企業(yè)低碳競爭力評價指標體系構建研究*
——基于價值鏈視角

文/劉慧（山東財經(jīng)大學東方學院工商管理學院）

隨著全球氣候變化的持續(xù)發(fā)展，以低污染、低能耗為特征的低碳經(jīng)濟受到世界的普遍關注。越來越多的企業(yè)加入低碳發(fā)展的隊伍中來。在全球低碳背景下，中國企業(yè)大力發(fā)展低碳經(jīng)濟、全面提升企業(yè)的低碳競爭力，不僅是當前減排壓力所迫，而且是迎接未來更大的低碳競爭的需要。如何對企業(yè)低碳競爭力進行科學評價也成為理論界和產業(yè)界關注的焦點問題之一[1]。

一、企業(yè)低碳競爭力的內涵

過去，我們在評價企業(yè)競爭力的時候，更多的關注企業(yè)在市場中的贏利能力，忽視企業(yè)面臨的環(huán)境約束。在“碳減排”約束的今天，依賴能耗高投入、環(huán)境低投入獲得競爭優(yōu)勢已成為歷史，企業(yè)只有達到碳排放標準才能更好地參與市場競爭。因此，企業(yè)當前的競爭表現(xiàn)為低碳競爭力特點，是滿足碳排放標準前提下的市場競爭力。低碳競爭力在《20國集團低碳競爭力》文件里，定義為國家在碳約束的背景下為國民創(chuàng)造物質繁榮的能力。當前研究企業(yè)低碳競爭力文獻為數(shù)不多，大多數(shù)文獻集中在國家、區(qū)域角度來進行低碳競爭力研究。

曾相征認為[2]，在低碳環(huán)境以及政策約束指導下，企業(yè)低碳競爭力是在保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的前提下整合各種資源以低碳的方式進行企業(yè)運營活動，從而努力實現(xiàn)經(jīng)濟與環(huán)境效益雙贏的目標；張超武、鄧曉峰認為[3]，企業(yè)低碳競爭力是企業(yè)持續(xù)獲得低碳競爭優(yōu)勢的能力，獲得低碳競爭力優(yōu)勢的途徑有低碳開發(fā)、生產方式活動；王皓認為，企業(yè)低碳競爭力要求在低碳背景下實現(xiàn)經(jīng)濟效益和減排效益的雙贏[4]。朱利明[5]認為，企業(yè)低碳競爭力是通過對內外部資源進行整合和利用，采用低碳技術、管理創(chuàng)新等措施推動企業(yè)向低碳發(fā)展方向轉變，從而在市場競爭中獲取利潤和持續(xù)經(jīng)濟價值的能力。

二、企業(yè)低碳競爭力評價指標體系的研究現(xiàn)狀

目前企業(yè)層面的低碳競爭力評價研究較少,相關研究多集中在國家和地區(qū)層面,并未形成系統(tǒng)的理論。一些對企業(yè)層面的低碳競爭力展開的研究，實質上是將企業(yè)競爭力放置在低碳經(jīng)濟背景下進行討論，認為企業(yè)的低碳化是實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的途徑，實質上研究的還是企業(yè)競爭力問題，并未直接反映企業(yè)的低碳競爭力情況。曾相征在企業(yè)競爭力評價的基礎上，將指標加入低碳因素，從而得到了企業(yè)的低碳競爭力評價指標，江玉國等從碳無形資產角度對企業(yè)低碳競爭力進行評價[6]，從企業(yè)管理職能角度歸納總結企業(yè)低碳競爭力評價體系；有些學者針對某種類型的企業(yè)進行低碳競爭力評價，建立了具有行業(yè)特色的低碳競爭力評價體系，其評價維度是自主擬定的。因此，是否能全面評價目標企業(yè)的低碳競爭力有待進一步探討。

三、價值鏈視角下的企業(yè)低碳競爭力構成要素

波特將企業(yè)價值活動大致分為基本價值活動和輔助價值活動，基本價值活動是直接作用于企業(yè)生產經(jīng)營的活動，輔助價值活動雖不是直接創(chuàng)造產品或需求的活動環(huán)節(jié)，但對價值的創(chuàng)造有輔助作用，是支持基本價值活動不可缺少的環(huán)節(jié)。企業(yè)基本價值活動主要包括內外部后勤、生產經(jīng)營等環(huán)節(jié)，而輔助價值活動主要包括企業(yè)基礎設施、人力資源管理等部分；每類價值活動框架里包含了企業(yè)的一些具體活動，企業(yè)類型的不同在很大程度上影響某些價值活動框架里具體活動的內容。

從價值鏈視角來看，企業(yè)低碳競爭力的構成要素包含在技術設計、生產與供應、市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)營情況和企業(yè)文化等環(huán)節(jié)。

四、企業(yè)低碳競爭力評價指標體系的構建路徑

（一）指標體系的構建

本文結合價值鏈相關理論，根據(jù)企業(yè)價值鏈上的活動和低碳活動內容相互對應的關系，借鑒國內外相關研究[2][6][9][10]，對相關指標進行了篩選和完善，歸納整理得到不同低碳競爭力分類來對企業(yè)低碳競爭力進行評價。將低碳競爭力評價指標從低碳設計、低碳生產與供應、低碳營銷、低碳管理、低碳經(jīng)營、低碳文化等幾個維度進行設置。盡可能用客觀的定量指標，所選指標要易于觀察和測量，對于某些難以度量的因素可以采用定性的方法，在數(shù)據(jù)處理的過程中采用順序指標將其進行量化。指標見表1。

表1 評價體系具體指標

（二）指標說明

1.低碳技術指標

技術開發(fā)是企業(yè)的重要活動，高水平的技術開發(fā)意味著企業(yè)更高的生產運行效率，更低的資源浪費，更少的碳排放。技術開發(fā)主要包括增強產品質量、提高作業(yè)效率以及產品創(chuàng)新有關的活動，具體指標如下：

(1)低碳技術專利情況。越多的低碳技術專利數(shù)量一般表明企業(yè)具有越強的低碳能力以及較好的低碳技術收益，為正向指標。

(2)低碳技術使用情況。企業(yè)對自主開發(fā)或從外引入的低碳技術應用情況，由專家評判，為定性指標。

(3)低碳技術R&D投入強度。該指標衡量企業(yè)低碳技術開發(fā)強度，由低碳技術研發(fā)支出與銷售收入的比值來表示，為正向指標。

2.低碳供應與生產指標

主要包括采購、內部后勤以及生產作業(yè)環(huán)節(jié)的價值活動，包括低碳化采購、低碳化內部后勤運作以及低碳化生產運作。

(1)能源結構清潔水平。反映企業(yè)生產制造過程中所需投入的資源結構低碳化程度，低碳的投入自然從源頭上就能降低制造企業(yè)的碳排放水平。

(2)后勤勞務支出情況。后勤勞務相關活動無論是外包還是作為自行運作，是一定會產生費用的，內部水平越高效，其低碳水平就越高。計算方式為內部后勤運作成本與總運營成本進行比較。

(3)能源利用率。該指標反映能耗型制造企業(yè)能源的有效轉化率，越高的能源使用率說明企業(yè)的低碳水平越好，浪費越少。

(4)廢棄物回收利用率。該指標反映的是企業(yè)對生產過程中產生的各類廢棄物的回收利用情況，有效的廢棄物回收利用有利于提高生產環(huán)節(jié)中的低碳水平，計算公式根據(jù)不同類型的廢棄物也有所不同。

3.低碳營銷指標

主要包括外部后勤、市場銷售和服務價值活動，具體指標選取如下：

(1)綠色營銷水平。該指標衡量企業(yè)在引導低碳消費、挖掘低碳需求等綠色營銷方面的投入，足夠的投入才能保證企業(yè)市場營銷的低碳成效。

(2)企業(yè)用戶服務一體化水平。從產品到客戶的一體化運作水平，在很大程度上反映了能耗型制造企業(yè)下游環(huán)節(jié)的運作效率，一體化運作有利于提高產品裝卸、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)效率，減少不必要的費用支出。

(3)低碳消費偏好水平。該指標衡量低碳綠色營銷對客戶、市場的消費習慣或模式的影響，對客戶或市場的消費習慣影響越大，表明企業(yè)具有更強的低碳競爭力。

4.低碳管理指標

企業(yè)管理水平影響整個企業(yè)價值鏈運營、企業(yè)價值活動的運作方向和效果，低碳化的管理活動將影響企業(yè)以低能耗、低排放進行日常生產運營活動的低碳管理戰(zhàn)略的制定、推行和實施。

(1)企業(yè)低碳管理制度。該指標反映企業(yè)低碳管理制度建設完備情況，包括企業(yè)碳排查、節(jié)能減排行為規(guī)范、管理標準等。

(2)治理結構。企業(yè)經(jīng)營者對碳排放的激勵與約束機制的完善程度。

(3)低碳關注度。主要考慮管理層對低碳發(fā)展越重視，企業(yè)在生產運營中才會更加強調低碳理念，從而有意識提高企業(yè)低碳水平。

(4)低碳戰(zhàn)略規(guī)劃清晰度。企業(yè)低碳戰(zhàn)略規(guī)劃能夠反映企業(yè)低碳化發(fā)展情況，越清晰意味著低碳意識更為強烈，從而有助于推動企業(yè)低碳化生產運作。

5.低碳經(jīng)營指標

在考慮企業(yè)價值鏈活動低碳水平優(yōu)劣的同時，應明確企業(yè)良好的經(jīng)營狀況是企業(yè)低碳競爭力的重要部分。具體選取指標：

(1)資產報酬率。該指標是企業(yè)資產獲取收益的能力水平，企業(yè)單位資產收益水平由稅后利潤與平均資產總額的比值來表示，越高則表明企業(yè)的經(jīng)營狀況越理想。

(2)主營業(yè)務利潤率。該指標反映企業(yè)的主營業(yè)務獲利能力，由利潤總額和主營業(yè)務收入相比較獲得。

(3)營業(yè)收入增長率。該指標由當期主營業(yè)務收益與上期主營業(yè)務收入的比值來表示。

6.低碳文化指標

(1)公司低碳文化。該指標是指公司低碳文化及其促進公司減排目標實現(xiàn)的程度。

(2)內部低碳文化整合。該指標是指公司內部各部門之間低碳文化的融合程度。

(3)低碳文化建設增長率。該指標主要衡量企業(yè)對低碳文化建設的持續(xù)投入情況，包括低碳培訓、企業(yè)低碳形象宣傳與推廣等，低碳文化建設投入越大，企業(yè)低碳文化底蘊越扎實。