“四送”活動進校園，政校合作促就業

記者 張娟 通訊員 齊雨

10月8 日，人社部發布《做好基層就業服務，各地有這些創新！來看》文章，其中報道了姑蘇區依托“家門口”就業服務站，政校合作促就業工作。這是姑蘇區人社工作首次受到人社部官微的關注。

近年來，姑蘇區以“家門口”就業服務站為抓手，政校聯合開展“送政策、送培訓、送服務、送崗位”進校園活動，促進高校學生實現高質量充分就業。

志愿團隊送政策進校園

“在志愿服務中，我既學到了就創業相關政策知識，也更明確了自己的職業規劃，希望以后可以就業姑蘇，繼續幫助到更多同學了解就業政策。”高同學是來自蘇州大學紡織與服裝工程學院的一名大二學生，同時也是蘇州大學“家門口”就業服務站志愿服務團隊的隊長，每周志愿服務隊都會在校內站點開展志愿服務活動。

2023年，為進一步扎實做好高校學生就業服務工作，姑蘇區人社局聯合蘇州大學等院校打造“家門口”就業服務站站點，由經過培訓的在校學生、人社專員組成志愿服務隊，常態化提供就創業、人才等人社政策咨詢解讀服務，提升政策知曉度，營造青年就業良好政策環境。

今年來，依托政府、高校、志愿服務隊等多方力量，已開展“人社服務直通車”、志愿者幫扶等政策宣傳活動10余場，發放宣傳折頁500余份，通過持續開展志愿服務活動，常態化解答學生就業困惑，明確學生求職方向。

多元課程送培訓進校園

近期，蘇州翰云科靈網絡公司負責人紀文翰以校外導師的身份，為蘇州工藝美院的學生帶來了一場“開拓職業渠道 致勝職場首秀”課程，分析姑蘇區文化創意產業發展趨勢和市場人才就業需求等內容，課程吸引了不少學生現場聆聽。

去年以來，姑蘇區人社局從企業及學生需求出發，線上線下同步開設職場基本技能、個人就業規劃等課程。公務員和事業單位招錄、就業創業、人才服務等專題活動20余場相繼在蘇州大學、蘇州工藝美院等高校舉辦，服務高校學生3000余人次。

此外，姑蘇區人社局還聯合各街道創新推出“流動服務站點”，就近開展用工招聘、專家指導、技能培訓等全鏈式服務，幫助離校未就業高校畢業生等重點群體實現家門口就業。

暖心援助送服務進校園

今年6月，姜同學從蘇州市高等職業技術學校機電一體專業畢業，9月即順利入職蘇州市某貿易有限公司醫療設備銷售崗位，而此前他一直沒有找到合適的工作。“社區通過離校未就業大學生的摸排聯系到了我，詢問了我的就業狀態，為我提供了政策咨詢、崗位信息推送等服務，幫助我順利找到了第一份工作。”

為做好離校未就業高校畢業生等重點群體就業工作，姑蘇區人社局制定了《姑蘇區重點群體就業幫扶工作規范》，落實“一人一檔”幫扶工作臺賬。截至10月9日，姑蘇區共有離校未就業高校畢業生777名，核實率100%，服務率339.64%，就業率76.32%。

此外，姑蘇區人社局還積極參與“名企送優崗”助力困難高校畢業生就業專項行動，今年組織轄區企業提供60個崗位幫扶困難家庭高校畢業生就業。

常態招聘送崗位進校園

作為姑蘇本土成長起來的優秀企業，蘇州規劃設計研究院股份有限公司于今年成功上市。隨著業務的擴張，公司迫切需要更多的人才加入。“正逢秋招，公司對城鄉規劃師、交通規劃師等崗位人才需求較多，看到‘就業職達 筑夢姑蘇’2023年蘇州高校行專場招聘通知后，就立刻報名了。”公司人事負責人王經理表示。

姑蘇區高頻舉辦“線上+線下+直播帶崗”三位一體招聘活動，線上依托“蘇心聘”“樂業姑蘇”小程序常態化集中發布崗位信息，線下安排專場招聘、暑期見習、直播帶崗等用工招聘活動，實現學生就業全過程服務，為古城發展注入強勁“人才動能”。

據悉，本月，姑蘇區還將在線下開展蘇州大學就業專場招聘會、蘇州科技大學就業專場招聘會、2023年“樂業姑蘇·就業天堂”綜合招聘會（第四期）三場專場招聘活動，線上也將同步開展高校專場直播帶崗。