謝之迎
“喝出男人味”的衡水老白干,去年“飛來橫財”。
2022年度業績預告顯示,歸母凈利潤6.9億元,較上年同期增加約3億元,同比增長77%。
靠的是拆遷款。
2022年1月公司收到了土地收儲補償款2.74億元,扣除該部分利潤,歸母扣非凈利潤4.7億元,同比增加35%。
2015年,剛剛上任衡水老白干酒董事長的劉彥龍,提出100億元的戰略目標,彼時集團年收入剛跨過20個億。
老白干“二次創業”,發力中高端,引入戰略投資者和經銷商走向全國,接連收購豐聯酒業等形成多“香型”并行格局,2022年又喊出“甲等金獎,大國品質”。
七年過去,百億進程還未過半。“河北酒王”何時能真正稱霸?
2022年1-6月,老白干酒營收20.26億元,比上年同期提高22.65%;凈利潤3.63億,同比增長191.43%。
手握五家白酒企業,去年是老白干近5年增速較快的一年,但或許還不夠。
2018-2021年,集團業績波動明顯。總營收分別為35.83億、40.3億、35.98億及40.27億元;同期扣非凈利潤始終未能突破4億元大關。
這對于趕超瀘州老窖、舍得等酒企,曾是衡水老白干的目標。
“未來老白干一定要成為營收100億元,凈利潤25億元,市值500億元的現代化白酒上市企業。”副董事長王占剛說過。
無奈利潤率處于行業下游,衡水老白干的賺錢能力備受質疑。
2019-2021年,老白干銷售凈利率分別為10.03%、8.7%和9.65%。營收規模相近的迎駕貢酒、水井坊和舍得,銷售凈利率均超20%。
有投資者在互動平臺提問,“貴司的凈利率低到‘令人發指’,原因為何?”
老白干酒回應,白酒行業集中度越來越高,“馬太效應”凸顯。一線名優酒渠道下沉,區域酒企不斷投入品牌、渠道建設,加大產品市場推廣力度,銷售費用高企。
提高凈利率最直接的方式,是加碼高端產品。
2022年產品銷售額中約三成為次高端產品。其中,2018年起重點打造的千元價格帶衡水老白干1915系列,主要做石家莊、衡水、唐山和秦皇島市場。
3款產品39度、53.9度、67度,零售價分別高達1688元、2488元和3288元,合計賣出超2億元。
“產品標價1688元,賣給煙酒店1588元;衡水、石家莊最低賣到1500元。流通價格約1350-1400元。”一位衡水老白干秦皇島大商表示。
“利潤不高,一瓶酒賺150元,相當于10%。”
2022年上半年,公司高檔酒營收9.68億元,同比增長30%。
衡水老白干在營銷上不差錢。
2023年營銷發展大會上,王占剛表示,要抓好“品質、文化、體驗、數字化”四大營銷,立足河北,輻射全國。
Wind數據顯示,老白干酒2021年的銷售費用超12個億,占營業收入的比重超三成,在白酒企業中排行第一。
排名最低的茅臺,同期的銷售費用比重僅為2.5%。
老白干的錢主要花在新媒體、電商直播、圈層營銷、網紅餐飲、流量主播帶貨等,為的就是擴大聲量、多賣貨。
高端化落到品牌戰略定位升級上。去年6月,老白干酒喊出“甲等金獎,大國品質”,此前則是“喝老白干不上頭”。
老白干酒官網介紹,1915年榮獲巴拿馬萬國物品博覽會最高獎——“甲等大獎章”。
劉彥龍表示,世界榮譽、科研平臺、地缸發酵技術等,是新戰略定位的支點。
“金杯銀杯不如消費者的口碑。新環境下,應改變品牌運營邏輯,與消費者互動交流,讓圈層互動成為老白干營銷轉型的形態。”白酒營銷專家肖竹青說。
作為霸屏春晚的白酒軍團的一員,衡水老白干1915冠名2023河北新春晚會,河北衡水老白干總經理、副總經理及營銷公司總經理悉數到場;2022年春節,1915就攜手河北網絡春晚亮相。
去年,衡水老白干聯合品牌,舉辦了高爾夫聯誼賽、嘉年華音樂節、品鑒會、中秋晚會、結婚季等活動;還與寶馬、奔馳等高端品牌建立合作關系,打通高端圈層營銷。
關于未來是否會縮減營銷投入,老白干表示,“不會降低營銷費用,公司正處在品牌建設期和產品結構調整期,需要加大市場推廣力度,提升品牌知名度。”
作為河北省唯一的白酒上市公司,衡水老白干在河北深耕細作,省外聚焦重點市場。
董事長劉彥龍是地道河北人,出生于1965年。
即使是在大本營河北,老白干的生意也不好做。
“老白干的品牌價值,在中國白酒行業中不屬于第一梯隊。老白干的發展受到地方名酒和全國性名酒的雙重擠壓。”
白酒營銷專家蔡學飛表示,雖然一直在進行產品結構升級,但其在河北省的市占率并不高。
2019-2021年,老白干在河北地區的營業收入分別為25.44億元、22.48億元及24.94億元,變化不明顯。
劉彥龍大舉并購,布局省外市場。
2018年,老白干并購區域酒企湖南武陵酒、曲阜孔府家酒、承德乾隆醉酒以及安徽文王貢酒,橫跨老白干香型、濃香型、醬香型三大香型。
老白干酒完全接管承德乾隆醉,同時向安徽文王、湖南武陵、曲阜孔府家派駐管理層及技術人員。
肖竹青告訴《21CBR》記者,區域酒企并購是一個比較“省事”的全國化拓展方式,“風險是品牌和渠道無法協同。”
實際情況是,短期難以熟悉當地風土人情,無法快速提升業績,也造成派出管理干部流動性比較大。
省內競爭激烈,全國化仍在“鋪路”階段,劉彥龍和老白干面臨的挑戰不小。