貝婭特麗斯·馬德莉娜

2019年,有近40萬法國人在正式退休后選擇繼續工作,他們同時也領取著養老金。如今,這樣的老年人越來越多了。是什么驅動著他們重返職場?
空中交通管制員克里斯托夫2018年就退休了,當時他57歲,到了該行業的退休年齡。來自波爾多的他隨后過上了許多人夢寐以求的生活:運動、攝影、旅行,以及時不時地修葺自己的小家。然而,18個月后,他已然厭倦了這種生活?!拔彝蝗话l現時間過得好慢。”他坦言。
為了打發時間和“重新進入社會”,他又開始工作了。由于無法重操舊業,他放棄了從事原來工作的念頭,轉而尋找其他工作。他開始在快遞代收點做兼職,負責收發包裹,但這份工作僅享有法國最低工資水平。他同時也自己創業,為公司和個人提供房地產行業服務。做這兩份工作已經使他忙得超過了普通的全職工作——他每周要工作約45個小時。
盡管已經62歲,克里斯托夫并不打算放棄工作,因為他還要應對不斷上漲的生活費用。“考慮到經濟和社會形勢,我計劃至少要工作到65歲。”他說,“這筆額外的收入使我能夠應對生活費用的上漲,比如住房、旅行、能源和食品的開銷?!笨死锼雇蟹蛞仓饾u意識到,自從決定回去工作后,他的目的已經發生了變化。“我現在想說,是的,我選擇繼續工作,更重要的原因是經濟方面?!彼f。
與克里斯托夫不同,盡管布魯諾·奧蘭多已經76歲,但他并不是因為空虛而選擇繼續工作。他曾是一名印刷工,后來又做了藥品銷售人員,2006年,他名義上退休了。但實際上,他從未停止工作:在又一次轉變職業身份成為一名釀酒工后,他如今到了一家超市負責賣貨,在這里,這位貓王的粉絲得以充分發揮他的表演才能。
每年年末,他的日程安排堪比明星:9月的葡萄酒展銷會,11月的博若萊新酒節,還有12月的香檳和節日產品展銷活動。這幾個月里,商店從早上九點一直營業到晚上十點。他有時會被安排在店鋪后面溫度偏低的貨架附近,很冷,而且顧客并不總是那么友善。伴隨著永不間斷的背景音樂,奧蘭多感到十分疲憊。他因之前多次職業中斷、病假和失業期等原因導致退休金減少,這份工作對他來說十分重要。他說:“每月1300歐元太少了。只要我身體健康,就會一直干下去?!?/p>
| 觀念正在改變 |
自1983年4月1日起,法國就出臺法律允許退休人員邊領退休金邊工作。時至今日,法國究竟有多少退休后還在堅守崗位的老年人呢?2019年,法國勞工部調查研究評估統計局記錄了近40萬退休后再就業者(其中52%為男性),約占養老金領取者總數的3%。這些老年人在2018年的平均年齡是67.4歲,其中超過3/4的人超過65歲。盡管他們在退休人口中占比不大,但卻是一個數量穩步增長的群體。勞工部調查研究評估統計局的數據顯示,退休后再就業者的數量在2009年至2019年間增長了50%以上。這種趨勢無疑與他們領取到的平均養老金數額有關:他們平均每月的養老金不足709歐元,男性領取得多一些,為772歐元,而女性的平均養老金僅為653歐元。這些退休老人曾經更多的是藍領工人、生產線監工、店員等。“他們在職期間的工資通常很低,所以退休后能拿到的養老金也很低?!蓖呷R麗·格呂奧解釋道。她在十幾年前創建了一個面向老年人的網絡求職招聘平臺。
大約40%的再就業者是單身女性,她們因退休前的工作存在空檔期而飽受煎熬。格呂奧說:“重返職場的老年人中大多數都是出于經濟原因,還有些人想在退休后保持與工作時相同的生活水準?!?/p>
此外,近15%的退休人員繼續工作是為了在經濟上幫助自己年事已高的父母,因為他們無力獨自支付養老院或是在家中請看護的高昂費用。格呂奧說:“退休后收入降低,但越來越多的人仍希望在退休后保持和在職時相同的消費能力?!?0歲仍選擇在家中授課的路易斯說:“繼續工作讓我有額外的收入來讓自己和家人開心。”
讓–埃馬紐埃爾·魯在2018年也創建了一個專門從事老年人就業的招聘平臺。他表示,在玩拼字游戲或做志愿工作的年齡選擇重返職場,也會招致周圍人異樣的眼光?!翱偟膩碚f,心態在變化?!彼f,“目前還存在另一類退休老年人,但還是少數,他們不想停止工作,希望通過自己的知識和技能回饋社會?!?/p>
| 想要感覺自己有用 |
78歲的布里吉特目前還做著老人陪護的工作。她每月有1000歐元的收入,她說,這是“出于經濟上的需要”,但更是因為“自己想要感到有用”。這份渴望影響了她生活的方方面面?!拔覍懖┛停鲋驹腹ぷ?,也經常幫助周圍的人。”精力充沛的布里吉特說,“在我家,大家都習慣了長時間工作?!?/p>
“將精神渴望和現實需要結合起來”也是莫妮克的口頭禪。這位在2022年底度過67歲生日的退休護士,本可以在2010年從本職工作中退休。然而十幾年后,她還在工作,甚至還經歷了一次換崗。她先是在護士學校教書,之后負責一家養老院的工作,緊接著她又開始上護理培訓班。如今,她每周有兩天在私人診所兼職。
一開始,像眾多單身女性一樣,布里吉特選擇繼續工作是因為她的家庭?!爱斘业搅送诵菽挲g時,我的兩個兒子還在上大學,他們住在家里。如果當時退休,我們在經濟上會有很大壓力。現在,我的兒子們終于完成了學業,也開始工作了。不過,我還沒有準備好完全退休。我覺得我還能為他人作貢獻,工作也使我不會與社會脫節。當然,我周圍的人并不都能理解我?!?/p>
人的平均壽命在逐漸增長,未來希望繼續留在工作崗位、不脫離社會關系的人是否會越來越多?老年人就業招聘平臺的負責人魯先生預測說:“從現在到2030年,將有500萬人退休,他們每兩個人中就會有一個希望繼續工作?!?/p>
盡管退休是人們所期待的,但對一些人來說,退休意味著生活水平下降,社會關系喪失,甚至自我形象受損。比如現年74歲的皮埃爾,促使這位前高管開始從事各種社團活動的原因是他“害怕無聊、害怕失去價值、害怕被社會拒絕,也害怕被遺忘”。


|“最后一根救命稻草”|
“2020年3月之前,老年人的工作機會主要集中在交通運輸、酒店餐飲、家政服務和建筑行業?!濒斚壬f,“新冠疫情后,工業、銀行業、大規模分銷、房地產等行業的招聘也開始向老年人伸出了橄欖枝。”
比年輕人更可靠、接受過培訓、自主性強、要求少,在目前的就業較困難時期,上了年紀的工作者反而有更多優勢?!巴ǔG闆r下,退休人員不會找全職工作?!备チ_薩爾公司總經理迪迪?!げ继m–弗羅薩爾說,該公司是一家專門從事雕刻和標牌制作的小企業。“他們希望每周工作20小時左右,以便能夠騰出時間干點別的,比如去社區工作或照顧孩子?!彼又f。
從經濟角度看,布蘭–弗羅薩爾先生也很滿意。他說:“在招聘時,我可以與兩名退休人員簽訂20小時工作制的合同,即總共40小時的工作。由于相關費用的減免,我雇兩名退休人員的費用與雇一個35小時工作制的全職員工完全相同?!庇谑牵浻昧艘恍├夏耆?,其中最年長者已72歲。“此外,在節假日、缺勤和病假方面,我們也會更加靈活。”他說,“我招聘老年員工并不是為了追求多賺錢,而是要找我可以信任的人一同工作。”
在一些行業,招聘退休人員甚至已經成為“最后一根救命稻草”。校車司機就是這種情況,這個職業很難吸引人,因為它的工作時間表是根據學校的教學時間表和假期制定的。62歲的安托瓦妮特·吉利貝爾托是羅訥河口省的一名校車司機,她接受了這些要求。“我上早班和晚班,有時白天會去游泳池、博物館……我有很多休息時間?!边@位前折扣商店的店長說。她還說她喜歡握著方向盤的感覺,即使有時孩子們會和她開玩笑。
她每月能領取550歐元的工資,即使在學校放假期間也能拿到這筆錢。法國客運聯盟總代表英格麗·馬雷沙爾說:“我們有一個平均年齡為51歲的司機群體。與年輕的工作者不同,退休人員愿意接受‘分時段的兼職工作,這使他們可以有時間做其他事情,比如照顧孩子。”
然而,即使在最有活力的老年人中,歲月的分量最終也會壓在他們身上。“這是我12年來第一次感到疲憊?!鄙虉鍪圪u員奧蘭多承認道。為了更好地應對一整天的站立,他給自己穿上了壓力襪。64歲的納蒂娜是一家房地產集團的雇員,她說:“我已經過度疲勞了?!彼谕诵莺罄^續工作,以維持在巴黎的生活?!澳壳拔液椭車说纳罟澴喑霈F了差異,興趣愛好也在變化。我的幾個好朋友都陸續退休了,他們為之后的閑暇生活而開心?!庇谑牵{蒂娜也開始思考自己的選擇,她說:“是時候考慮工作疲勞的問題了。”
[編譯自法國《世界報》]
編輯:侯寅