讓“新”女性“鏈”上藥城

組織社群支持、健康服務支持、心理健康支持、就業能力支持、家庭關懷支持，一個個能力提升培訓班，一場場親子活動、聯誼活動……她們讓三新領域女性及其家庭對藥城有了更多的歸屬感。

近年來，泰州市婦聯以建組織、強服務、增活力為目標，全力打造“泰慧新”工作品牌，實施泰慧“新”·雙聯雙助行動項目，不斷加強對新業態、新就業女性群體的引領、服務、聯系。泰州醫藥高新區（高港區）生物醫藥產業婦聯的成立，便是其中最亮眼的一筆。

凝聚“鏈”上女性智慧和力量

泰州國家醫藥高新技術產業開發區（又稱“中國醫藥城”）集聚生物醫藥企業1200余家，就業人員中女性占比41.6%，高層次人才中女性占比達22%。為進一步引領、服務、聯系好生物醫藥產業鏈上重點企業及“三新”領域女性就業群體，今年4月，泰州醫藥高新區（高港區）生物醫藥產業婦聯正式成立。

“在區黨工委（區委）‘兩新’工委指導下，我們聯合醫藥園區、生物醫藥產業聯盟黨委，以鏈上企業為主體，建立生物醫藥產業婦聯，其中包括康為世紀、華威特、盈科生物等38家抗體疫苗、診斷試劑及化學藥等不同產業知名企業，通過產業集群企業并聯發動形成生物醫藥產業競爭優勢。”泰州醫藥高新區（高港區）生物醫藥產業婦聯主席王艷介紹道。

全國三八紅旗手、江蘇康為世紀生物科技股份有限公司董事長、總經理王春香，江蘇省三八紅旗手、華威特（江蘇）生物制藥有限公司總裁蘇瑋瑋，泰州市三八紅旗手、蕾靈百奧生物科技有限公司董事長陳蕾……經過孵化培育，一批批科研“頭雁”脫穎而出，貢獻科技創新“她力量”。

2011年年底，蘇瑋瑋加入“國家高層次人才A類入選者”武華博士創業團隊，到中國醫藥城注冊成立華威特（江蘇）生物制藥有限公司，成為新泰州人。作為中國婦女十三大代表、公司黨支部書記，一直以來，蘇瑋瑋都非常關心關注女性職工的發展和權益保障。

“女科技工作者研發的科技成果轉化為現金獎勵，計入公司績效工資總量，并作為職稱評定、職務晉升、考核獎勵等方面的重要衡量指標，且適當提高權重；針對女科技工作者推出相應的股權激勵政策；為女職工提供專屬婚姻家庭、醫療就診、權益維護等服務……”2023年6月，華威特公司就圍繞女科技工作者創新創造成果獎勵、職業資格技能類及學歷提升類津貼、各級榮譽類專項獎勵以及女職工特殊關愛等方面推出四條具體關愛措施，成為泰州醫藥高新區（高港區）首個發布支持女科技工作者發展措施的企業。

助力“鏈”上女性高水平發展

泰州市婦聯、高港區婦聯、生物醫藥產業婦聯以及人力資源產業婦聯三級婦聯，組織啟動“貼‘新’予她"組組‘鏈’動”“三新”女性支持項目。生物醫藥產業婦聯隨后發布了“1+3+5+N”行動計劃，即以生物醫藥產業婦聯為一個中心，聚焦“巾幗共心、巾幗共創、巾幗共美”三大目標，實施“組織社群支持、健康服務支持、心理健康支持、就業能力支持、家庭關懷支持”五大支持服務，同時，鏈接周邊N個婦建品牌，將關愛服務的觸角不斷延伸到婦女群體和家庭。

生物醫藥產業婦聯及區女企業家協會，聚焦發展新質生產力，發揮婦聯組織作用，通過開展科技沙龍、科技講壇、政策課堂等形式，充分激發巾幗奮進之力，集聚產業鏈內巾幗科技創新發展動能，為生物醫藥產業發展凝智聚力。

“我們舉辦了生物醫藥專業能力建設培訓班，邀請行業頂尖專家、企業精英進行系統化、特色化的精準授課，進一步提升鏈上企業工作人員的專業素養和工作能力。舉辦科技大講堂，邀請專家為企業進行科技項目財務管理培訓，指導企業規范項目支出，充分發揮項目資金效用。舉辦‘匯聚巾幗她力量"稅企共話新發展’座談會，講解最新稅費優惠政策，為巾幗企業減負增能。”王艷說。

在區婦聯的指導下，醫藥高新區先后建立疫苗工程中心婦女微家、人力資源服務行業“貼‘新’予她”婦女微家，根據園區婦女姐妹的實際需求，定期開展金融政策講解、手工制作、咖啡交流等微活動，為園區女性成長、學習、交流提供溫馨的平臺。此外，針對行業女性特點，從女性關心的家庭教育、維權保護和健康守護三個方面的需求，開設“你點我送”貼心課堂，發布家庭教育指導服務課程名錄、“巾幗科普行”中醫理療服務、“青警傾力"為她護航”公益課堂目錄36個，并持續更新，為生物醫藥產業女性提供免費課程，賦能成長。

打造“鏈”上女性信賴的娘家

4月，天祿湖畔，二十多戶家庭用騎行與春天撞個滿懷，讓孩子和城市一起長大……

“5·15”國際家庭日，兩百戶參賽家庭隨著一聲發令槍響，一起沖出起跑線，開啟一場迷你馬拉松。

7月，兒童議事團的小主人翁們齊聚一堂，開啟一場別開生面的議事會，孩子們在“童言新語”兒童議事單上認真填寫自己的心愿，還就“暑假參加培訓班好處多還是壞處多”辯題展開熱烈討論。

8月，“浪漫七夕"玫瑰有約”青年聯誼活動在“玫瑰有約”讀書吧熱烈舉行，二十多名優秀青年準時赴約，共同開啟一段夏日浪漫之旅。“全民閱讀推廣大使”常玫瑰從自身閱歷出發，與大家分享了她對于小說《人世間》中愛情故事的理解體悟，啟發青年朋友們思考現代愛情與婚姻的真諦。

醫藥城外來人口眾多，為了留住人才，生物醫藥產業婦聯圍繞交友聯誼、家庭日建設、人才關懷制訂了“芳菲媖才關愛計劃”，一月一主題活動，讓更多新泰州人在這里有家的感覺。親子露營節、幸福家庭親子共游、兒童議事、交友聯誼活動，通過兒童友好、家庭友好、人才友好建設，增強對醫藥高新區（高港區）的歸屬感。

為切合女性育兒托管、家政服務等迫切生活居住需求，在區婦聯支持下，生物醫藥產業婦聯聯系周邊有條件的社區建立實體化“鏈上婦女微家”，推進“安心晚接”“巾幗家政”等關愛服務。香榭社區聯合專業的社會組織團隊，通過成立晚接“安心驛站”，為兒童提供學習、運動、繪畫等服務內容，服務轄區家庭兩百多戶。仲聯社區圍繞巾幗家政，提供“我來幫你”服務，人才家庭可以通過“微信點單、社區派單、家政志愿者接單”的模式獲得家政服務，為九十戶家庭提供服務。華融公司還開設“芬華融城”暑托助力班，幫助園區周邊人才家庭、雙職工家庭解決暑期兒童托育問題和成長煩惱。