

百色市教育基金會于2013年6月成立,主要從事教育公益事業,開展助學、改善辦學條件、激勵教師、資助特殊困難教師、師資培訓,參與市委、市政府有關教育公益活動等業務。今年6月26日,百色市教育基金會成立10周年慶祝大會在百色祈福高中舉行。
10年來,百色市教育基金會募集善款(物)共計3.8億元,資助7萬名家庭經濟困難學生就學,獎勵優秀教師2.1萬人次,資助特殊困難教師525人,為300多所學校改善辦學條件,培訓教師2000多人次。
2019年以來,百色市教育基金會第二屆理事會接過接力棒,守正創新,努力打造兩個慈善事業的示范品牌,一是以學習“時代楷模”黃文秀優秀品質為宗旨創辦的“文秀班”項目示范品牌,二是創建激勵教師和資助特殊困難教師機制項目示范品牌,這兩個項目走在全國慈善行業的前列。
努力打造“文秀班”項目示范品牌
精心策劃,創辦“文秀班”。百色市教育基金會堅持為黨育人、為國育才的發展大計,大膽提出用10年時間創辦“文秀班”“115543”的目標,即在未來10年內創辦100個“文秀班”,培養品學兼優的學生5000人,每個班學生50人,每所大學、高中、中職班資助經費45萬元,每人每年資助資金3000元(初中班每個班30萬元,每人每年資助2000元)。
營造氛圍,迅速起勢。充分發揮公募慈善組織的優勢,積極營造外宣濃厚氛圍,不斷提升影響力,充分利用新聞媒體開展宣傳,公開募集善款。
以全國扶貧狀元陳開枝模范人物為示范引領。陳開枝夫婦從2012年以來,堅持每年向百色市教育基金會捐款1次,累計76萬元,資助了100多名貧困學子。3年來,陳開枝不顧80多歲高齡,秉持“生命不息,扶貧不止”“永不言倦”的鏗鏘誓言,為創辦“文秀班”項目而奔走呼號,籌集資金8300多萬元,創辦了205個“文秀班”,惠及學生1萬多人。
明確“文秀班”辦班方向。堅持“為黨育人、為國育才”目標,樹立“四個導向”:樹立資助家庭經濟困難品學兼優學生完成學業導向;樹立德智體美勞全面發展導向;樹立遠大理想和崇高信仰,熱愛祖國,自強不息,回報社會導向;樹立爭創優秀班集體,追求一流班級導向。同時,突出自身優勢,創新“文秀班”開放辦學模式,具有鮮明的政治特色:開展一系列活動,每年6月舉行“文秀班”學生學文秀紀念月活動,組織學生開展參觀黃文秀先進事跡展、祭奠黃文秀獻花活動;到樂業縣百坭村參觀了解黃文秀在扶貧一線的先進事跡;開展征文比賽、知識競賽、歌詠比賽;評選先進班級和黃文秀式好學生;“文秀班”學生深入農村社區義務為民做好事實事,展現“文秀班”學生的精神風貌。目前,100個“文秀班”項目成為全國示范品牌,“文秀班”被列入《百色市市域社會治理現代化試點工作廣西區域特色任務清單》,彰顯了百色特色,打造成為全國標志性的品牌。
建立教師激勵機制" 建設一支高素質的教師隊伍
2019年,百色市委和市人民政府決定建立教師發展基金,百色市教育基金會制定了《百色市獎教助教暫行辦法》,得到各縣(市、區)黨委和政府的大力支持和愛心企業、人士的共同參與,共捐贈獎教助教資金6800多萬元,表揚鼓勵教師2.1萬人,資助困難教師500多人。教師激勵機制的建立,一是有助于激發廣大教師創新教學,愛崗敬業,提高教育教學質量;二是有利于先進教師參加評定職稱,激勵教師不斷提高自身教學水平和科研能力;三是建立師資培訓機制,讓教師不斷學習,更新知識和技能;四是提升了教師的榮譽感、獲得感、幸福感,營造全社會尊師重教氛圍。教師激勵機制的建立,目前正在不斷探索形成百色經驗,著力打造成為全國示范品牌。
強化文化建設" 增強基金會活力
發展離不開文化基礎性作用。幾年來,百色市教育基金會制作視頻5部,編寫《教育基金會簡介》《新時代教師道德行為規范讀本》《時代楷模黃文秀故事集》,制作歌曲《花開滿枝》《時代楷模黃文秀》《百色市教育基金會會歌》,印發《年度工作報告》等20多個宣傳品,得到全社會的認同,推動了教育公益事業的發展。
建設完善制度" 提高基金會公信力
強化廉政制度建設,嚴格財務制度,堅持財務公開透明的公示制度。連續五年,民政廳每年派出第三方審計單位對百色市教育基金會進行年度財務審計,結果均為合格以上,教育基金會的公信力得到提升。
下一步,百色市教育基金會將繼續做好本職工作,弘揚慈善精神,切實抓好留守兒童、因病、因災、因家庭重大變故的貧困學子資助工作,做到一個都不能少;加大力度抓好“文秀班”和激勵教師等兩大示范品牌項目,彰顯百色特色。