成都市成華區：全方位做好社區就業服務工作

2022年以來，四川省成都成華區堅持從標準化、規范化、便民化、多樣化“四化”入手，高品質建設社區公共就業服務新場景，精準幫扶重點群體就地就近就業創業、穩定增收，讓居民生活更加幸福美好。

聚焦“專窗專員”" "做實服務平臺標準化

按照智慧社區“五統一”標準，建立社區公共就業服務平臺，確保平臺有窗口、有標識、有設備、有流程、有人員。整合多方資源，通過政府購買服務方式，構建起業務向社區延伸、數據向上集中、標準上下貫通的市區街道社區四級就業服務標準化網絡體系，做實就業服務保障的“主陣地”。

聚焦“一專多能”" "做細服務專業規范化

根據全市公共就業創業服務規范，以社區勞動者就業創業需求為導向，選派專員具體負責有關服務事項，進行培訓賦能，不斷提升專員服務保障能力。推行“就業一件事”集成服務模式，將12項公共就業服務事項納入社區平臺，探索建立“一專多能”的全方位就業專員服務制度，提供就失業登記、技能培訓報名、失業金辦理等“一站式”服務，拓展延伸服務觸角，加強社保醫保、人才人事、勞動關系工作聯動，深化部門間信息共享，真正實現群眾最多跑一次。

聚焦“一網打盡”" "做優服務信息便民化

為方便勞動者線上線下咨詢和查詢，設立就業服務專區，配備人社服務一體機、宣傳大屏，依托“云就業”信息平臺，建立信息數據庫、搭建可視化屏幕，全方位、多渠道發布招聘信息、培訓開班、就業政策。在院落樓棟微信群廣泛宣傳就業資訊，對有就業需求的勞動者做到每周3次以上崗位推薦。將“宜業成都”“成華人社”二維碼張貼在入戶電梯或單元門口，通過掃描二維碼，實現“一網打盡”“讓數據多跑路，讓群眾少跑腿”。發揮就業專員、網格員、樓棟長職能作用，全面掌握轄區家庭、企業、商鋪、學校等新就業人員情況，夯實基礎信息“六本臺賬”，確保數據的準確性，針對性落實重點群體“1311”就業幫扶措施。

聚焦“三大群體”" "做強服務模式多樣化

一是針對高校畢業生，深化供需對接，加強就業指導，拓寬就業空間，鼓勵高校畢業生自謀職業、自主創業、靈活就業，“一人一檔”落實幫扶措施。打造零工市場，滿足靈活就業需求，定期組織創業宣講、培訓活動等。目前，已培訓轄區內有創業、培訓意愿的人員800余人，離校未就業高校畢業生就業率達99%。二是針對農民工，常態化組織來蓉農民工參加招聘會以及就業巡回服務活動。多種渠道發布用工信息，讓有求職意愿的社區居民快就業、就好業。三是針對困難群體，持續加大就業援助力度，完善分級分類服務機制，集中開展“送政策、送崗位、送服務”幫扶活動，確保了零就業家庭動態清零。

作者單位：四川省成都市成華區人力資源和社會保障局