專業(yè)引領 強化師資 促進發(fā)展

□劉寶利

一所學校教育教學水平的高低與教師隊伍的整體素質(zhì)密切相關。山東省青州市老年大學多措并舉，不斷強化師資隊伍建設，著力打造專業(yè)化、高素質(zhì)教師隊伍，帶動了老年大學工作的蒸蒸日上，學校在社會上的美譽度日益提高，受到越來越多老年人的歡迎和喜愛。

加大管理力度，推動政治和業(yè)務能力雙提升。學校每學期開學前，都組織教師、班長座談會，及時了解和掌握教學工作中師生遇到的困難和問題，以及他們對老年大學的意見和建議，從而及時進行改進和完善。學期結束時，組織學員對教師進行評價考核，包括出勤率、教學質(zhì)量、教學態(tài)度、工作責任心等，學員的評價對于教師業(yè)績考核至關重要。學校尤其注重對教師的政治培訓，每年都邀請黨校教授授課，提高教師的政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)，確保老年大學永遠姓“黨”，不偏離正確的政治方向。

注重社會實踐，確保“有為”和“有學”相促進。學校經(jīng)常組織開展服務社會活動，如每年老人節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日前夕，組織書法、國畫班的部分學員分別下農(nóng)村、進社區(qū)，義務為群眾寫春聯(lián)、畫年畫，送“福”送“壽”。同時，宣傳黨的方針政策、社會主義核心價值觀、村規(guī)民約、勤勞致富典型等，宣傳社會正能量。在校慶、開學典禮等學校重要節(jié)慶時點，組織學員開展文藝匯演、體育比賽、書畫展覽及突出教學特色的相關文體活動。以“有為”當作檢驗學習效果的標尺，從而督促教師在教學過程中，隨時調(diào)整教學內(nèi)容，注重培養(yǎng)學習標兵和文藝活動骨干，對有專長的學員大力引導和宣傳，引領其他學員加強學習，促進師生能力雙提升。

注重就地選才，邀請能人與專家齊發(fā)力。青州歷史悠久，人才薈萃，為進一步挖掘資源完善師資庫，推動老年大學健康、高質(zhì)量發(fā)展，近日，青州市老年大學在全市各鎮(zhèn)、街道、發(fā)展區(qū)，市直各部門、單位下發(fā)了《關于征集老年大學師資庫人選的通知》。截至2021年9月底，已有50多名有意愿的專業(yè)人士自愿請纓，承擔起書畫、繪畫、朗誦、古詩詞、法律等教學任務。同時，青州市老年大學充分利用當?shù)刭Y源和優(yōu)勢，走進各高校，把教授“請進”老年大學傳經(jīng)送寶。