近年來,萊陽市委老干部局圍繞老干部優勢作用發揮,積極搭建志愿服務平臺,引領全市廣大離退休干部發揮余熱,奉獻社會,持續擦亮“梨鄉晚霞”老干部志愿服務品牌。
搭建建言獻策平臺。注重發揮老干部的政治優勢、經驗優勢,組織老干部圍繞全市經濟社會發展積極建言獻策。組建市老干部科技顧問團、市老干部歷史文化研究會等老干部顧問組織,為市委、市政府當好“智囊團”。定期向老干部通報全市經濟社會高質量發展情況,組織老干部參觀考察重點項目,讓老干部看變化、談發展。組織老干部積極參與市委、市政府開展的“我為萊陽發展獻一計”活動,讓老干部圍繞全市經濟社會發展提出意見和建議。
搭建基層社會治理平臺。注重發揮老干部的經驗優勢、威望優勢,組織老干部積極參與疫情防控、信訪維穩、人居環境整治、森林防火等基層社會治理工作。組織引導身體條件允許的老干部積極參與宣傳防疫政策、維持核酸檢測秩序、創作抗疫主題的文藝作品等力所能及的疫情防控工作;組織引導政策水平高、熟悉基層工作的老干部積極參與調解民事糾紛、化解社會矛盾等信訪維穩工作;組織引導城鄉老干部積極參與以雜草清除、路面清掃、撿拾垃圾為主的城鄉人居環境整治活動;組織引導鎮街老干部積極參與防火宣傳和巡邏工作。
搭建新時代文明實踐平臺。充分發揮市級老干部社團組織的引領作用,積極開展送文化進城市社區、進農村村居、進老年公寓的“三進”志愿服務活動,組織開展“慶建黨百年,送百場宣講”活動,開設社區“幸福成長周末課堂”和“學樂有為”公益課堂,豐富了基層的精神文化生活,傳播了文明新風尚。近年來,開展“干部聯戶”送文化下鄉巡回演出30 余場,舉辦社區專場文藝演出90 余場,開展“銀帆閃耀情暖夕陽”送文化進老年公寓活動20 余場,開展送書畫進社區活動30 余次,開展社區公益課堂義務授課50 余次,開展各類宣講180 余次。
搭建愛心奉獻平臺。遵循發揮所長、量力而行、服務社會的原則,引領老干部奉獻愛心。開展“以老助老”志愿服務活動。按照就地就近、解急助困原則,組織開展相對年輕的老干部與高齡獨居老人結對幫扶和鄰里互助活動,組織為困難老年人捐款捐物價值10 余萬元。開展“愛心起航點亮希望”關愛留守、孤困兒童志愿服務活動。聚焦留守、孤困兒童群體,堅持物質解困、感情撫慰和思想培育有機結合,組織老干部資助留守、孤困兒童,助力困境兒童成長成才,累計發動愛心捐款20 余萬元,組織走訪留守、孤困兒童家庭1 萬余次。