做駐村工作當(dāng)如“烹小鮮”

“治大國，若烹小鮮。”此句出自老子《道德經(jīng)》。“烹小鮮”看似簡單，實(shí)則對(duì)食材的選擇、烹飪的火候都有極高的要求。就如同駐村工作，要做出成績，得下一番功夫，考驗(yàn)著駐村干部的“廚藝”水平。

要熟讀“菜譜”，清楚做什么。駐村干部到農(nóng)村工作，最基本的就是熟悉農(nóng)村工作，要熟讀“菜譜”，把政策吃透，把情況摸熟，把方向把準(zhǔn)。一方面，要學(xué)理論學(xué)政策，牢牢盯緊最新方向、把握最新要求，做到心中有譜，確保駐村工作不跑偏、不離題。另一方面，要了解村情民意，光熟悉“菜譜”還不夠，還要清楚村里有哪些現(xiàn)有“食材”，村民“想吃什么”，“口味”是什么樣的，這樣才能“眾口能調(diào)”。因此，駐村干部要積極融入農(nóng)村，與村“兩委”班子、黨員、農(nóng)戶等共同探討村莊治理和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的對(duì)策措施。

要把握“火候”，明白怎么做。菜要做得色香味俱全，就必須要掌握好火候。在駐村工作中把握好“火候”，需要駐村干部明晰職責(zé)定位，注意工作方式方法。一方面，要把握幾對(duì)關(guān)系。與村干部共事，要團(tuán)結(jié)協(xié)作，做到幫辦不包辦；與農(nóng)戶相處，要以心換心，做到承諾更踐諾；與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部配合，要目標(biāo)一致，做到在位不越位。另一方面，要提升幾種能力。提升做群眾工作的能力，注意交流溝通方式；提升矛盾調(diào)處能力，遇到矛盾不推不躲；提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展能力，強(qiáng)化村級(jí)“造血”功能。

要?jiǎng)?chuàng)新“菜品”，爭取做出彩。鄉(xiāng)村振興“這桌菜”的“食材”很豐富，既有產(chǎn)業(yè)振興、人才振興，又有文化振興、生態(tài)振興、組織振興。“端出來的菜”受不受歡迎，需要思考，大前提是結(jié)合本村實(shí)際，重點(diǎn)是與時(shí)俱進(jìn)、推陳出新。要理清工作思路，精心制定駐村工作計(jì)劃，盤清現(xiàn)有資源，發(fā)揮好優(yōu)勢(shì)特色，把“食材”做精做新做出彩。同時(shí)，不能總是“炒剩菜”“沒硬菜”，要開拓思路、更新觀念，不斷提高駐村幫扶質(zhì)效。