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業財融合促進企業成本管控的實踐應用

2024-02-17 00:00:00蘇清華
中國經貿 2024年34期
關鍵詞:財務成本融合

業財融合內涵及意義

業財融合內涵 業財融合的內涵深遠而廣泛,不僅僅是財務和業務部門的簡單結合,更是戰略、運營、決策等多個層面的深度融合,業財融合要求財務工作者跳出傳統的會計框架,深入到企業的業務前端,了解和參與業務流程的設計、實施和優化,這意味著財務人員需要掌握業務知識,了解市場需求,這樣才能更準確地評價經營活動的經濟效益和潛在風險。同時,業務人員還應具備一定的財務素養,懂得財務語言,以便在業務決策中考慮財務因素,實現業務與財務的雙贏。業財融合強調信息的共享和透明,通過建立統一的信息平臺或數據倉庫,可以將財務和業務數據實時、準確地傳遞給相關方,消除信息孤島現象,這不僅有助于提高決策的效率,也保證了數據的一致性和準確性,為企業的精細化管理提供了有力的支持。業財融合還涉及到管理模式的轉變,傳統財務管理往往側重于事后核算和分析,而業財融合要求財務管理向事前預測、事中控制、事后評價的全鏈條延伸,這種變化要求企業建立更加靈活高效的管理機制,以適應快速變化的市場環境。

業財融合意義

提高抗風險能力 財務人員通過深入業務一線,可以更直觀地了解企業經營中潛在的風險點,如市場風險、信用風險、操作風險等,在此基礎上,可以運用專業的金融知識和分析工具,對這些風險進行科學的評估,并制定相應的內控措施,這些措施不僅可以有效降低風險發生的概率,還可以在風險發生時快速反應,減少損失。此外,業財融合也促進了風險管理文化的形成,讓全體員工都有風險意識,共同維護企業的穩健經營。

優化資源配置 業財融合為企業優化資源配置提供有力支撐,通過實時掌握成本信息,企業可以清楚地了解各項業務的成本構成和盈利能力,從而做出更加合理的資源配置決策。例如,企業可以根據成本效益分析調整產品結構、優化生產流程或改變營銷策略,以提高資源利用效率,業財融合也有助于企業找出資源浪費的環節,通過實施精細化管理,減少不必要的開支,實現成本節約。

提高經濟效益 業財融合的最終目的是提高企業的經濟效益,通過促進財務和業務部門的密切合作,企業可以實現成本控制的準確性和高效性。

一方面,財務人員可以運用專業的財務分析工具和方法,對經營活動進行詳細的成本核算和分析,找出成本節約的潛在點;另一方面,業務人員也可以在財務人員的支持下制定更加科學合理的經營計劃和預算,保證經營活動的經濟效益最大化,這種合作模式不僅有助于企業降低成本,提高盈利能力,還能增強企業的市場競爭力,為企業的可持續發展奠定堅實的基礎。

業財融合在企業成本管控中的實際應用

明確成本控制目標,制定合理的預算計劃 以華為技術有限公司為例,業財融合在成本控制上的做法首先體現在成本控制目標的準確設定上,華為深知,在全球通信行業的快速發展中,成本控制的準確性直接關系到企業的盈利能力和市場競爭力。因此,華為在設定成本控制目標時,不僅考慮了財務部門的財務指標,如利潤率、成本率等,還深度融合了業務部門的實際需求,如Ramp;D投入、市場拓展費用等,華為通過組織跨部門研討會和市場調研,確保了成本控制目標既符合公司整體戰略,又符合業務部門的實際運營需求。在制定預算方案時,華為采用了滾動預算和零基預算的有機結合,滾動預算使公司能夠根據市場變化、技術創新和業務需求的變化及時調整預算分配,保持預算的靈活性和適應性,零基預算要求對每個預算項目從零開始進行評估,摒棄了傳統預算中的“基數依賴”,保證了預算分配的合理性和科學性。通過這樣的預算計劃,華為不僅明確了成本控制的方向和重點,也為后續的成本控制工作提供了詳細的數據支持和指導。

強化成本控制意識,提高全員參與度 海爾集團在業財融合中,將成本控制的意識深深植根于每一位員工的心中,海爾認識到,成本控制不僅是財務部門的責任,也是一項系統工程,需要全體員工的共同參與和努力。因此,海爾通過內部培訓、海報、在線學習平臺等多種形式的宣傳教育活動,向全體員工普及成本控制的重要性和方法,這些活動不僅提高了員工的成本控制意識,也激發了他們在成本控制方面的積極性和創造性。為了保證成本控制目標的順利實現,海爾還建立了成本控制責任制,將成本控制目標分解到各個部門和崗位,并與員工的績效考核緊密掛鉤,這種機制使每個員工明確自己在成本控制中的責任和任務,從而在日常工作中積極尋找節約成本的機會和方法,通過全體員工的共同努力和積極參與,海爾不僅有效控制了成本,還提高了整體運營效率和市場競爭力。

優化業務流程,減少不必要的開支 阿里巴巴集團在業財融合中通過優化業務流程,實現了有效的成本控制,阿里巴巴深知,在飛速發展的互聯網行業,業務流程的效率和優化直接影響著企業的成本結構和市場競爭力,因此,阿里巴巴引入先進的ERP系統和大數據分析技術,全面梳理和優化業務流程。通過ERP系統,阿里巴巴實現了采購、生產、庫存、銷售等各個環節的信息化管理和協同工作,這使得各個環節之間的信息傳遞更加及時準確,避免了信息孤島和重復工作的發生,同時,ERP系統還提供了豐富的數據分析功能,幫助企業準確把握業務運行和市場趨勢,為成本控制提供了有力的支持。此外,阿里巴巴還利用大數據分析技術對業務流程進行深度挖掘和優化,通過對海量數據的分析和挖掘,公司可以發現業務流程中的非增值環節和浪費點,并采取相應的改進措施。比如,通過優化庫存管理策略,降低庫存積壓成本,通過改善物流配送路線降低物流成本,不僅降低了公司的運營成本,還提高了整體運營效率和市場反應速度。

加強財務管理,實施精細化成本控制 騰訊在業財融合中加強財務管理體系建設,實施精細化成本控制策略,騰訊明確財務管理在成本控制中的核心作用,因此建立了完善的成本核算體系和管理制度,通過采用各種成本控制方法,如作業成本法、目標成本法等,騰訊可以精細計算和分析各種成本,從而找到成本控制的薄弱環節和潛在點。為了保證成本數據的準確性和可靠性,騰訊建立了嚴格的數據管理體系和審核機制,這些機制保證了成本數據的真實性和完整性,為成本控制提供了可靠的數據支持,同時,騰訊還利用云計算和大數據技術,提升財務管理的自動化和智能化水平,使成本數據的處理和分析更加高效和準確。在精細化成本控制方面,騰訊注重從源頭控制成本的發生,比如通過優化產品設計,降低材料成本和制造成本,通過提高生產效率和設備利用率來降低生產成本,通過優化供應鏈管理降低采購成本。

業財融合促進企業成本管控的實踐應用挑戰

改變意識困難 在推進業財融合的過程中,一個重大而深遠的挑戰在于財務和業務人員的意識難以轉變,長期的工作習慣和思維模式使得部分財務人員和業務人員對金融一體化這一新興概念缺乏足夠的認識和理解。財務人員往往習慣于傳統的財務分析和報告工作,注重數據的準確性和合規性,而不了解企業經營的實際需求和挑戰。相反,業務人員可能更關注市場變化、客戶需求和業績成就,對財務數據的解讀和應用能力有限,這種思維上的差距使得雙方在合作初期很難找到共同語言和目標,影響了產融結合的順利進行。業財融合需要財務人員和業務人員都具備跨學科的知識和技能,然而現實中,這樣的復合型人才往往是稀缺的,財務人員需要對業務流程和市場動態有深刻的理解,才能更好地將財務數據與業務實際相結合,業務人員也需要掌握一定的財務知識,才能更好地理解財務數據背后的經濟含義和決策價值。但是這種知識和技能的提升不是一蹴而就的,需要長期的積累和實踐,所以在產融結合初期,雙方都可能因為自身能力不足而感到力不從心,進而產生抵觸情緒。意識轉變的難度還體現在企業文化的調整上,業財融合要求企業打破傳統的部門壁壘,建立更加開放、協作、創新的文化氛圍,然而,這種文化調整并不容易。它要求企業高層領導具有前瞻性的眼光和堅定的決心,同時也需要通過一系列的培訓、激勵和考核機制來促進員工的行為改變,在實踐中,由于組織結構的復雜性、員工利益沖突等各種因素的影響,企業文化調整往往面臨許多困難和挑戰。

技術支持不足 信息化建設是業財融合的重要基礎,但部分企業信息化建設投入不足,導致信息系統不完善、數據質量不高、流程自動化程度低等問題,這些問題不僅增加了財務和業務人員的工作量,也影響了數據的準確性和及時性,進一步制約了產融結合的深入實施。隨著大數據、云計算、人工智能等新技術的發展和應用,企業需要不斷升級優化信息系統,以支撐產融結合的需求,然而,在現實中,由于技術更新速度快、投入成本高等因素的影響,一些企業在技術升級方面存在困難,這使得企業難以充分利用新技術優化業務流程,提高數據分析和決策支持能力。此外,技術支持的缺失還體現在人才的短缺上,業財融合需要既懂金融又懂業務、懂技術又懂管理的復合型人才來推動其實施,現實中,這樣的復合型人才往往是稀缺的。企業需要通過外部招聘和內部培訓來彌補這一短板。

業財融合促進企業成本管控的實踐應用策略

加強宣傳和培訓 組織專項訓練是增強認知的關鍵,這不僅僅是對單個財務或業務部門的培訓,而是對整個公司的普及教育,培訓內容應涵蓋產融結合的基本理念、重要性、實施路徑和成功案例分享,旨在打破部門壁壘,促進跨領域的知識學習與交流,同時邀請行業內外專家授課,分享前沿觀點和實踐經驗,激發員工對產融結合的興趣和熱情。

通過各種渠道進行宣傳,營造產融結合的濃厚氛圍。通過公司內部溝通、宣傳欄、網站平臺等媒體發布產融結合相關信息、政策解讀、進展動態,讓員工隨時隨地感受到產融結合的重要性和緊迫性,同時鼓勵員工參與討論,分享個人觀點和經驗,形成積極的學習和交流氛圍。

建立溝通合作機制 為了打破財務部門和業務部門之間的溝通障礙,需要建立一個完善的溝通和合作機制,以確保雙方信息共享和合作的順利進行,明確溝通合作的目標和原則,雙方要共同確定產融結合的目標和任務,明確各自的職責和角色定位,同時,確立公開、透明、互信、共贏的溝通原則,鼓勵雙方積極發表意見和建議,共同解決問題??梢栽O立固定的會議或聯系點,如每月/每季度的產融聯席會議、跨部門項目組等,保證雙方能夠定期交流工作進展,共享信息資源,協調解決問題,會議期間,雙方要就企業經營情況、財務狀況、風險預警等進行深入探討和溝通,共同制定應對措施和行動方案。此外,可以利用信息技術加強溝通與合作,通過信息共享平臺的建立和協同辦公工具的使用,實現財務和業務部門的無縫對接和實時溝通,這些工具可以幫助雙方快速傳遞信息,共享資源,協同工作,提高工作效率和準確性。

(作者單位:江西云贛建設工程有限公司)

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