新會計準則引發的思考

壽周穎

（浙江大學醫學院附屬邵逸夫醫院，浙江 杭州 310020）

隨著我國與國際市場的接軌，對會計從業人員的專業性有了更多的要求。隨著新會計準則中出現的公允價值的計量，這就使得我國與國際會計的準則有了對接。在包含會計工作在內的各種業務操作中，不僅可以讓會計準則體系得到獨立的實行，更能夠通過新會計準則使得不同方面的業務獲得新的突破。公允價值計量成了此次會計準則改革中備受矚目的關注點。

一、現代企業的財務動態管理理念是否需要改變

我們可以發現，在新會計準則的背景下，企業的財務管理工作有了明顯的改變，并且新會計準則的應用也給會計人員帶來的一些困難，所以現代企業的動態財務管理理念是否需要進行一個改變也就成了當下企業財務管理的一個首要面對的問題[1]。在新會計準則的應用與新的財務動態管理相結合，還要去保證新會計準則的落實，建立對應的財務管理監管體制是必不可少的，雖然新會計準則提高了會計核算力度，但是為了確保企業內部財務管理的順利進行，還要對其會計核算有著對應的管控。在新會計準則中，對企業內部資金的利用率以及資金流動向等方面也有著一定的要求，不僅是對企業運營風險的控制，還是對企業財務控制力度的加強。所以在推動企業的全面發展方面來看，新會計準則能夠有效對企業的財務管理起到較為重要的作用，但是還是需要做出一些改變才能更好地使用新會計準則的落實。

在企業的財務管理中，新會計準則約束了財務管理行為，會計核算人員不僅要對財產的控制管理體系有著更為嚴格的管控，還要通過對財務管理體系的建立，去優化各環節管理工作的動態化，才能使得新會計準則的應用能夠提高內部財務管理的綜合水平，進一步推動企業的發展。

二、現代企業的財務風險管理體系是否需要改變

企業的財務風險管理也是財務管理中的一個分支項，如果利用風險管理去保障企業運營的正常進行，也就成了新會計準則落實到企業風險管理工作的重要攻克難點。在新會計準則的應用性上，我們要認知企業要去讓風險管理部門受到對應的約束和管控，提高對于風險的識別、預防、控制力度，在根據新會計準則的要求，提高財務管理人員的綜合能力和意識[2]。在落實新會計準則方面，企業不僅要將財務人員作為重點培養對象，提高綜合素質，更是要將財務人員的知識培訓和意識培訓進行分開結算，才能夠確保會計人員在工作能力以及風險管理能力方面都得到對應的提升。只有將風險管控理念融入財務人員的日常作業當中，才能使得財務風險管理工作能夠順利落實。

三、現代企業的財務信息管理系統是否需要改變

新會計準則在企業的應用中，其對應的財務信息管理系統是否也需要去做出對應的變化，這也是現代企業所面臨的一個難題[3]。我們通過大量的應用數據可以看出，傳統的信息管理系統無法讓新會計準則得到有效的落實，所以必須要對企業的財務管理心痛做出對應的改變才能使得整體的運作方式能夠流暢。首先對會計賬戶以及報表結構做出改變，用更加合理的現代化信息技術去優化財務管理系統，不僅能夠提升財務管理的效率，同時還能降低人力需求。通過智能化信息系統對企業的財務管理進行合理的調度，不僅能夠避免人為操作帶來的誤差，對提升財務管理的精準性以及效率性方面也有著其獨到的一面。高度信息化的財務管理系統不僅解放了財務部門的限制，甚至讓財務工作變得透明和開放，使得企業整體的運作都能受到更為動態化的監督和管控[4]。但是這些應用都對財務管理人員有了更高的技術要求，所以其本質還是需要企業加強財務管理人員的培訓，確保現代化的財務信息管理系統能夠被正確的使用。

此外，財務管理工作還需要管理人員增強法律意識，才能為財務管理工作做出對應的指引，確保企業財務管理工作的規范性，落實新會計準則的應用，進一步推動企業的發展。

四、結語

綜上所述，本文對新會計準則與國際會計準則的各項準則進行了對應的對比，也選取了幾點比較有特色的準則進行了差異化的比對。我們通過以上分析可以發現，我國的會計準則制定是建立在技術理性之上的，但是技術的理性體現會消耗主體價值的存在。過度的強調人文理性就會對科學技術的發展造成一定的影響。但是，在新會計準則穩定實施的大前提下，企業只需要對財務管理模式進行對應的優化，對財務管理的工作進行有效的約束，對信息技術的加強就可以讓新會計準則更好地在財務管理中發揮重要的作用，從而推動企業的長遠發展。