立完善可靠的管理體系
建立完善可靠的管理體系,一方面需要結合制定的規章與政策要求來落實相關管理決議,確保人員的責任意識并明確工作內容與性質,提升工作的有效性;另外一方面,在明確工作方向的前提下,還需要著重提升工作的質量與效率,這樣就可以起到良好的預防控制的效果。從客觀上來看,基層畜牧獸醫工作中,預防控制相比于后期的治療更關鍵,能夠很好的控制疫情的發生,同樣也可以兼顧良好的經濟效益,實現經濟效益的最大化。
3.4? 完善基層獸醫隊伍建設工作
首先,適當擴大基層畜牧獸醫隊伍,保證其擁有足夠的醫療人員。其次,提高獸醫隊伍的專業技術水平。在招納人員時吸收更多的專業技術人員,保證隊伍整體素質上升。還要定期對現有獸醫進行培訓,提高其專業技能。
4? 結語
綜上所述,基層畜牧獸醫工作作為一項復雜、多樣、涉及面廣的工作,對從業人員的素質和業務能力有著較高的要求。為適應這一要求,要不斷提高人員隊伍建設水平,建立配套基礎設施,提高建設標準,健全科學管理制度,促進基層畜牧獸醫工作的成效,更好地適應我國畜牧業發展的需要。
期望通過本次研究可以提高基層畜牧獸醫工作質量和效率,促進我國基層畜牧業得以健康穩定發展。
參考文獻
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