為了讓老干部工作者成為爭當踐行“五型組工”的表率,打造忠誠干凈擔當的過硬隊伍,強化崗位練兵,促進業務融合,自機改以來,正安縣委組織部(老干部局)結合組織部每周學習例會,開展“組工干部上講堂”活動,安排老干部工作者上臺講解老干部、關工委工作業務知識。
精心備課,切實提升老干部工作者的自學能力。通過“理論”準備、素材積累,使部機關干部對老干部工作內容有了基礎的認識。
撰寫講義,切實提升老干部工作者的寫作能力。講課前,老干部工作者對搜集的素材進行分析、歸納、整理,撰寫出初步的教學PPT,不斷促使老干部工作者勤寫多練、反復錘煉,掌握寫作規律、學習寫作方法、強化寫作實踐,提升老干部工作者的寫作能力。
登臺授課,切實提升老干部工作者的演講能力。在主講過程中,要求老干部工作者語言簡潔、清新、流暢,對內容要有清晰的表述,對問題要有獨到的見解,著力鍛煉老干部工作者能說、會說、善說的能力,提升老干部工作者的表達力。
互動交流,切實提升老干部工作者的運用轉化能力。老干部工作者個人主講授課結束后,安排參會人員進行集體討論交流,針對授課內容進行逐個發言,充分交流思想、暢談體會,通過干部發言、領導點評,加深、學透對所授課內容的理解,使不同崗位的組工干部熟悉老干部工作的業務知識,著力解決一些容易產生誤解和混淆的問題。(楊亞敏)