大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的機遇與挑戰(zhàn)

王學(xué)榮 山東省再擔(dān)保集團股份有限公司

引言

為了順應(yīng)時代發(fā)展，企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)會計工作逐漸向管理會計轉(zhuǎn)變。管理會計和財務(wù)會計相比，能夠為管理者制定決策提供準(zhǔn)確的信息和數(shù)據(jù)支持，從而能夠保證企業(yè)未來經(jīng)營目標(biāo)的準(zhǔn)確性，因此管理會計更適合當(dāng)代企業(yè)發(fā)展。企業(yè)發(fā)展中一項重要的工作內(nèi)容就是管理會計，隨著大數(shù)據(jù)技術(shù)的不斷進步和廣泛應(yīng)用，傳統(tǒng)的管理會計已經(jīng)不適應(yīng)時代發(fā)展，難以對海量的數(shù)據(jù)和信息進行綜合分析。在大數(shù)據(jù)時代，信息傳輸?shù)乃俣炔粩嗉涌?，管理會計工作和大?shù)據(jù)技術(shù)相結(jié)合，能夠提升管理會計的質(zhì)量和效率，從而提高整個企業(yè)的運行效率，最終提升企業(yè)的競爭力?；谏鲜霰尘埃疚氖紫确治隽舜髷?shù)據(jù)的內(nèi)涵以及大數(shù)據(jù)和管理會計之間的聯(lián)系；其次分析了當(dāng)前企業(yè)管理會計面臨的發(fā)展機遇；再次分析了企業(yè)管理會計工作面臨的挑戰(zhàn)并針對當(dāng)前存在的問題，制定了管理會計創(chuàng)新發(fā)展策略；最后對本文的內(nèi)容進行了總結(jié)。

一、大數(shù)據(jù)和管理會計的聯(lián)系

（一）大數(shù)據(jù)內(nèi)涵分析

隨著技術(shù)的快速發(fā)展，人們的日常生活中都存在“大數(shù)據(jù)”的影子，各個行業(yè)與大數(shù)據(jù)之間存在的聯(lián)系也越來越緊密。大數(shù)據(jù)主要有三個特征：數(shù)據(jù)量大、數(shù)據(jù)內(nèi)容多種多樣以及傳輸速度快等。因此，可以這樣來理解大數(shù)據(jù)的特征：通過儲存海量的數(shù)據(jù)和信息，上傳到云平臺，進而對數(shù)據(jù)背后的含義進行深入分析和挖掘，從而幫助應(yīng)用人員獲取想要的信息。

（二）大數(shù)據(jù)和管理會計之間的聯(lián)系

企業(yè)內(nèi)部的管理會計工作主要是為管理者決策提供數(shù)據(jù)和信息支持。管理會計工作本身就是通過對數(shù)據(jù)進行分析和處理。在大數(shù)據(jù)時代，會計工作涉及的信息和數(shù)據(jù)更為廣泛，這能夠提升管理會計數(shù)據(jù)的價值。通過對財務(wù)信息和非財務(wù)信息的深度挖掘，解決企業(yè)預(yù)算管理和決策管理等方面存在的問題。因此，通過以上可以了解到，大數(shù)據(jù)技術(shù)為企業(yè)管理會計工作提供了更為便利的技術(shù)條件。

二、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的機遇

（一）國家政策助推管理會計發(fā)展

近年來，為了推動管理會計工作的開展，財政部出臺了很多政策。文件中強調(diào)了推動管理會計發(fā)展對促進企業(yè)發(fā)展的重要意義，同時指出管理會計體系的完善是未來一項重要的工作內(nèi)容。因此，在國家政策的推動下，有利于企業(yè)管理會計工作的完善和發(fā)展。

（二）信息傳輸速度加快提升了管理會計工作效率

傳統(tǒng)的管理會計工作獲取企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)信息，需要耗費很多的時間、人力物力資源，因此工作效率比較低下。在大數(shù)據(jù)時代，通過利用信息技術(shù)能夠儲存海量的數(shù)據(jù)和信息，通過將這些數(shù)據(jù)和信息儲存在云端，管理會計工作人員能夠更方便地獲取信息和數(shù)據(jù)，通過整合有關(guān)聯(lián)的數(shù)據(jù)，進而挖掘更有利的信息，從而應(yīng)用在業(yè)務(wù)工作中。大數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)具有實用性和高效性等特點，從而能夠促進管理會計快速收集信息，進而提高了企業(yè)內(nèi)部管理會計工作的質(zhì)量和效率，最終提升企業(yè)的整體運行效率。

（三）海量信息更利于企業(yè)管理者制定決策

管理會計本身的工作是加工和處理企業(yè)所收集的信息和數(shù)據(jù)，從而預(yù)測企業(yè)未來發(fā)展趨勢，幫助管理者制定決策提供準(zhǔn)確的信息和數(shù)據(jù)支持。大數(shù)據(jù)時代，管理會計逐漸轉(zhuǎn)變了傳統(tǒng)的決策防范，由過去憑借經(jīng)驗制定未來發(fā)展決策，轉(zhuǎn)變?yōu)橥ㄟ^搜集的數(shù)據(jù)分析出來的市場行情預(yù)測企業(yè)未來發(fā)展。因此，當(dāng)前企業(yè)管理決策是基于實際情況，提高了決策的科學(xué)性和合理性。

三、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計面臨的挑戰(zhàn)

（一）企業(yè)信息安全性受到威脅

大數(shù)據(jù)時代雖然給企業(yè)內(nèi)部的管理會計帶來了發(fā)展的機遇，但是企業(yè)管理會計工作也面臨著一定的風(fēng)險：一是信息的泄露。企業(yè)在經(jīng)營管理的過程中會產(chǎn)生很多的信息和數(shù)據(jù)，這些信息和數(shù)據(jù)一旦被泄露，會給企業(yè)造成很大的損失。二是會計人員為了謀取私利，私自篡改財務(wù)數(shù)據(jù)。在經(jīng)濟利益的誘惑下，財務(wù)會計人員可能會向外透露企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)或者惡意篡改數(shù)據(jù)，這種行為會嚴(yán)重威脅企業(yè)數(shù)據(jù)的安全性。三是加密技術(shù)不成熟，存在安全漏洞。雖然部分企業(yè)為了保護財務(wù)和業(yè)務(wù)信息安全，會采用安裝加密軟件的形式，但是在互聯(lián)網(wǎng)時代，網(wǎng)絡(luò)的可破解性依然威脅著企業(yè)數(shù)據(jù)安全。黑客通過植入病毒等竊取數(shù)據(jù)和信息，進而，進而影響企業(yè)數(shù)據(jù)的安全性。

（二）復(fù)合型人才較為缺乏

大數(shù)據(jù)時代的到來，對企業(yè)管理會計人員的要求也提高了。對于企業(yè)從事管理會計工作的人員來說，不僅需要掌握管理會計方面的知識，同時還需要具備信息處理技術(shù)和會計知識相結(jié)合分析的能力，通過將大數(shù)據(jù)技術(shù)和管理會計相結(jié)合，進而綜合分析出和管理者決策相關(guān)的信息，最終幫助管理者制定決策。但是通過分析當(dāng)前的實際情況，從事管理會計的人員一般僅具備金融和財務(wù)等方面的知識，復(fù)合型的人才較為缺乏。而且當(dāng)前的會計執(zhí)業(yè)資格考試內(nèi)容一般只考察會計、審計和法律等方面的知識，并不涉及大數(shù)據(jù)技術(shù)等方面的內(nèi)容，這并不利于管理會計的發(fā)展。

（三）大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用不到位

在大數(shù)據(jù)時代，部分大型企業(yè)已經(jīng)將管理會計和大數(shù)據(jù)技術(shù)結(jié)合起來應(yīng)用。但是部分的中小企業(yè)由于資金或者擔(dān)心大數(shù)據(jù)技術(shù)安全等因素，依然沿用傳統(tǒng)的方法進行會計核算。這不僅不利于企業(yè)實現(xiàn)長久發(fā)展，同時也阻礙管理會計的發(fā)展。

（四）管理會計體系不完善

企業(yè)財務(wù)管理工作一直沿用財務(wù)會計，因此企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)管理制度也是根據(jù)財務(wù)會計等制定的，這并不利于企業(yè)管理會計的應(yīng)用。一方面，企業(yè)內(nèi)部的管理者應(yīng)該從企業(yè)整體發(fā)展的角度，建立和管理會計相適應(yīng)的管理制度，進而促進企業(yè)管理會計的應(yīng)用。但是通過實際調(diào)查發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)內(nèi)部并沒有建立和管理會計應(yīng)用相符合的制度。另一方面，企業(yè)內(nèi)部的各項業(yè)務(wù)活動和管理會計工作并沒有進行充分的融合，這是由于企業(yè)內(nèi)部并沒有建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)傳輸和共享平臺造成的。

四、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)管理會計創(chuàng)新發(fā)展策略

（一）強化企業(yè)財務(wù)信息保護

企業(yè)在應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)的過程中，考慮信息的安全性是應(yīng)用其前提。因此企業(yè)需要構(gòu)建全方位的信息保護系統(tǒng)，從而有效應(yīng)對可能面臨的財務(wù)風(fēng)險。可以采取以下幾個措施保護企業(yè)財務(wù)信息安全：第一，完善財務(wù)數(shù)據(jù)加密程序。改變傳統(tǒng)的用戶名和密碼的認(rèn)證登錄方式，通過設(shè)置多種權(quán)限，保障企業(yè)信息安全。第二，提升財務(wù)會計人員的道德素養(yǎng)，防止財務(wù)會計人員為謀取私利做有損企業(yè)經(jīng)濟效益的行為。第三，通過加強防火墻、專用網(wǎng)絡(luò)等的設(shè)置，保障信息傳輸過程中的穩(wěn)定性和安全性，從而保障企業(yè)能夠更好地應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)。

（二）加強復(fù)合型人才培養(yǎng)

復(fù)合型人才是促進企業(yè)管理會計應(yīng)用的重要條件。首先，企業(yè)可以通過和高校合作，提升學(xué)生的綜合素養(yǎng)，從而促進其能夠適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代發(fā)展，可以為企業(yè)輸入所需人才。其次，企業(yè)應(yīng)該定期組織員工參加培訓(xùn)活動，培訓(xùn)內(nèi)容圍繞大數(shù)據(jù)技術(shù)展開，從而促進企業(yè)內(nèi)部的管理會計人員對大數(shù)據(jù)技術(shù)的認(rèn)識和了解。再次，企業(yè)在招聘階段，應(yīng)該綜合考查應(yīng)聘者會計知識和大數(shù)據(jù)技術(shù)等的掌握情況，從而幫助企業(yè)選拔優(yōu)秀的復(fù)合型人才。最后，企業(yè)應(yīng)該加強宣傳，通過公司公眾號以及公司群等宣傳管理會計和大數(shù)據(jù)技術(shù)等方面的知識，進而讓內(nèi)部員工認(rèn)識到大數(shù)據(jù)技術(shù)促進管理會計應(yīng)用的重要意義。

（三）強化數(shù)據(jù)分析和挖掘

首先，對于企業(yè)內(nèi)部的管理者來說，應(yīng)該認(rèn)識到管理會計應(yīng)用對企業(yè)發(fā)展的重要意義，并且認(rèn)識到大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展能夠促進管理會計工作的開展，并對大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)中的應(yīng)用給予一定的資金支持。其次，企業(yè)應(yīng)該在財務(wù)信息的收集和分析上進行創(chuàng)新，通過挖掘數(shù)據(jù)背后深層含義，進而為管理者制定決策提供更有價值的信息。

（四）建立完善的管理會計制度

通過分析大數(shù)據(jù)技術(shù)的特點，并結(jié)合企業(yè)實際經(jīng)營情況，建立一套符合企業(yè)發(fā)展的管理會計制度。同時企業(yè)管理者應(yīng)該整合業(yè)務(wù)流程，通過建立信息共享平臺，促進信息和數(shù)據(jù)實現(xiàn)共享，進而促進企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的信息溝通和交流。

結(jié)語

大數(shù)據(jù)時代，給企業(yè)管理會計工作既帶來了發(fā)展的機遇，同時也帶來的一定的挑戰(zhàn)。作為企業(yè)的管理者，應(yīng)該重視大數(shù)據(jù)技術(shù)和管理會計的結(jié)合，通過了解大數(shù)據(jù)技術(shù)的內(nèi)涵和特征，進而抓住大數(shù)據(jù)技術(shù)給企業(yè)帶來的機遇。同時，企業(yè)應(yīng)該建立完善的大數(shù)據(jù)安全管理制度，并加強復(fù)合型會計人才的培養(yǎng)，只有這樣才能夠推動企業(yè)順應(yīng)時代發(fā)展，促進企業(yè)管理會計工作的順利開展，最終推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。