近年來,無錫市濱湖區人大常委會創新代表建議辦理機制,去年在山水城旅游度假區首次實行就人大代表、居民代表提出的熱點難點問題面對面交流,政府相關部門負責人當場答復、現場直辦的代表建議直辦機制。
依托平臺直提問題。全區人大代表“家站點”是聯系群眾、傾聽民聲的重要平臺,依托“132、找代表”等活動,打通代表聯系群眾的“最后一米”。2022年9月,轄區內部分區人大代表、企業家代表與山水城管委會的職能部門面對面交流。政府相關職能部門如何增強落戶山水城人才的歸屬感,完善基礎設施配套,解決科教產業園區職工通勤問題?如何充分利用好江南大學、江南大學科技園和周邊科研院所,促進校企合作,推動政產學研成果落地?安全生產各方關注,如何指導企業構筑安全屏障?……企業和職工“牽腸掛肚”的問題,通過建議直辦機制第一時間拋向相關職能部門。
現場會商直辦建議。山水城管委會的職能部門就代表提出的問題和建議現場回復,并對相關問題的設想和方案進行交流。管委會負責人現場表示,將把著眼點和落腳點放在解決問題上,針對代表建議開展重點研究,全力以赴抓好落實,確保用最短時間作出合法、合理、合情的答復,用有力的措施,高質量完成代表建議辦理工作。無錫市濱湖區人大常委會主任趙虹路要求,山水城要高度重視群眾呼聲,圍繞代表提出的意見建議,部門會商、專班推進,不負代表信任和群眾期待,區人大開發區委員會要會同山水城進一步加強統籌協調,加快建議辦理落地見效。
跟蹤問效直通群眾。民之所想,政之所向。人大代表充分發揮橋梁紐帶作用,將問題辦理的民聲民意向山水城管委會積極對接,促成“雙向奔赴”。在企業安全指導上,山水城組建“安全專家團隊”,集中開展安全指導“上門服務”,在企業自查的基礎上,現場“問診把脈”,合力營造安全穩定的生產環境;在園區員工出行上,山水城多次與無錫公交集團、無錫地鐵營運公司展開實地調研,開通了短途環保園區微巴,解決了科教產業園區職工通勤“最后一公里”難題;在促進校企合作上,江南大學與山水城校企就業實習基地簽約授牌儀式隆重舉行,校企雙方建立長期有效的供需協作關系,實現校企雙方協同育人、雙向賦能、互惠共贏。
代表建議直辦新機制進一步暢通了“民呼我應”的基層民主民意表達渠道。下一步,無錫市濱湖區各鎮、街道(開發區)人大將學好先行經驗,全面把握代表建議直辦機制的組織形式、具體內容、建議落實等情況,充分借鑒山水城建議直辦機制經驗,讓代表的意見建議從紙面落為現實,讓群眾的強烈呼聲化為熱烈掌聲。