關于建設世界一流企業的六點思考

何志毅

當前，中國正在加快建設世界一流企業的步伐。對于什么是世界一流企業，如何加快建設世界一流企業，誰是建設世界一流企業的主體，等等，有許多問題值得探討。本文分別論述六個相關方面的思考。

奮力追求建設世界一流企業，謹慎宣布建成世界一流企業

中國需要有實力強大，能夠引領創新的世界一流企業。在中國特色社會主義制度下，中國政府有責任、有義務號召中國企業追求世界一流。但建設世界一流企業的主體是企業，檢驗企業是否優秀的是市場，而且這是一項時間漫長的工程。參照中國建設世界一流大學的歷史，我們看到，中央從1998年5月提出建設世界一流大學的號召，到2020年清華大學宣布已經完成世界一流大學的建設目標，歷時22年。據統計，參考QS、軟科、泰晤士、USNEWS四個世界大學排行榜2022年度的排名，清華大學平均排第21名、北京大學排第28名。排名前100名的還有浙江大學（排名第68）、上海交通大學（排名第73）、復旦大學（排名第75）、中國科學技術大學（排名第90），共計6所。另外在300名以內的還有南京大學、武漢大學等共計10所院校。全球沒有任何排行榜界定排名在多少以內的是世界一流大學。參照香港引進優才的政策，以在三個榜單中列入前100名大學的畢業生為基本條件。參照中國某著名證券公司的校招標準，以全球排名在50名以內的大學為報名門檻。

因此是否一流，是不同群體根據不同目的的主觀判斷，口徑寬嚴不一。企業相比大學而言，競爭更加激烈，業績波動較大，建設世界一流企業更是一個動態過程。企業即使達到了世界一流企業的標準，也仍然需要不斷加強建設，鞏固地位。相對而言，建設世界一流企業的過程可能比建設世界一流大學短，但其地位的穩定性比大學差。

根據我們的研究，中國在2022年列入世界各個產業前4名的領軍上市公司有74家，連續5年列入世界各個產業前4名的領軍上市公司有46家，其中有央企20家，地方國企12家，非國企14家。經過40多年的改革開放，中國作為世界第二經濟大國，無論用什么標準來衡量，毋庸置疑已經擁有一定數量的世界一流企業，但是我們仍然要謹慎宣布建成了世界一流企業，并持續不斷地追求建設世界一流企業，乃至建設百年世界一流企業。

世界一流企業需要有第三方評價機構與評價體系

中央對世界一流企業界定了四個要素：產品卓越，品牌卓著，創新領先，治理現代。在建設的實踐中，需要把這四個要素轉化成可以衡量、可以評價的具體量化指標。

四個要素和這些量化指標之間不是一一對應關系，而是一對多、多對一，甚至多對多的關系。例如“創新領先”可以用研發投入以及研發投入在營收、利潤中的占比衡量、用企業的專利數量表達，但這都是創新過程中的變量，企業創新的成果要體現在經營結果上。例如創新的成果要表達在用戶認同上，體現在銷量上，體現價格溢價上，體現在銷售利潤率和資產回報率高于同行上。

建立一個世界一流企業的評價體系很重要。目前世界上有四個企業評價體系，都是由美國和歐洲傳媒主導發布的。一是《財富》世界500強（Fortune Global 500，英文中沒有“強”的表達），以銷售收入排名，需要企業上報數據；二是《商業周刊》上市公司1000（Business Week 1000），以市值排名；三是《福布斯》雜志的全球企業2000（Forbes Global 2000），以市值、營收、利潤、資產各占1/4權重排名；四是《金融時報》全球500強（FT500），以市值排名。其中影響力最大的是《財富》雜志的“世界500強”。尤其在中國，它幾乎成為企業追求和政府政績的目標。

世界需要一個更加科學和公平合理的企業評價體系和排行榜。中國也需參與全球的企業評價，建立全球企業評價體系，評價全球企業。同時，需要在全球企業評價體系中，用更細的顆粒度來審視評價中國的企業，對標世界一流企業，學習世界一流企業，加快建設世界一流企業的步伐。對于中國世界一流企業的評價和認定，最好不由政府出面、政府決定、政府宣布。而應由具有公信力的學術機構和社會團體、媒體，作為第三方評價機構履行這個職責，不僅僅評價中國企業，要用一把尺子公平地衡量和評價全球的企業，同時在全球格局下衡量中國的企業，并逐步贏得全球的公認。

世界一流企業的主體是市場化、全球化、競爭性的上市公司

所謂世界一流企業應當是在全球市場上經過激烈競爭脫穎而出的杰出企業。所謂杰出，要用公開公正的業績數據證明，因此世界一流企業主要是上市公司。在中國的國情下存在不少杰出的國有企業，尤其是央企。但根據初步研究表明，央企主要經營數據中的2/3以上已經體現在其上市公司之中。中國的世界一流企業，不分央企、地方國企、股份制企業、民營企業，具有資源壟斷性、政策壟斷性、區域經營性的企業往往難以成為社會公認的一流企業，也難以形成全球影響力。

中央提出“治理現代”是世界一流企業的四個要素之一，上市公司則擁有較為規范的公司治理結構和信息披露制度。盡管在中國，我們還擁有中國特色的企業治理機制，但是在進行全球比較時，其基礎和標準應該是基本一致的。

因此，上市公司應該是建設世界一流企業的主體，中國的國有企業也應該以上市公司為主體建設世界一流企業，無論是整體上市公司、旗艦上市公司，還是控股、參股公司。

世界一流企業應當是各個產業的領軍企業

世界一流企業是個相對的概念，由于各個產業的差別很大，例如零售業的企業很難與能源產業的企業相比，制藥產業的企業很難與釀酒產業的企業相比，文具產業的企業很難與信息技術產業的企業相比，等等。因此，一流企業主要是相同產業中競爭的優勝者，一流企業必須有產業內一流的屬性。例如，如果僅以企業營收論英雄，那么世界500強企業中有100家左右金融企業，40家左右的能源企業，我們不認為它們都是世界一流企業。同理，我們不能認為半導體設備產業的阿斯麥公司不是世界一流企業，盡管它的營收規模不及2022年世界500強的280億美元的門檻。

我們需要界定每個產業的前幾名可以稱之為一流企業。體育界通常取比賽成績前3名稱為冠軍、亞軍、季軍，并頒發金牌、銀牌、銅牌。我們認為在產業中可以取前4名作為一流企業，因為經濟學中有一個Cr4的概念，表達市場上前4名企業占據的市場份額，同時中文中還有第4名為殿軍的說法。因此世界一流企業可以是產業的前4名：冠軍、亞軍、季軍、殿軍，我們稱之為領軍企業。

此外，產業的分類界定十分重要，產業分類不一樣，前4名企業就會不一樣。目前世界上有各種各樣的分類標準。中國主要有基于國家統計局國民經濟行業分類標準（以下簡稱國標GB）的管理型產業分類和以全球產業分類標準GICS為代表的投資型產業分類。全球的上市公司主要采用GICS分類標準，而我國的官方文件主要采用國標。國標的門類、大類、中類、小類產業數量分別是20、97、473、1381個（中國證監會分類指引采用19個門類、90個大類）；GICS的一至四級產業數量（2018年9月版本）分別是11、24、69、158個。因此世界一流企業的產業分類，取國標的大類和GICS的四級為宜。

我們對根據GB標準的證監會分類指引的大類90個產業的前4名的A股共360家企業和GICS分類下可比的A股562家企業進行可換算的比較，發現其中共同處于產業前4名的企業為308家，達66.6%。因此，就世界一流的產業分類是可以依據具體目的進行比較換算，再根據具體目的剪裁修訂而建立的。

世界一流企業與專精特新企業的關系

前文論述，世界一流企業主要是全球每個產業的領軍企業。

“專精特新”指的是專業化、精細化、特色化、新穎化。專精特新可能是“專”“精”“特”“新”四個概念，可能是“專精”“特新”兩個概念，也可能是“專精特新”一個概念，根據不同的需要是“或”的概念或者“與”的關系。但是，在實際操作中，它又是以規模作為劃分標準。據報道，截至2022年全國已經培育了7萬多家專精特新中小企業，分為“瞪羚”“獨角獸”“小巨人”等，其中“小巨人”企業已經有8997家。2022年新上市企業中，專精特新中小企業占了59%，累計已經有1300多家專精特新中小企業在A股上市，占A股上市企業總數的27%。最近，國資委公布了228家世界一流示范企業，其中含21家央企、7家地方國企、200家專精特新國企。

我們認為，在世界一流的特定目標下，專精特新企業主要分為三類：一是細分產業的冠軍企業或領軍企業；二是未來企業；三是在產業鏈中被卡脖子的補鏈企業。后兩類企業實際上離世界一流企業還較遠。第一類企業中可能有少數在標準產業分類以外的重要細分產業里的冠軍企業，主要在于細分產業如何劃分，企業的規模和企業市場地位、企業的效益指標、企業全球影響力是否足夠。因此世界一流企業的取舍標準應該統一，主要是不同產業具有一定規模的領軍企業，以及部分小產業的冠軍企業。

世界一流企業建設單位的數量選擇、披露、扶持和動態調整

我們認為，世界一流企業應當在全球領軍企業的基礎上選擇。在我們研究中的全球領軍企業，分布在158個GICS四級產業共632家，其中美國有產業冠軍企業85家，產業領軍企業284家；中國有產業冠軍企業15家，產業領軍企業74家，其中連續5年入圍全球產業領軍企業榜單的企業有46家。目前，我們暫時不把這些企業稱之為世界一流企業，而是統稱為世界一流企業建設單位。按照GICS四級產業，2022年中國共有562家產業領軍企業。如果參照證監會分類指引的90個產業中共有360家企業，其中共同列入前4名的有308家；如果排除其中一些資源壟斷性、政策壟斷性，非全球競爭產業的企業，再補充一些重要細分產業冠軍，可仍以360家為宜。假設采用“一企一策”方法，每天研究一家企業的問題，一年也只能研究360家企業。再如，現在中美在632家全球產業領軍企業中的總量為中國74家、美國284家，共計358家企業，若以中美平分秋色為目標，中美數量為各180家左右。因此，建設單位取360家，比例為1：2，也是合適的數量。

追求建設世界一流企業應當是企業自主選擇，我們不能排除任何企業追求世界一流的雄心壯志，甚至從一誕生起就以建設世界一流企業為目標。當前，在國家層面上，應當由國家多部委共同推動，由主導部門和專家、學者、行業協會代表組成、推動的專家委員會共同商定。

對于世界一流企業建設單位的扶持，應當在市場競爭的基礎上，以公平公正的原則，按照一企一策、一業一策的辦法，由國家各部委共同協商制定，并最好以民間機構的方式出面組織和優化。世界一流企業建設單位的名單不宜完全公開，并需要根據情況定期進行適當的調整。