霍禹光
山西省陽城縣人民法院,山西 晉城 048000
法治社會(huì)的建設(shè)離不開司法機(jī)構(gòu)的作用發(fā)揮,所以強(qiáng)調(diào)法治社會(huì)建設(shè)實(shí)踐中的司法機(jī)構(gòu)建設(shè),并對(duì)司法機(jī)構(gòu)的具體工作開展進(jìn)行分析與討論有突出價(jià)值。人民法院作為司法機(jī)構(gòu),其職責(zé)即為審判與執(zhí)行兩大分類,而執(zhí)行是依法治理實(shí)踐中非常重要的一環(huán),一旦執(zhí)行這個(gè)環(huán)節(jié)的工作出現(xiàn)了問題,那么整個(gè)司法工作的正常有序開展均會(huì)受到影響。就此對(duì)人民法院的執(zhí)行工作開展進(jìn)行分析與討論,了解人民法院在執(zhí)行方面存在的具體問題和導(dǎo)致問題的原因,并在原因基礎(chǔ)上構(gòu)建有效的策略,這樣人民法院執(zhí)行難問題可以得到有效解決。
結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行分析,人民法院執(zhí)行難問題表現(xiàn)在多個(gè)方面,而且導(dǎo)致執(zhí)行難的原因是多樣的。以下是對(duì)人民法院執(zhí)行難問題的具體分析和闡述。
人民法院執(zhí)行難問題主要表現(xiàn)如下:
第一是人員和財(cái)務(wù)查找比較困難。立足于實(shí)踐進(jìn)行分析會(huì)發(fā)現(xiàn)比較多的被執(zhí)行人會(huì)對(duì)自己的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行隱匿或者是轉(zhuǎn)移,本人也會(huì)隱藏行蹤,甚至?xí)霈F(xiàn)暴力抗拒等行為,這些行為的出現(xiàn)會(huì)導(dǎo)致執(zhí)行工作的難度加大。總的來講,查找被執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)等工作不僅工作量大,而且遇到的阻力會(huì)比較多。再者,人民法院在查人找物的時(shí)候,其能夠覆蓋的范圍是有限的。
第二是財(cái)產(chǎn)的變現(xiàn)難度比較大。對(duì)人民法院查找到的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分類可知其主要為房產(chǎn)、車輛、股權(quán)、證券等,這些東西需要經(jīng)過評(píng)估和拍賣才能變現(xiàn)。在實(shí)踐中,人民法院查找到的一些特殊財(cái)產(chǎn),例如農(nóng)副產(chǎn)品、有毒產(chǎn)品或者是易燃易爆的危險(xiǎn)品等,不僅對(duì)拍賣的時(shí)限有比較高的要求,而且拍賣成功的難度比較大。利用傳統(tǒng)的拍賣方式,不僅周期長,無法對(duì)查找到的財(cái)產(chǎn)做有效拍賣,而且成交率比較低,所以一些查找到的財(cái)產(chǎn)根本無法變現(xiàn)。
第三是人民法院在執(zhí)行工作中會(huì)受到非法干預(yù)。立足于人民法院的工作實(shí)踐做總結(jié)會(huì)發(fā)現(xiàn),在執(zhí)行工作開展的過程中,一些部門或者是個(gè)人會(huì)基于利益對(duì)人民法院的工作進(jìn)行干預(yù),例如有的部門會(huì)截扣執(zhí)行標(biāo)的物,有的人會(huì)對(duì)執(zhí)行人員進(jìn)行圍攻。目前,為了解決執(zhí)行工作被非法干預(yù)的問題,國家出臺(tái)了相關(guān)的規(guī)定。從結(jié)果來看,規(guī)定的落實(shí)雖然使得情況有了好轉(zhuǎn),但是并未徹底解決干預(yù)執(zhí)行的問題。
第四是歷史清賬比較困難[1]。從目前的實(shí)踐入手進(jìn)行分析可知,沒有合理的陳案退出機(jī)制運(yùn)用導(dǎo)致目前積壓的陳案越來越多,陳案的增加使得人民法院的工作難度進(jìn)一步加大。
對(duì)人民法院的執(zhí)行難問題進(jìn)行分析可知導(dǎo)致這種問題出現(xiàn)的具體原因是比較多的。對(duì)目前掌握的原因做分析,其主要分為內(nèi)部原因和外部原因兩大類,以下是對(duì)原因的具體分析。
首先是內(nèi)部原因。導(dǎo)致人民法院執(zhí)行難問題的內(nèi)部原因是比較多的,具體有:
第一是執(zhí)行規(guī)范化水平不高。總結(jié)現(xiàn)階段的人民法院執(zhí)行工作發(fā)現(xiàn)不少法院在執(zhí)行工作開展的時(shí)候會(huì)存在消極對(duì)待的情況,也會(huì)有選擇性執(zhí)行和亂執(zhí)行的情況,而且部分地方法院在執(zhí)行工作開展的時(shí)候會(huì)徇私枉法。簡單來講,目前的人民法院在執(zhí)行具體工作的時(shí)候,缺乏規(guī)范的指導(dǎo)和管理,這導(dǎo)致了執(zhí)行難問題[2]。
第二是執(zhí)行人員的力量和能力不足。對(duì)執(zhí)行工作的具體開展進(jìn)行分析可知其需要大量的人力,而且還需要執(zhí)行人員具備相應(yīng)的能力。從目前調(diào)查的數(shù)據(jù)來看,每年需要執(zhí)行的案件在600萬件左右,按照這個(gè)數(shù)量和我國現(xiàn)有的執(zhí)行人員數(shù)量進(jìn)行分析,執(zhí)行干警每年人均辦案要達(dá)到150件左右。受辦案人員素質(zhì)和能力影響,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)階段還無法達(dá)到,所以勢必會(huì)出現(xiàn)一些案件執(zhí)行不能如期推進(jìn)的局面。
第三是執(zhí)行制度機(jī)制的完善性問題。對(duì)執(zhí)行工作的具體開展進(jìn)行分析,執(zhí)行工作需要有完善的制度做支撐,還需要有完善的機(jī)制對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)。目前的執(zhí)行工作存在著完善機(jī)制缺乏問題,所以容易導(dǎo)致執(zhí)行漏洞發(fā)生[3]。
第四是執(zhí)行工作管理規(guī)范缺乏。對(duì)執(zhí)行工作進(jìn)行分析可知,需要對(duì)其做規(guī)范管理,這樣,執(zhí)行問題的發(fā)生才會(huì)減少。但是在具體實(shí)行的過程中,因?yàn)閳?zhí)行實(shí)施的過程存在著分散、節(jié)點(diǎn)多等特點(diǎn),這給執(zhí)行管理工作帶來了比較大的困難,尤其是在異地執(zhí)行的時(shí)候,管理方面更是漏洞頻出,這對(duì)于執(zhí)行工作的高效、高質(zhì)量開展非常不利。
其次是外部原因。就外部原因分析來看,其主要有:
第一是誠信體系建設(shè)問題。從目前的被執(zhí)行人調(diào)查來看,這些人大多缺乏法制觀念,而且誠信意識(shí)比較淡薄。就目前的社會(huì)分析來看,尚沒有形成對(duì)公眾具有約束力的征信系統(tǒng)。因?yàn)檎餍畔到y(tǒng)難以實(shí)現(xiàn)全社會(huì)覆蓋,所以社會(huì)成員的信用記錄存在著比較明顯的缺失[4]。在這種情況下,多頭開戶、各種財(cái)產(chǎn)形式登記在他人名下等基礎(chǔ)信息缺乏有效的掌控。結(jié)合法院的執(zhí)行工作進(jìn)行分析會(huì)發(fā)現(xiàn)有的當(dāng)事人的規(guī)則意識(shí)比較淡薄,拒不履行生效的法律文書。
第二是執(zhí)行依據(jù)存在著復(fù)雜化和多樣化。因?yàn)閳?zhí)行依據(jù)存在著復(fù)雜化和多樣化,所以在具體執(zhí)行的時(shí)候,會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果。被執(zhí)行人也會(huì)基于不同的依據(jù)提出異議,這給執(zhí)行造成了不便。
第三是執(zhí)行標(biāo)的種類繁多。在目前的人民法院執(zhí)行工作中,執(zhí)行標(biāo)的的種類是比較多的,但是對(duì)執(zhí)行標(biāo)的的登記、監(jiān)管等制度存在著建設(shè)不完全的情況,這種情況的存在使得執(zhí)行工作的具體開展存在著比較大的難度[5]。
第四是法律配套制度不完善。對(duì)我國目前的法律條文等進(jìn)行分析可知,規(guī)定執(zhí)行程序的內(nèi)容僅僅有35條,而且具體內(nèi)容存在著簡略的情況,這種情況使得法律條文難以對(duì)執(zhí)行工作提供強(qiáng)有力的保障。
第五是多種經(jīng)濟(jì)社會(huì)矛盾交織。執(zhí)行工作和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展關(guān)系緊密,大量涉及社會(huì)矛盾的群體性案件最終都會(huì)匯集到執(zhí)行領(lǐng)域,這種情況加大了矛盾化解以及執(zhí)行的難度。
人民法院在執(zhí)行工作開展的過程中,各種問題的存在會(huì)拖慢法院的工作節(jié)奏,這會(huì)影響法院在社會(huì)實(shí)踐中的價(jià)值發(fā)揮,因此在實(shí)踐中需要積極地分析研究執(zhí)行難問題,并對(duì)問題的解決策略進(jìn)行分析和討論。結(jié)合目前的實(shí)踐,人民法院在執(zhí)行過程中要解決相應(yīng)問題,需要從如下方面入手展開工作。
人民法院執(zhí)行難問題已經(jīng)成為困擾法院工作的重要問題之一,而且該問題在社會(huì)治理效果加強(qiáng)方面也產(chǎn)生了諸多不好的影響。基于社會(huì)治理實(shí)效提升和法院工作問題解決的考慮,國家對(duì)法院執(zhí)行問題給予了高度關(guān)注[6]。目前,在黨中央堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全國31個(gè)省(區(qū)、市)黨委、政府、政法委全部出臺(tái)支持人民法院解決執(zhí)行難、加強(qiáng)失信被執(zhí)行人信用懲戒的文件,12個(gè)省(區(qū)、市)人大常委會(huì)專門出臺(tái)支持人民法院解決執(zhí)行難的決定,各省(區(qū)、市)黨委或黨委政法委成立“基本解決執(zhí)行難”領(lǐng)導(dǎo)小組、建立聯(lián)席會(huì)議制度,將解決執(zhí)行難納入社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任考核。從目前的調(diào)查結(jié)果來看,黨委領(lǐng)導(dǎo)、政法委協(xié)調(diào)、人大監(jiān)督、政府支持、法院主辦、部門配合、社會(huì)參與的綜合治理執(zhí)行難工作格局已初步形成并不斷完善,該工作格局的形成對(duì)推動(dòng)人民法院執(zhí)行工作有突出的現(xiàn)實(shí)意義。
在過去,人民法院執(zhí)行難的一個(gè)重要原因是被執(zhí)行人沒有意識(shí)到“信用”的重要性,所以在執(zhí)行工作中,被執(zhí)行人往往會(huì)存在抗拒的情況。為了讓被執(zhí)行人對(duì)“信用”有更加深刻的了解,使被執(zhí)行人能夠基于各方面的壓力積極履行義務(wù),可以推進(jìn)聯(lián)合懲戒體系建設(shè)。就目前的實(shí)踐來看,推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè),采用多種懲戒措施相結(jié)合的方法,對(duì)被執(zhí)行人的出行、消費(fèi)以及一些其他行為等進(jìn)行限制。這樣,被執(zhí)行人會(huì)意識(shí)到失信的可怕,基于各方面的壓力,被執(zhí)行人會(huì)自動(dòng)履行義務(wù)[7]。總的來講,積極推進(jìn)聯(lián)合懲戒體系的建設(shè),使失信被執(zhí)行人意識(shí)到“信用”的重要價(jià)值,其會(huì)積極配合法院履行義務(wù)。
在上文的分析中提到,人民法院執(zhí)行難突出表現(xiàn)為變現(xiàn)難,所以要推進(jìn)執(zhí)行工作,需要解決變現(xiàn)難問題。在互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下,利用互聯(lián)網(wǎng)覆蓋面廣的特點(diǎn)推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)司法拍賣的實(shí)施,這對(duì)于解決變現(xiàn)難問題有積極的意義。在網(wǎng)絡(luò)司法拍賣的推動(dòng)和執(zhí)行中,需要對(duì)拍賣的原則等進(jìn)行確定,還需要對(duì)網(wǎng)絡(luò)司法拍賣做專業(yè)的解釋,同時(shí)要配備相應(yīng)的制度。這樣,網(wǎng)絡(luò)司法拍賣的實(shí)際效果發(fā)揮會(huì)更加突出[8]。就目前掌握的資料來看,在不斷的試點(diǎn)和運(yùn)行中,現(xiàn)階段參與網(wǎng)絡(luò)司法拍賣的法院已經(jīng)多達(dá)3000多家,法院覆蓋率超過了90%,網(wǎng)絡(luò)拍賣數(shù)量在司法拍賣中的比例超過了80%。從種種結(jié)果來看,網(wǎng)絡(luò)司法拍賣的順利實(shí)施在解決變現(xiàn)難問題方面表現(xiàn)出了突出價(jià)值,所以要基于網(wǎng)絡(luò)司法拍賣的專業(yè)化、有效化實(shí)施對(duì)相應(yīng)的工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào),這樣法院執(zhí)行難問題就會(huì)得到有效解決。
在上文提到,人民法院在執(zhí)行工作開展的過程中,如果缺乏科學(xué)有效的管理,那么執(zhí)行工作的效率以及質(zhì)量便會(huì)出現(xiàn)問題,所以強(qiáng)化執(zhí)行過程中的管理,這于保證執(zhí)行工作的高效有積極的意義。結(jié)合目前的實(shí)踐進(jìn)行分析,要強(qiáng)調(diào)科學(xué)規(guī)范的管理,需要重視如下內(nèi)容:1.需要明確執(zhí)行工作開展的基本特征。在執(zhí)行管理實(shí)踐中,如果不能基于執(zhí)行特征開展管理工作,那么最終的管理難以獲得實(shí)際效果,所以需要對(duì)執(zhí)行工作的特點(diǎn)做分析,這對(duì)于針對(duì)性制定管理體系,實(shí)施管理工作幫助巨大[9]。2.在明確特征的基礎(chǔ)上對(duì)執(zhí)行工作的管理結(jié)構(gòu)和管理方法進(jìn)行明確,例如執(zhí)行管理應(yīng)該強(qiáng)調(diào)哪些環(huán)節(jié),執(zhí)行管理工作落實(shí)需要采用什么方法等。簡單來講,有了明確的管理結(jié)構(gòu),同時(shí)有了科學(xué)的管理方法,最終的管理工作推進(jìn)會(huì)有更加良好的效果。
在人民法院執(zhí)行工作的具體實(shí)施中,執(zhí)行隊(duì)伍水平對(duì)最終的工作開展有非常顯著的影響,所以基于執(zhí)行工作專業(yè)、高效開展的需要,對(duì)執(zhí)行隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行強(qiáng)調(diào)有突出的現(xiàn)實(shí)價(jià)值。在實(shí)踐中,專業(yè)的執(zhí)行隊(duì)伍建設(shè)主要包括如下內(nèi)容:1.通過專業(yè)管理體系的建設(shè)和利用對(duì)執(zhí)行隊(duì)伍的人員創(chuàng)造性和積極性做調(diào)動(dòng),使隊(duì)伍人員在執(zhí)行工作中表現(xiàn)得更加積極,這樣,工作實(shí)踐中消極執(zhí)行、選擇性執(zhí)行等問題會(huì)獲得有效解決[10]。2.對(duì)執(zhí)行隊(duì)伍人員的專業(yè)技能和意識(shí)等進(jìn)行強(qiáng)調(diào)。通過構(gòu)建完善的考核評(píng)價(jià)體系對(duì)執(zhí)行隊(duì)伍人員做綜合性考核,例如對(duì)人員意識(shí)進(jìn)行考核,對(duì)人員專業(yè)化執(zhí)行力做評(píng)價(jià),通過考核與評(píng)價(jià)工作的實(shí)施發(fā)現(xiàn)人員存在的具體問題,并基于問題對(duì)人員水平提升等做強(qiáng)調(diào),這樣人員水平會(huì)獲得顯著進(jìn)步,其在執(zhí)行工作開展中的具體表現(xiàn)會(huì)更加突出。
綜上所述,人民法院是我國司法體系中非常重要的主體之一,而且人民法院的具體工作是我國法治建設(shè)過程中不可忽略的一環(huán),所以對(duì)人民法院的具體工作開展進(jìn)行分析與討論有突出的現(xiàn)實(shí)意義。對(duì)現(xiàn)階段的人民法院工作開展進(jìn)行分析可知工作執(zhí)行難問題的發(fā)生是多方面原因?qū)е碌模栽趯?shí)踐中要積極地推進(jìn)執(zhí)行工作,需要基于原因強(qiáng)調(diào)措施的建設(shè)和利用。文章對(duì)人民法院執(zhí)行難的具體表現(xiàn)和導(dǎo)致執(zhí)行難的原因做了分析,同時(shí)提出了解決問題的具體措施,旨在指導(dǎo)當(dāng)前實(shí)踐工作。