聚合正能量 助力新發展
——省電力公司2014年思想政治工作會略記

文 Article_張玉芹 張 冬 圖 Pictures_徐 強

圖.省電力公司2014年思想政治工作會現場

1月22日，在公司六屆五次職代會暨2014年工作會議閉幕后，省電力公司立即召開2014年思想政治工作會，認真落實國家電網公司和省電力公司“兩會”工作部署，分析當前面臨的形勢和任務，總結部署公司黨建和思想政治工作，激勵和引導廣大干部員工為開創公司和電網科學發展新局面而努力奮斗。

會議務實、簡約、高效，在短短兩個半小時的時間內，進行了五大項議程。公司黨組書記張俊利作了題為《凝心聚力服務大局 為深化“兩個轉變”提供堅強保證》的重要講話，思想政治工作部和對外聯絡部分別作了專題報告，鄭州供電公司、安陽供電公司、新鄉供電公司、信陽供電公司、周口供電公司分別就輿論支撐、作風建設、典型選樹、黨組織建設、隊伍建設作了專題發言，工會主席李學軍作了會議總結，黨組紀檢組組長王樹炎宣讀了表彰文件。

會議回顧了公司2013年思想政治工作。2013年，公司各級黨組織圍繞加快“兩個轉變”，牢牢把握服務大局、建好隊伍兩大根本任務，扎實推進“三個建設”，全面提升黨的建設科學化水平，作風紀律建設全面加強，思想政治建設持續深化，基層組織建設扎實推進，創新黨建載體富有成效，企業文化建設不斷加強，外聯品牌成績斐然，群團工作成果豐碩，為推動公司科學發展提供了堅強的思想保障和精神動力。

張俊利強調，公司六屆五次職代會暨2014年工作會議提出了深化“兩個轉變”，銳意改革創新，奮力開創公司和電網科學發展新局面的目標。這一目標既是公司上下共同的責任和使命，也是公司黨建和思想政治工作的出發點和落腳點。要堅持融入中心，在深化“兩個轉變”中找準著力點；堅持思想引領，為深化“兩個轉變”提供思想保障；堅持建好隊伍，為深化“兩個轉變”提供組織保證；堅持品牌建設，為深化“兩個轉變”提供輿論支持；堅持創新實踐，為深化“兩個轉變”提供持久動力。

就2014年公司黨建和思想政治工作，張俊利指出，要重點做好十項工作：突出為民務實清廉主題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動；加強理想信念教育，持續深化思想宣傳工作；建設“三型”黨組織，提升黨建工作科學化水平；建立科學的選人用人機制，打造高素質干部隊伍；全面落實“八項規定”，加強作風紀律和反腐倡廉建設；落實“五統一”要求，建設和弘揚統一的企業文化；深化精神文明建設，激發創先爭優的精神動力；優化發展環境，精心打造責任央企品牌形象；發揮橋梁紐帶作用，切實加強工會和共青團工作；嚴格落實責任，維護公司和諧穩定發展大局。

2014年，公司政工和青年工作將在七個方面發力，為開創公司和電網科學發展新局面提供強有力的思想保障。一是全力組織開展好黨的群眾路線教育實踐活動，做好活動策劃，抓好學習教育，加強工作指導，搞好綜合協調，將活動與各項業務工作有機結合，全面提升公司工作水平。二是扎實推進基層黨組織建設，做好基層黨組織換屆、基層黨組織建設專項督察工作，實施“雙十雙百”示范工程，深化創建“電網先鋒黨支部”，加強黨員教育和管理，建立政工考核評價體系。三是以維護企業和諧穩定發展大局為目標，組織理論學習，加強形勢任務宣傳，開展員工思想動態分析，深化思想宣傳教育工作。四是嚴格企業文化建設管理，抓好企業文化重點項目建設，實施卓越實踐行動，加強企業文化和精神文明建設。五是充分發揮“兩帶三保”、“支部聯創”、共產黨員服務隊等黨建載體的抓手作用，強化黨的建設工作。六是開展“做青年友、連青年心、聚青年力”主題實踐活動，深化“一團一品”特色團建工程、青春建功行動，著力提高團建科學化水平。七是提高政工干部隊伍綜合素質，提升新形勢下政工工作創新能力和工作水平。

品牌建設方面，今年將緊緊圍繞公司中心工作，以提升公司品牌形象為主線，完善媒體溝通常態機制、新聞宣傳聯動機制、輿情處置協同機制、社會責任融入機制、對標考核評價機制等五項機制，實現“五個確保”（即確保媒體關系和諧，確保外聯品牌機構人員到位，確保高強度、高密度正面傳播態勢，確保公司輿情總體平穩，確保公司標志正確規范應用），持續“六個提升”（即品牌理念意識、品牌策劃能力、輿情應對能力、履責實踐能力、媒體溝通能力、公司品牌形象進一步提升），為公司和電網發展提供支撐與保障。

李學軍在作會議總結時要求，各單位、各部門要扎實做好會議精神的傳達學習工作，要將貫徹落實本次會議精神與學習貫徹國家電網公司和省公司2014年“兩會”精神結合起來，緊緊圍繞深化“兩個轉變”的主線，切實加強“三個建設”，努力把黨建和思想政治工作優勢轉化為企業的創新優勢和發展優勢，為不斷開創公司和電網科學發展新局面，提供更加堅強的思想基礎、政治保證和文化支撐。