抓好“三化”促黨建

文／孫筱童

中石油昆侖燃氣有限公司大連燃氣分公司抓好“三化”，把黨的政治優勢轉化為發展優勢。

習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上指出，堅持黨的領導、加強黨的建設，是我國國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，為新時代加強和改進國有企業黨的建設指明了前進方向。

中石油昆侖燃氣有限公司大連燃氣分公司（以下簡稱大連燃氣分公司）作為國有企業，從推進高質量黨的建設發展實際需求出發，對標基層場站標準化建設，以學習教育經常化、黨建責任清單化、黨建融合特色化的黨建“三化”建設，促進了黨建工作全面進步、全面過硬，促進了黨的政治優勢轉化為發展優勢。

學習教育經常化

制度學習熟業務。實施制度首先要懂制度，建立標準先要熟悉標準。為了更全面、規范地開展黨支部的各項工作，大連燃氣分公司重點組織黨支部書記深入學習黨中央文件，例如《中國共產黨國有企業基層組織工作條例》《中國共產黨支部工作條例》等。認真學習公司黨建制度文件，明確了黨員領導干部的職責任務，黨內組織生活、黨內活動的標準與規范。

理論學習提素質。聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，大連燃氣分公司堅持學原文、讀原著、悟原理，充分利用“線上+線下”學習模式，及時轉發習近平總書記重要講話精神，宣傳貫徹黨的路線方針政策，組織黨員開展專題學習研討和讀書分享會。利用“鐵人先鋒APP”參加黨史考試、月月學活動，每天線上簽到答題，每月將黨員積分排名情況進行公示，年底對排名前三的黨員進行嘉獎以示鼓勵。組織集中觀看紅色影片《1921》，讓黨員更加深入了解中國共產黨人不屈服于命運、鍛造忠誠信仰的光輝歷程。依托大連市紅色資源，組織前往毛澤東歷史珍藏館和關向應紀念館，深切緬懷偉大領袖及老一輩革命家，重溫黨的奮斗歷程，汲取前行奮進的力量。

深化教育效果。認真落實“三會一課”制度，創新“四有”學習方式，即有學習計劃、有學習資料、有學習心得體會、有總結分享，不斷增強學習效果。大連燃氣分公司先進員工代表、業務單元聯絡人及班組長分別結合自身工作崗位，圍繞公司提質增效、人才隊伍建設等方面建言獻策，談認識體會、談責任目標、談思路舉措，既開闊了視野、豐富了思路，也激發了干事創業的積極性、主動性、創造性。

黨建責任清單化

強化第一身份。大連燃氣分公司編制黨員崗位責任清單，組織全體黨員按照職責劃分，編制支部委員、黨小組長、黨員崗位責任清單，層層細化，進一步明確各自的責任范圍和應承擔的工作任務，按照責任清單從嚴問責追責，嚴格兌現獎懲。按照個人自評、主管上級評分核算，并按權重將分值納入月度績效考核，與生產經營管理、文化建設工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，激勵黨員對標定位，發揮先鋒模范作用，強化黨員“第一身份”，真正落實“一崗雙責”。

對照文件找差距。對照黨中央、公司黨委下發的文件完善修訂制度，檢查制度機制建設上是否存在漏項，及時擬定新制度、更新舊制度。以制度要求為工作標準，全面自查黨建工作中的弱項。

嚴格落實工作制度。結合大連燃氣分公司黨支部實際情況，修訂了《大連燃氣分公司黨支部工作手冊》，手冊共計5項內容，涵蓋30項制度、9個流程圖、12個常用表單，確保黨建工作開展的規范性，全面推進基層黨組織的標準化建設，優化黨員隊伍建設。

定期檢查規范性。對照工作臺賬，根據實際工作要求按月、季度對黨支部工作開展檢查，并與年底黨支部達標晉級、黨支部書記考評掛鉤，確保黨支部工作定有標尺、干有方向、評有依據。

黨建融合特色化

黨建陣地靈活用。大連燃氣分公司修繕了黨建活動室，投資近1萬元配備了新的媒體設備，為黨員教育、管理、服務提供陣地保障。靈活、充分使用黨建活動室，組織觀看《覺醒年代》和紀念建黨一百周年直播，開展“探尋中國漢字文化，激發愛黨愛國熱情”“一流怎么創、高質量怎么干”等各類宣講活動，將嚴于律己、以德修身的優良作風融入到工作中，堅定理想信念，牢記初心使命，繼續傳承偉大的民族精神，厚德善行，切實增強黨支部的工作感染力和實效性。

創新工作方法。組織有繪畫功底的員工在公司外墻繪制了一幅幅充滿創意的黨建文化墻，展示公司風貌，落實黨建活動，加強企業文化建設，逐步打造優質、團結、敢于挑戰的“大燃團隊”。設立黨員包庭院綠化區、黨員包衛生分擔區、黨員包班組分擔區等，強化黨員作風建設，改善工作生活環境，將“我為員工群眾辦實事”落到實處。開展黨員聯系班組活動，由黨員帶領班組查找指導燃氣用戶端工作的相關條款，逐條進行摘錄和整合，并將轄區用戶端的一些過往存在的問題進行歸類和總結，提出符合自身實際的工作措施。為了提升公司全體干部職工的身體素質，公司積極倡導健康、有益、向上的生活方式，組織開展每天5分鐘全員健身系列活動。

●大連燃氣分公司黨支部開展“傳承紅色基因，弘揚革命精神”黨史教育活動。

加強地企共建。提高黨建工作效能，與轄區共同打造“地區黨建聯合體”，發揮企業服務作用。作為甘井子街道黨建聯合體成員單位之一，由黨支部牽頭，帶動全員通過與轄區街道、社區結對共建達到資源共享、共同發展，積極踐行企業社會責任。建設燃氣宣講隊和志愿服務隊，打造“服務型”志愿團體，開展特色安全宣傳活動，形成由點到面的全覆蓋安全宣傳模式，成立大連燃氣分公司青年志愿者服務隊，定期組織開展志愿者服務活動，創建了黨建工作新思路，提高了黨建工作效能，展現了企業的良好形象。

“三化”建設促進了大連燃氣分公司黨支部黨員組織生活、黨內活動等各項工作進行得更有條理、更加規范：黨支部布置工作的思路、目標更加清晰，以后工作開展的方法、標準更加明確，黨支部開展工作更加順暢，反饋工作結果更加完整、積極，黨建制度、資料管理更加完整規范，推進了對以往薄弱環節的問題整改。