省教育廳以主題教育為引領 全力推進高校畢業(yè)生就業(yè)工作

青海省教育廳

為了進一步推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育做實功、出實效，省教育廳深入學習習近平總書記關于做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要指示批示精神，認真貫徹落實教育部關于“訪企拓崗促就業(yè)”專項行動，扎實開展就業(yè)服務、座談調研、訪企拓崗等活動，凝心聚力，全力推進2023屆高校畢業(yè)生更高質量充分就業(yè)。

堅持目標導向，強化工作落實。我省2023屆高校畢業(yè)生人數(shù)2.55萬人，同比增加0.21萬人，總數(shù)達歷年新高。省教育廳堅定不移地把促進高校畢業(yè)生就業(yè)作為重大政治責任，放在心上、扛在肩上，充分利用一切可利用的資源，調動一切可調動的積極因素，壓實工作責任，強力推進工作落實。先后召開高校畢業(yè)生就業(yè)工作啟動會、推進會、調度會，指導高校認真落實“一把手”工程，健全高校分工負責、協(xié)同推進、全員參與的工作機制，層層壓實責任。建立每周一通報、每月一推進制度，聚焦崗位拓展、就業(yè)指導、困難群體幫扶、就業(yè)育人等重點工作，緊盯訪企拓崗、校園招聘、畢業(yè)生去向登記等關鍵指標，及時跟進各高校工作進展，壓緊壓實工作責任，全力確保今年畢業(yè)生就業(yè)大局穩(wěn)定。

堅持問題導向，深入開展調研。省教育廳深入落實在全黨大興調查研究的工作要求，聚焦高校畢業(yè)生就業(yè)工作中的痛點難點問題，深入全省高校、長三角地區(qū)和用人單位，通過聽取匯報、召開座談會、查閱資料、實地查看、問卷調查等方式，積極開展省內外高校畢業(yè)生就業(yè)工作調研。省教育廳組織青海大學、青海師范大學、青海民族大學等7所高校就業(yè)部門負責同志赴“長三角”地區(qū)集中開展就業(yè)工作調研，先后與無錫、常州、蘇州等地人社部門對接，實地走訪了9家企業(yè)和1家人才社區(qū)，拓展崗位1300余個，現(xiàn)場推動高校就深化校政校企合作與當?shù)厝松绮块T、相關企業(yè)達成合作意向。會同省工商聯(lián)召開民營企業(yè)座談會，聽取企業(yè)對高校人才培養(yǎng)、專業(yè)設置等方面意見建議，了解民營企業(yè)招聘高校畢業(yè)生情況。會同省工信廳對全省中小企業(yè)用工需求進行摸排，爭取開拓更多就業(yè)崗位。會同省人社廳走訪了青鐵集團、西部礦業(yè)、省電力公司等駐青央企和省屬國企，引導國有企業(yè)發(fā)揮引領示范作用，進一步吸收我省高校畢業(yè)生就業(yè)。通過一系列調研，梳理我省高校畢業(yè)生就業(yè)工作中的突出問題6條，有針對性的提出了意見建議，為做好我省高校畢業(yè)生就業(yè)工作厘清了工作思路，對進一步提升就業(yè)指導服務水平提供了重要的指導作用。

堅持結果導向，促進畢業(yè)生充分就業(yè)。省教育廳緊盯就業(yè)工作關鍵期，按照“保供給、強引導、重幫扶、優(yōu)服務”的總體思路，先后組織高校開展了高校畢業(yè)生“校園招聘月”活動、春季促就業(yè)攻堅行動、就業(yè)促進周活動和“百日沖刺”行動，在精準拓展崗位、校園招聘、優(yōu)化服務、強化困難群體幫扶等方面下功夫，著力促進2023屆高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)。持續(xù)推進訪企拓崗行動，累計訪企拓崗890家，提供崗位1.05萬個；深入推進“萬企進校園”活動，組織大型招聘會23場，參會企業(yè)2712家，提供崗位4.21萬個，組織小而精、專而優(yōu)的專場招聘活動537場，參會企業(yè)2429家，提供崗位3.58萬個；持續(xù)開展就業(yè)育人活動，組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導講座65場，舉辦公考、教師資格證考試等培訓班18場；開展“宏志助航計劃”低收入家庭畢業(yè)生就業(yè)能力提升培訓，對900名低收入家庭畢業(yè)生進行了為期 8天的線上培訓，幫助他們提升就業(yè)能力。截至目前，我省2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)工作成效顯著，畢業(yè)去向落實率達81.65%，高于全國平均水平，比去年同期增加了3.37個百分點。

責任編輯：張先云