吳曉玲 成都交通高級技工學校
在社會經濟快速發展的浪潮下,我國的社會主義市場經濟體制也在逐漸完善,企業間的各式競爭已趨于白熱化,為增強整體競爭力,企業管理層應適時更新財務管理理念,在新會計準則的影響與帶動下,革新財務管理的各項舉措,為提升其競爭優勢找到突破點。
企業在開展相關費用的核算時應使用財務管理會計,由于其內部的生產成本與責任成本存有較大差異,與管理會計相比,其財務會計在處理相關事務時會存有些許偏差,管理會計與財務會計屬相互作用、相互影響的關系,經過兩者的高效協調可促進企業經濟的整體發展。針對成本核算來講,企業內部的責任成本與生產成本趨于一致,而到了加工階段,兩項成本管控則會產生一定的分化,其最終的管理目標是為了縮減企業成本,獲取更高的經濟效益[1]。
在當前的企業管理中財務管理屬重要構成,管理人員應對該類費用的控制實行高度重視。當財務管理會計出現在企業的市場拓展與營運環節中時,其能有效維護企業內部的多項環節,促進其可持續發展。在拓展財務管理會計時,其不但能科學計算相關成本,還能及時優化企業內部的管理模式,盡量縮減成本資源的浪費,比如企業內部在實行創新與科研時,相關人員可利用財務管理會計中的各項舉措,全面增強企業的經濟效益,為企業后期的高效發展奠定堅實基礎。
在新會計準則中,其對公允價值提出了些許規定,比如在具體的公平交易內,當交易雙方對各自情況較熟悉時,其自愿開展債務清償與資產交換所獲得的金額即為公允價值,在該類政策中其增設的計量方式不僅能高效改進會計信息的整體質量,還會適時地規范會計行業內的各項行為,將企業內部財務信息的作用發揮到最大,全面強化企業內部價值。在目前的新會計準則內,隨著新型計量方式的提出,其能給企業的稅務工作與會計核算帶來一定的積極影響,適時增強會計數據信息的精準度,增進企業決策的科學性、預見性,企業在發展經營期間應全面重視會計準則帶去的變化,如有必要,還需對其內部的財務人員、管理人員實行業務培訓,以增強其整體的財務管理水準[2]。
在新會計準則中其也適時調整了收入準則的部分內容,在該準則中其對客戶要承擔的人工費用、材料費用實行了明確規定,其具體的核算工作需統一放置在合同費用的結束后。針對企業清算收入來說,合同費用與合同收入為兩項重要指標,在觀察該類指標時可發現合同收入、合同費用在時間點上存有較大差異。在開展納稅籌劃的過程中,相關人員在實行財務管理時僅考慮合同收益與合同成本,并科學劃分執行合同內部的實踐費用性質,繼而更好地完成稅收成本控制。在舊會計準則中其對收入標準的判斷較模糊,在執行該項會計準則期間會增加企業稅收成本;而新會計準則內其對收入標準做出了明確規定,企業稅收成本則得到了較好控制。
在新會計準則內其也適時調整了庫存期末的評價方式,其控制方式已由此前的“后進先出”轉變為“先進先出”,適時剔除先前傳統的存貨計價方式,該類變化給企業內部的庫存管理帶去較大影響,其整體的靈活性遭受較大制約,針對當前的“先進先出”方式來說,其能集中反映某一階段企業在庫存收益與庫存價格中的比例關系,雖然與“后進先出”模式相比,其靈活性存在些許問題,但該方式在具體執行上將更具審慎性、科學性,促進現代企業的整體發展。
新會計準則中其對債務結構調整給出了明確規定,在調整債務結構的過程中,其收益需匯總成企業整體的營業利潤,也就是說該類資金不會歸納至資本公積內,該項規定可適時改進企業的經濟效益。當前在開展債務重組期間,其重組形式,如資本轉換償還、債務條件修改、現金方式與非現金方式等皆屬利益重組,在施行新會計準則后可有效增進企業內部財務管理制度的更新,提升其內部數據的準確度與精準性,其財務管理環境得到一定的優化與改善。
1.增加稅務管理統籌風險
在實施與頒布新會計準則后,不同區域內的先行稅要求有所區別,尤其在認知上各個區域存有較大差別,針對先行稅政策的理解來說,由于多個區域存有的認知分歧,會增加企業在稅務管控中的風險。當前的新會計準則中,稅金規則也出現了較大變化,與新會計準則、新稅法相比,傳統稅務管理規則帶有些許延遲性,降低了新政策實施的有效性,也就是說在較短時間內,新舊稅法的調整難以完成高效銜接,同步性較弱。部分區域的稅務部門在開展稅務籌劃管理時,未能嚴格遵照新會計準則中的稅務管控規定,給各地區的稅負計劃的管控帶去不同程度的風險,降低了稅務籌劃管理的有效性[3]。
2.提升財務管理風險系數
在舊會計準則中,沒有提到與公允價值相關的計量方式,我國多數企業在開展成本計量時采用傳統成本計量方式,而在新會計準則的帶動下,公允價值的計量方式得到適宜改進,該計量方式會在較短時間內提升企業內部的稅務籌劃成本,明顯增加與財務業務相關的工作量、任務量,無形中還會給企業整體的經濟效益帶去較大影響,提升企業財務管理風險系數。
1.更好地縮減稅負壓力
一般來講,一方面,當前階段我國企業在實行財務管理時,其制定的根本性目標為減稅縮減成本,在實施新會計準則后,其內部的各項要求可適時削減稅收成本,有效降低企業內部的稅負負擔。同時,受新會計準則影響,其會將企業內部的無形資產分置成研究支出、開發支出兩種維度,并利用開發支出來實現資本類調整,將相關研究費用放置在同期損益中。另一方面,新會計準則會詳盡劃分企業財務管理中的會計要素,對其內部生成的各項要素實行科學規劃,有助于企業管理層區分其內部的財務計劃與財務管理。企業在發展經營期間可借助新會計準則中的各項合理規定來安排各類費用,適時緩解其稅務壓力、適時推動企業的現代化發展。
2.縮減成本核算風險
企業內部在進行成本核算的過程中,新會計準則進一步優化了債務重組的諸多細節,提升,企業損益口徑的科學性,有效縮減企業經營發展期間產生的各項浪費行為,全面改善了企業重組的核算效果,對其損益口徑實行恰當規范,避免了更多浪費現象的出現,提升,企業債務重組后的資本核算水準,對其整體的成本核算風險實行了有效控制。
3.增加財務籌劃空間
在實施新會計準則的過程中,其內部的控制性內容會促進企業整體的資金收益,對其此后開展的資金援助起到積極影響,該現象多出現在新會計準則能適時拓展企業的資本管控范圍,并在發展管理中增加更多的借款項目與可操作資金,有助于實現企業的財務籌劃。
企業在新會計準則的影響下開展財務管理時,應采用有效措施及時完備內部審計控制。具體來看,在搭建內部審計管理制度期間,會對企業的成本支出進行恰當保障,適時改進企業內部的多種經濟活動,增強企業管控的合理性、規范性。一般來講,內部審計工作應帶有些許的責任性、科學性、邏輯性、嚴謹性與獨立性等,企業管理層應設置獨立的審計部門,從編制上與其他部門區別開來,且直接對審計委員會與董事會負責。企業在招收審計人員時,需對該類人員的資質實行科學把關,及時剔除與審計要求不符的工作人員[4]。
同時,在執行內部審計制度的各項內容期間,相關人員應科學保證其調查出的數據信息帶有時效性、準確性與全面性,不僅能為財務決策提供更為適宜的環境,還能提升會計管理部門的工作效率。在完備內部審計制度時,工作人員應適當拓展當前審計領域,將內部審計的內容與工作范圍當作管理核心,由傳統的局限式、單一式財務轉化成綜合類財務,對企業內部的技術、生產與決策恰當進行支持。在管控內部審計工作期間,審計人員應精準找出當前企業內部存有的風險要素,對各項可能生出的風險進行適時管控,全面增強內部審計工作的有效性、針對性。
首先,成本核算工作帶有一定的嚴謹性、瑣碎性,執行該工作的人員應持有極強的專業性,從根源上解決內部成本控制問題。企業財務管理人員應適時摒棄傳統管理思維,利用新會計準則中的各項內容來管控企業整體的成本控制工作。在實行成本核算的管理與控制期間,企業內部多部門需實行緊密合作,借助適宜的相互協作來更好地管控成本預算范圍。
其次,針對企業成本管控的關鍵點而言,企業管理層應增加對成本控制的關注力度,并根據當前的成本控制現狀制定出適宜的成本管控方案。企業財務管理者在日常工作中應增加對成本控制的宣傳工作,使更多的業務人員了解到成本控制的意義與重要性,其在執行成本管控方案時的意愿會更為強烈,企業整體的成本核算意識也會有所增強[5]。
最后,企業財務管理人員在增強財務成本核算認知后,還應依照新會計準則中的成本控制條款來創新成本核算方式。一般來講,企業管理層應搭設必要的監管責任制度,將成本核算中的各項內容與監管責任制度相結合,再根據企業當前遭遇到的實際問題,提出合理且科學的解決方案,在完善成本核算控制的同時,促進企業的持續性發展。
首先,企業財務管理人員應及時細化各項會計工作,建設完整的會計管理工作系統。具體來看,在當前的新會計準則中,其為會計制度提出了兩項會計管控體系,即財務管理會計與預算管理會計,相關人員在日常工作中應明確各項會計工作的主要內容,將相關會計費用詳細劃分成多種類別,為財務管理會計與成本預算會計的管理提供適宜條件。在設計財務管理會計的各項條目時,基層財務人員應及時控制內部的預算成本支出,利用新會計準則下的管理方案高效執行對應的財務管理。在完善會計工作系統內部的各項條目后,相關人員應及時借助會計核算優勢來連接財務管控體系內的核算內容與具體的費用科目。其次,在進行會計工作的細化時,財務管理人員還需對財務計量實行科學規范,為企業內部的成本預算管理的有效性提供堅實基礎。企業管理層應借助責任劃分機制明確企業運行期間的經濟收入、成本支出,在進行業務準備時,需及時找到財務成果數據與會計核算系統的關系,完成資產消耗成本的核算工作。最后,企業財務管理人員還應依照新會計準則內的要求來適時審查管理會計、財務會計業務工作準備的合理性,全面了解各項產品的折舊規定,通過對相關業務的科學準備來促進成本核算效果,增進企業運行的穩定性。
其一,若想切實增強企業財務計劃與管理質量,管理層在日常工作中應加強人才管理,無論是基層財務人員還是對應管理者都需帶有現代財務管控意識。具體來看,企業管理層需利用專業的業務培訓來改進相關人員的財務管理技能,并在財務計劃與財務管理上投入更多資金,重新規劃配置現有資源,全面提升財務管控工作的地位。
其二,針對財務人員來說,其業務素養會給企業經營的成敗帶去較大影響,而在新會計準則的影響下,其工作效果將直接呈現在企業具體的經營管理狀況中。財務人員需及時轉換工作理念與自身角色,全面研究新會計準則中的各項內容,詳盡比較新舊會計準則內容中的區別,增強對資產負債與處理等項目的管控,盡快適應該類準則下財務工作具體的需求與狀態。
其三,對于企業而言,受新會計準則影響,財務管理人員應及時改變財務工作的具體內容,根據財務管理工作的變化來確認財務人員具體的培訓形式、培訓內容,推動培訓工作的順利開展,完善財務人員整體業務素養。
在現代科技快速發展的當下,網絡信息技術已進入到社會的各個領域中,企業內部的財務部門也受到較大影響。針對財務管理工作來說,相關業務人員應借用網絡信息技術來改進財務管理水準,在新會計準則中,基于財務管理內部業務的復雜性,在開展相關財務工作時應進一步加強多部門間的配合程度,若企業內部多部門的合作不緊密,其財務計劃與對應性的管理內容極易引發多項錯誤,如計劃錯誤、計算錯誤等,該類錯誤會極大影響企業財務管理的執行效果,為企業整體的經營管理工作帶去負面影響,因此,財務管理人員應利用適宜手段將大數據技術融入財務管控工作內。
具體來看,企業管理層應依照大數據技術、網絡信息技術適時搭建財務數據管控平臺,將其內部所有部門的信息資料放置在數據平臺內,以實現數據資源的共享,不僅能適時提升資料數據的傳遞、獲取效率,還能為財務人員縮減工作量,有效緩解其業務壓力。財務管控人員還可在財務數據管控平臺中查詢到企業具體的收入與支出,精準找出收款資金、借款款項等會計信息,增強財務管理的有效性、科學性。
綜上所述,在實施新會計準則后,企業財務管理工作的理念與內容得到較多改變,對企業財務管理帶來較深影響,財務管理人員在日常工作中應嚴格遵從新會計準則中的多項內容,增加財務管理改革的積極性,借用其內部管理內容與形式的革新來強化企業財務管理效果,促進企業整體的經濟效益。