□ 楊云峰
黨的十八大以來,習近平總書記圍繞樹立和踐行正確政績觀作出一系列重要論述,科學回答了“政績為誰而樹、樹什么樣的政績、怎樣樹好政績”等重大理論和實踐問題。2023 年3 月,總書記在參加十四屆全國人大一次會議江蘇代表團審議時告誡我們,“任何時候我們都不能走那種急就章、竭澤而漁、唯GDP 的道路。這就是為什么要樹牢新發展理念。樹立正確的政績觀也就在這里,功成不必在我、功成必定有我”。7 月,總書記蒞臨江蘇考察,再次強調“樹牢造福人民的政績觀”。總書記的殷殷囑托,既是響鼓重錘,又是如山號令。主題教育開展以來,我們按照以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的重要要求,牢固樹立和踐行正確政績觀,奮力譜寫中國式現代化泗洪新篇章,努力創造經得起實踐、歷史、人民檢驗的發展實績。
習近平總書記指出,樹立和踐行正確政績觀,起決定性作用的是黨性。我們積極引導黨員干部樹牢與黨性立場相一致的政績觀,讓正確政績觀扎根內心深處、融入靈魂之中。
通過政治建設引領正確政績觀。堅持從黨性的高度認識政績觀問題,把總書記對樹立和踐行正確政績觀的重要論述作為理論學習的重要內容,推出“牢記囑托 感恩奮進 走在前列”系列訪談37 期,把堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”體現到牢固樹立和踐行正確政績觀的實際行動中。
通過主題教育踐行正確政績觀。以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育為契機,結合讀書班、專題黨課、典型案例解剖調研、主題教育大討論、專題民主生活會等形式,切實把政績觀建立在對科學理論的理性認同之上,始終以理論學習成果引領和校正政績觀。
通過自我革命淬煉正確政績觀。深入開展“四治四強”作風建設行動,用好淮北革命根據地紀念館、大王莊干部教育中心等紅色資源,組織開展廉政主題授課9 場次,時刻牢記和回答好“我是誰、為了誰、依靠誰”這個重大命題。圍繞省委巡視反饋問題,深刻剖析黨員干部政績觀偏差、責任心缺失等問題根源,系統制定132 條整改措施,扎實做好巡視“后半篇文章”。
始終把新發展理念作為樹牢正確政績觀的“指揮棒”,正確處理好穩和進、立和破、虛和實、標和本、近和遠的關系,堅決防止“四個沖動”,以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔當,錨定“四大定位”,建設“四個泗洪”,不斷開創事業發展新局面。
著力筑牢工業經濟“壓艙石”。始終堅持把推動高質量發展作為首要任務,凝心聚力做大做強實體經濟。深入實施“工業強縣、產業興縣”發展戰略,群創智慧新材料作為重大產業項目代表在江蘇發展大會上簽約并順利開工,“四新”項目考核位居全市前列;新入圍省級以上專精特新中小企業全市最多,國家高新技術企業總數全市第一;斯迪克榮獲“江蘇省優秀企業”,華益中亨獲批國家專精特新“小巨人”企業;規模以上工業總產值同比增長15.5%、工業開票銷售收入同比增長26%,領跑全市。
全力奏響城鄉融合“協奏曲”。堅持把踐行正確政績觀,體現在推動城鄉面貌改善上。2023 年,我縣城東碼頭實現千噸級船舶進城達港歷史性突破,鹽洛高速即將打通泗洪東西向高速通道。扎實推進鄉村振興,龍集鎮獲評全國“一村一品”示范村鎮,獲批省特色田園鄉村2 個,臨淮鎮溧河村獲評全國鄉村治理示范村。始終把加快生態經濟發展,作為踐行正確政績觀的重要突破口,成子湖“生態島”試驗區入選全省首批試點,洪澤湖濕地入選全國首批陸生野生動物重要棲息地,大王莊“湖畔烽火 紅色故土”紅色旅游融合發展項目獲評省示范項目,全年接待游客突破900萬人次。
奮力爭當改革創新“排頭兵”。改革創新是泗洪的優良傳統和金字招牌。新時代新征程中,我們大力弘揚“春到上塘”改革精神,新增省級以上改革試點45 項,創新“滿倉貸”獲國家糧食和物資儲備局推廣,在全國深化醫改中醫藥儲備性政策及典型經驗交流會上作中醫藥改革經驗交流。實施人才引領服務發展“五聯五強”行動,實現省級標桿工廠、智能工廠、首臺(套)、5G 工廠四項省級項目“零的突破”。
聚力當好人民群眾“貼心人”。堅持把為民造福作為最大政績,努力用自身的“辛苦指數”提升群眾的“幸福指數”。2023 年,我們深入開展“創贏泗洪”創業富民行動,發放創業貸款11 億元,建成省級創業孵化基地5 個,新增市場主體2.15 萬戶,組織招聘會106 場次,帶動就業2.1 萬人。堅持“量力而行、盡力而為”,改造老舊小區5 個,惠及居民2187 戶、近8000 人,發放低保、殘疾人“兩項補貼”、特困供養對象保障金3.18 億元。全力統籌發展和安全,安全事故起數、死亡人數同比分別下降40%、33.3%,行政案件敗訴量、敗訴率保持全市最低水平,有力保持社會大局和諧穩定。
路是走出來的,事業是干出來的,有真抓實干才有正確政績觀。面對推進中國式現代化泗洪新實踐這一艱巨任務,我們切實拿出“拼”的精神、“實”的干勁、“敢”的擔當,堅決樹立和踐行與“真出業績、出真業績”要求相匹配的正確政績觀。
考準考實點燃“想干事”的激情。把加強和改進政績考核評價,作為推動黨員干部樹立和踐行正確政績觀的重要抓手。對照“四個走在前”“四個新”重大任務,增強考核指標設置精準性、引領性,把工業經濟、鄉村振興、生態保護、民生改善、黨的建設等事關高質量發展的工作實績作為考核的重要內容,堅決杜絕“形象工程”“面子工程”“政績工程”。三年來,通過“四治四強”作風建設行動的持續推進,泗洪干群真抓實干、務實苦干的氛圍日益濃厚,泗洪的GDP總量三年連跨兩個百億級臺階,成功躋身全國百強縣行列。
培養使用練就“會干事”的本領。把樹立和踐行正確政績觀同增強推動高質量發展本領結合起來,著力校正理念偏差、思維偏差、方法偏差。將新發展理念作為干部培訓的“必修課”,舉辦招商引資、改革創新等專題培訓班70期、“高端論壇”3期,為黨員干部“加油”“充電”。突出實干實績實效,提拔重用政治過硬、政績觀端正、認真貫徹新發展理念的優秀干部115 名,對691 名年度考核優秀的公務員予以嘉獎、162 人記三等功,為踐行正確政績觀提供堅強組織保證,營造濃厚實踐氛圍。
嚴管厚愛營造“敢干事”的氛圍。堅持嚴管和厚愛相結合,堅決護航“四敢”落地,深化落實“三個區分開來”,兩個典型案例入選省激勵干部擔當作為專刊,容錯糾錯、失實澄清8人次,著力營造支持擔當、允許失誤、寬容失敗的良好環境,讓吃苦者不吃虧、流汗者不流淚、擔當作為者沒有后顧之憂。用好職務與職級并行兩道“階梯”,全年累計晉升職級135人,有效激勵廣大干部投身基層一線、扎根基層一線、奉獻基層一線。