以“四個突出”強化國有企業黨的建設

劉晶忠

國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導，加強黨的建設，是國有企業的光榮傳統，是國有企業的“根”和“魂”，是國有企業的獨特優勢。新形勢下，國有企業要以黨的二十大精神為指引，突出政治建設、固本強基、思想引導、正風肅紀，持續加強黨的建設，發揮好黨組織在職工群眾中的政治核心作用、在企業發展中的政治引領作用，推動企業高質量發展。

突出政治建設，提高“政治三力”

加強企業黨組織建設，促進企業健康發展，講政治是第一位的，必須增強政治意識，善于從政治上看問題，善于把握政治大局，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。

貫徹落實“第一議題”?！暗谝蛔h題”是加強黨的政治建設、強化黨員干部思想淬煉的重要抓手。國有企業要始終把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，將其列為黨委會、黨委理論學習中心組學習和其他重要會議的“第一議題”，做到“第一時間”傳達、“第一專題”研討、“第一任務”執行，形成學習研究、督辦立項、建立臺賬、推進落實、督促檢查、考核評估、整改提升的工作閉環。

抓好政治理論武裝。深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，認真學習貫徹習近平總書記重要講話重要指示批示精神，引領廣大黨員干部自覺扛起把黨建設得更加堅強有力的政治責任。持續推進黨內教育常態化、制度化，持續在廣大黨員中廣泛開展理想信念宗旨教育、黨的路線方針政策教育、法律法規教育等專題學習。在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想上下苦功夫，推動廣大黨員干部深學篤行，切實把思想和行動統一到習近平總書記重要講話重要指示批示精神上來。

鍛造政治過硬隊伍。國有企業要深刻把握時代之變、切實履行時代之責，在夯實政治根基、提升政治意識、堅持政治標準、強化政治歷練等方面下足功夫，引導廣大黨員心懷“國之大者”，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為員工服務作為根本政治本領，敢于擔當、善于作為，把上級決策部署貫徹落實好，把員工群眾利益維護好。同時，弘揚積極健康的黨內政治文化，教育引導黨員干部始終在政治上站得穩、在政治上靠得住，對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，自覺維護風清氣正的良好政治生態。

突出固本強基，夯實戰斗堡壘

黨的力量來自組織，黨的全面領導、黨的全部工作要靠組織體系來實現。加強基層組織建設，必須突出基本組織、基本隊伍和基本制度三個關鍵要素，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

以基本組織為依托?；鶎狱h組織是黨聯系群眾的紐帶和橋梁，是團結帶領廣大黨員干部和人民群眾完成各項任務的保證。國有企業要按照圍繞中心、服務大局，拓寬領域、強化功能的要求，建立完善的、能夠覆蓋各個領域的黨組織和黨員管理體系，做到哪里有黨員哪里就有黨的組織，哪里有群眾哪里就有黨的工作。同時，要堅持分類指導，根據不同類型黨支部的實際情況，為各領域黨支部工作樹立標準化、規范化建設的標尺，突出黨建引領與保障這個關鍵作用，引導基層互學互鑒、共同提高，努力在引領新時代、增強組織力上下功夫，切實提高黨支部建設質量。

以基層隊伍為重點。堅持把基層黨組織書記、黨務干部和黨員隊伍建設，作為夯實基層黨組織建設的“先手棋”，完善基層黨組織書記隊伍選拔培養機制，不斷提高基層隊伍的凝聚力和戰斗力。發揮黨建引領作用，深化黨員先鋒崗、黨員責任區等形式，形成一個支部一座堡壘、一個黨員一面旗幟的生動局面，推動上級黨委決策部署有效落實。要建立公平與效率相統一、激勵與監督相結合、競爭與創新相促進的干部管理機制，結合不同領域實際、突出政治標準，注重把那些黨性強、素質高、作風好的優秀黨員選拔出來充實支部班子。

以基本制度為保障。國有企業要注重把組織生活制度落實貫穿于黨的組織生活全過程，嚴格落實組織生活會和民主評議黨員制度，用好批評與自我批評這個銳利武器。要嚴格落實“三會一課”、主題黨日活動等制度，不斷加強黨員干部理想信念和思想政治教育，引導黨員干部嚴守紀律紅線和制度底線，始終自覺規范言行，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，真正把黨內法規制度刻印于心、落實于行。

突出思想引導，凝聚精神力量

國有企業的宣傳思想工作是國有企業黨建工作的重要內容，做好國有企業宣傳思想工作，對確保企業正確政治方向、推動企業高質量發展尤為重要。

加大思想教育力度。突出學習習近平總書記重要講話精神和有關全面從嚴治黨、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設等重要論述，進一步加強對企業精神的提煉、深化與宣傳，為高質量發展凝心聚力。聚焦改革發展新形勢、新任務、新目標，增強形勢任務教育針對性，開展多種形勢任務宣講、專題討論和知識答題，講清企業面臨的壓力和挑戰，講清提質增效的責任與使命，進一步凝聚共識、凝聚人心、凝聚力量，匯聚推動高質量發展的強大精神力量。

加強意識形態工作。全面落實黨管意識形態政治責任，牢牢把握意識形態工作領導權、管理權和話語權，強化對意識形態領域工作的管理，教育引導廣大干部職工旗幟鮮明講政治、守規矩、樹新風。加強對意識形態領域重大問題的分析研判，加強對重大戰略性任務的統籌指導，推動重大部署、重要任務的落實。堅持走群眾路線，及時了解人民所需、所盼、所急，有效滿足人民在物質精神領域的文化需要，把風險矛頭化解在萌芽之中，夯實意識形態的凝聚力。

強化輿論宣傳引導。牢牢把握正確的政治方向、輿論導向和價值取向，營造良好發展氛圍，展示企業良好形象，為企業高質量發展提供強有力的輿論支持。充分發揮報紙、電視、企業網站、新媒體等宣傳陣地作用，突出宣傳企業發展重要舉措、典型事跡和發展業績，及時推介企業發展取得的新成效、新面貌、新氣象，唱響主旋律、凝聚正能量、發出好聲音，提升整體文明素養、弘揚時代新風。持續加強網絡輿情管控，采取積極有效措施，用輿論宣傳的正能量激發創新創效的好業績。

突出正風肅紀，涵養政治生態

國有企業要堅決扛起管黨治黨主體責任，持續推進黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效，著力增強拒腐防變免疫力，持續涵養風清氣正的良好政治生態，營造良好的干事創業環境。

扛穩抓牢主體責任。緊緊抓住落實主體責任這個“牛鼻子”，從工作載體、重點舉措等方面謀劃全局、推動工作，不斷完善制度建設，強化考核問責，努力實現全面從嚴治黨向基層延伸。注重發揮領導干部這個“關鍵少數”的示范作用，推動全面從嚴治黨從“關鍵少數”向全體黨員拓展，不斷凝聚起上下聯動、協同發展的強大合力，切實增強各級黨組織抓黨風廉政建設的積極性和責任意識，讓黨的每一個細胞都健康起來、每一級組織都堅強起來。

持續深化廉潔教育。充分利用警示教育專題片和廉政微電影抓實廉潔教育，把預防違規違紀課程納入到企業各單位、各部門開展的業務培訓當中，通過詳實的內容講解，引發廣大干部員工的共鳴和思考，激活每一名黨員干部自身拒腐防變的內在動力，嚴防“微腐敗”演變成“大禍害”，大大提高以案為鑒、以案明紀、以案為戒的廉潔教育效果，增強黨員干部黨紀黨規意識、廉潔自律意識和拒腐防變能力。

精準防控廉潔風險。全面細化監督工作清單，理清監督內容，明確監督路徑，建立完善監督工作表單臺賬，實現監督網絡有效覆蓋。圍繞黨費使用管理、干部選拔任用、干部監督考核、辦公物資采購、黨內評優評先等重點領域和環節查找廉潔風險點，規范完善制度，及時堵塞漏洞。常態化開展干部人事紀律、風險防控情況監督，抓準關鍵點，堵住風險點，織密約束網，用嚴密有力的廉政制度體系守護好組織部門的“金字招牌”。

（責任編輯：季 榕）