文/張宛楠
遼河石化推進基層黨支部陣地建設,盤活黨建資源、規范黨建資料、打造“智慧黨建”。

●遼河石化黨員在黨建陣地重溫入黨誓詞。 攝影/張彩虹
為健全規范基層黨支部陣地建設,近年來,中國石油遼河石化公司黨委堅持抓基層、打基礎、強根基,不斷加大黨建工作經費投入,按照“組織健全、制度完善、活動經常、檔案齊備、作用突出”的標準,注重增強陣地的教育、培訓和綜合服務功能,以“一旗一牌三區+三本十盒+智慧黨建”為依托,以“活動場所標準化、制度建設系統化、臺賬資料規范化、電化教育常態化”為目標,建立健全了一批標準化黨建陣地,實現了直屬部和二級機構黨建陣地全覆蓋,著力把黨支部建設成為理論學習平臺、工作交流平臺、監督評價平臺、風采展示平臺,扎實推進基層黨建“三基本”建設與“三基”工作相融互促。
遼河石化黨委著力建全“一旗一牌三區”的硬件展示,即每個黨支部陣地配備一面黨旗,懸掛一個標識牌,劃分綜合展示區、專題展示區和個性展示區3個區域。
綜合展示區包括入黨誓詞、黨員權利和義務、“三會一課”、發展黨員等基本制度和流程;專題展示區包括“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育、廉潔教育內容等;個性展示區包括支部文化、黨務公開、榮譽展示、黨員風采、特色活動和公告公示等內容,多方位、多角度地展示支部特色和黨員風采,進一步增強組織凝聚力、提升隊伍戰斗力、提高團隊執行力、強化黨建融合力、彰顯文化軟實力。
遼河石化各黨支部積極響應公司黨委號召,打造出一批叫得響、立得住的特色文化。第五聯合運行部打造了“情系環保、追求卓越”的“水寶”文化,以文化典型、文化陣地凝聚合力,打造和諧善戰、擔當作為的員工隊伍,在安全環保領域深耕厚植;保衛部黨支部按照“六個一黨支部、五型班組、四有”的“654標準”規范支部建設,實現提素質、樹形象、抓共建、創一流;檢驗計量中心黨支部以“貫徹‘四精’理念,確保數據毫厘不差,發揚‘工匠’精神,爭做企業火眼金睛”為目標,堅持讓數據說話,當裝置的眼睛;營銷調運部黨支部秉承“為市場提供最優服務,為公司創造最佳效益”理念,開展“四規范”評比活動,定期在黨建陣地公示評比,打造“春風+陽光”式的隊伍。
各黨支部紛紛借助標準化黨建陣地建設契機,探索基層黨建“三基本”建設與“三基”工作相融互促途徑,將自身黨建品牌融入黨建陣地建設,提煉特色文化、公示獎優罰劣、開展促融活動、開展組織生活、組織黨員學習研討,同時,拓展黨建陣地的功能屬性,結合集團公司人才強企工程要求,開展業務培訓、技術交流、技能比武等,真正實現黨建工作與中心工作相互促進、相互帶動。
黨建資料是黨支部開展黨建工作的真實記載和活動軌跡,加強對黨建基礎資料的規范管理是實現黨建工作規范化、信息化、科學化的重要措施。公司黨委梳理出“三本十盒”的黨建資料整理規范。
“三本”,即黨支部工作記錄本、學習教育記錄本、治安綜合治理工作記錄本。“十盒”,即政治建設、組織管理、黨員管理、組織生活、創先爭優、集中教育、黨風廉政建設、宣傳思想文化、群團工作、綜治維穩10個檔案盒,每個檔案盒建立目錄,每年合訂一次,將黨務資料分門別類存放,便于隨時調閱和上級黨組織監督管理。
今年以來,遼河石化黨委著力開展黨建基礎資料達標創優活動,規范資料歸檔范圍,整理黨建工作基礎資料明細總賬114條,黨建圖書目錄47本,購置黨建專用定制檔案盒600余個,制作檔案盒明細表、檔案盒目錄等模板20余個,旨在使各支部黨建基礎資料達到分類科學、齊全規范、歸檔及時的標準。
同時,打造圖書角紅色氧吧,旗幟鮮明弘揚主旋律。圖書角的書籍主要包括習近平總書記系列重要講話、時事政治、黨情黨史、黨務知識、傳統文化以及各類黨建雜志、黨務專刊,為黨員干部補鈣壯骨。各支部鼓勵引導黨員借閱圖書自學,增長知識才干,豐富精神生活,涵養道德情操,以黨建引領,匯聚起服務企業、服務員工的磅礴力量。
為了提升標準化黨支部陣地建設科學化、智慧化水平,遼河石化黨委在傳統標準化黨支部陣地建設的基礎上,進一步完善配套設施,優化資源配置,使場所、設備、內容等要素既重點突出又注重活動內容和形式的創新,著眼于貼近實際、貼近工作、貼近黨員,使黨組織活動不局限于會議,更要與先進技術設備、互聯網相結合,充分發揮智慧黨建優勢。
公司黨委為試點黨支部陣地配備筆記本電腦、黨建一體機、智慧黨建大屏幕、數碼相機、錄音筆等電教設施,融合實用性、實效性,推動業務工作信息化、智慧化。同時,推行電子檔案盒管理模式,將“三本十盒”內容分別建立電子檔案盒,分門別類存放電子文檔,與紙質資料取長補短、優勢互補,既節約成本又便于隨時調閱,使黨務工作做到追根溯源、查有依據。
公司黨委著力實現具備較強功能承載和輻射帶動作用的黨員日常教育管理和活動基地全覆蓋,為黨建工作提供了堅實的陣地保障,陣地集黨員教育、黨建實踐、品牌傳播、示范引領、員工服務等功能于一體,筑牢堅強堡壘,激活內核細胞,讓每個黨支部都強起來,每名黨員都動起來,防止上熱下冷、前熱后冷,同時順應新形勢黨建發展,融入智慧黨建元素,切實轉變工作作風,壓實工作責任,防止不論實效論包裝,過于強調“痕跡管理”,出現重“痕”輕“績”,留“跡”不留“心”等問題,持續釋放黨建工作生機活力。