蔣宏君
(杭州市蕭山區文化創意產業發展中心(區互聯網文化發展中心),浙江 杭州 311200)
思想政治工作是具有高度的,是利用思想觀念、政治觀點、道德規范來進行實踐的。由于自媒體行業自身之間的個體差異,對不同的事物產生了不同的看法。政工師要正確地認識這種差異性,以正確的思想政治、道德理論為依據,通過對自媒體行業的指導,從而不斷提高自媒體從業人員的思想品德、道德素質,促進該行業朝著正確的道路前行。這不僅關系著自媒體自身工作地發展,更關系著受眾網民的黨性認識,對黨的事業是十分重要的。
如何做好自媒體行業的思想政治指導,需要政工師在黨的路線指引下,堅持正確的方針、政策,在用好現有理論的基礎上,不斷推陳出新,用實踐去檢驗發展效果。黨的思想政治指導工作是與意識形態領域息息相關的,政工師要從思想上對自媒體從業人員進行引導,引領從業人員朝著正確的思想發展方向;要從內容上對自媒體傳播矩陣進行監測,不斷構筑對外信息發布的正確導向;要從隊伍上團結自媒體行業的黨建工作,從而為構建和諧的網絡文化打下基礎。因此,針對自媒體行業的思想政治指導工作,健強自媒體行業的社會責任、深入宣傳社會發展,具有重要意義。
(一)網絡環境復雜。近幾年來,網絡輿情環境得到了較大程度的整治,網絡空間更加清朗。但是互聯網的幾何式發展,給網民帶來了思想沖擊,意識形態斗爭依舊激烈,網絡輿情仍不同程度地影響著網絡事件的發酵。這些錯誤思想,給自媒體從業者帶來了錯誤的認識,形成了錯誤的固化思想,影響政工師思想政治指導效能。自媒體的傳播更傾向于以個人為主體,其傳播者面向所有普通大眾,每個人都聚集在一張巨大的信息網中,既是信息接受者也是信息傳播者。[1]
(二)工作機制偏差。依托傳統審稿、發布模式,自媒體行業已無法滿足高效的信息發布機制。尤其是互聯網時代的信息,自媒體平臺爭取到了發布時機,就是鞏固了自身發展地位。但這種僅限于信息發布,而忽視意識形態范疇的工作機制,是與實際脫離的,尤其是個別自媒體,亂取標題黨,引爆話題討論,均是對思想素養宣傳的弱化,擾亂了正常的網絡傳播秩序。不和諧的工作機制,需要重新定義,并提出新的管理要求。
(三)創新動能不足。隨著微博、微信公眾號、知乎、抖音等網絡平臺的興起,助力自媒體興起,但自媒體的不良發展也會對網民的思想行為、道德素養及價值觀念產生極大的影響。自媒體在得到發展果實的同時,沒有領會到意識形態理念方面的創新缺失。自媒體意識形態自覺性難以量化,也沒有具體的標準,這是社會責任感的具體體現,急需糾正存在的問題,重視自媒體行業的價值觀創新。
(一)優化政工隊伍建設。一是提升政工隊伍素質建設。引進高學歷、高水平的年輕政工師,激活隊伍活力,激發與自媒體高速發展的融合能力。二是優化政工隊伍層級組成。形成老、中、青三層級政工師隊伍體系,均衡分布專業力量和文化層次,有利于應對不同自媒體。三是加強政工隊伍培訓力度。將傳統和現代的思想政治指導工作進行有機結合,利用“互聯網+”開展指導工作,用新的理論壯實自身實力,主動接收思想政治知識的快速更新,應對自媒體思想政治指導新風險。
(二)尊重政工個性發展。一是創新個性發展。網絡時代,政工師不僅需要跟上黨的創新理論學習步伐,更要融合網絡意識形態發展趨勢,不斷注入新知識,培養政工師的知識個性能力,應對復雜多變的自媒體發展形態。二是線上線下發展。要與線上線下進行緊密聯系,政工師積極關注社會動態,把握網絡上獨特的思想熱潮,并進行適當的思想再教育、理論再深化,這樣才能保障政工師的自身思想政治素養緊跟時代發展趨勢和自媒體思想政治指導的需求。三是理論聯系實際發展。要想培養一名合格的政工師,既要加強其思想教育,又要提高政工師的政治修養,以及業務能力、知識能力和學習能力。[2]
(三)培育黨建工作能力。一是加強頂層設計。政工師需依托互聯網行業黨委、網絡文化協會等,形成部門合力,加強頂層設計,通過機制建設、培訓方案、活動方案等形式,將自媒體有機統一起來,形成有效地監管體系,以黨建加強行業自律。二是加強制度建設。通過黨建工作,加強政治引領,需指導自媒體行業凝聚正能量,當好傳播者,從而促進業務發展。
基于上文所述的政工師指導自媒體思想政治教育的現狀問題和實踐辦法,充分反應了自媒體行業開展意識形態工作的重要性。同時,我們也深刻地認識到一些新的思路:一、自媒體行業發展迅速,人員流動較大,體現出凝聚意識驗證不足的現象,這種不良因素產生“蝴蝶效應”,進而影響了自媒體整體凝聚力;二是自媒體自身管理水平決定了該行業意識形態的發展,相關行業應主動去掌握思想動態,形成新的工作機制;三是過度的追求個性化和創新能力,可能會帶來理論研究的缺失,理論結合實際的指導需求,仍是重要手段。因此,這項工作的順利開展,形成新的體系,將自媒體行業的思想政治教育落地實處。