淺析新時代國有企業黨建品牌建設

摘 要：新時代國有企業對黨建提出更高要求，黨建品牌建設是重要抓手之一。文章從國有企業黨建品牌建設的重要意義、建設原則和具體措施進行論述，并以寧波農副產品物流中心有限公司“紅秤砣”黨建品牌建設實踐為例，可以了解黨建品牌建設能夠強化黨建引領作用，提升企業黨建工作的影響力和凝聚力，促進黨建工作提質增效，推動企業的持續健康發展。

關鍵詞：新時代 國有企業 黨建品牌 建設

中圖分類號：F270" 文獻標識碼：A

文章編號：1004-4914（2025）03-288-02

新時代國有企業作為國家經濟的重要支柱，其黨建工作對于企業的發展和穩定具有重要意義。2016年10月，習近平總書記出席全國國有企業黨的建設工作會議并發表重要講話，強調堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則，必須一以貫之；建立現代企業制度是國有企業改革的方向，也必須一以貫之，科學回答了新時代“如何堅持黨的領導”這個關系國有企業旗幟方向、道路走向的根本問題。國有企業要堅持黨的領導，必須重視基層黨建“抓什么”“怎么抓”兩個關鍵問題，實施黨建品牌建設是重要抓手。黨建品牌建設是將品牌管理的理念和方法應用于黨建工作中，通過系統規劃和創新實踐，打造出具有鮮明特色、廣泛影響力和高度認同感的黨建品牌形象，提升黨建工作的吸引力、凝聚力和戰斗力，更好地服務大局、服務黨員、服務群眾。

一、國有企業黨建品牌建設的重要意義

國有企業黨建品牌建設是新時代背景下加強和改進國有企業黨建工作的重要舉措，對于推動國有企業持續健康發展、鞏固黨的執政基礎具有深遠的戰略意義。一是強化黨的領導與核心作用。通過黨建品牌建設，可以進一步堅持和加強黨的領導，確保國有企業在改革和發展中始終保持正確方向，發揮基層黨組織“把方向、管大局、保落實”的核心作用。二是提升黨建工作質量與水平。黨建品牌的創建過程促使國有企業不斷創新黨建工作方法，提高黨建工作的科學化、規范化水平，增強黨建活動的吸引力和實效性，從而提升整體黨建質量和效果。三是促進企業文化的深度融合。黨建品牌是企業文化的重要組成部分，它有助于將黨的先進理念、價值追求與企業精神、發展戰略相結合，形成特色鮮明的企業文化，增強員工的凝聚力和歸屬感。四是推動企業高質量發展。黨建品牌建設緊密圍繞企業中心工作，將黨建工作與企業經營管理和生產實踐深度融合，可以激發黨員和職工的積極性、創造性，為企業的轉型升級和高質量發展提供堅強的政治保證和組織支撐。五是增強企業競爭力。通過黨建品牌建設，能夠提升企業的社會責任感和公眾形象，增強市場和社會對企業的認可度，從而在激烈的市場競爭中提升企業的綜合競爭力和品牌影響力。六是促進黨風廉政建設。黨建品牌往往包含黨風廉政建設的內容，有助于構建清正廉潔的企業環境，預防和減少腐敗現象，維護企業的健康穩定發展。

二、國有企業黨建品牌建設原則

國有企業黨建品牌建設要確保黨建工作的實效性、創新性和引領性，應該遵循以下主要原則：一是堅持黨的全面領導。這是黨建品牌建設的根本原則，在品牌創建過程中，必須始終保持正確的政治方向，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，充分體現黨建引領的特征，確保黨在國有企業的領導不動搖。二是與業務深度融合。黨建品牌建設應與企業的中心工作緊密結合，與企業發展階段、業務工作需求、黨建工作重點等精準融合、同頻共振。通過黨建引領，促進黨建工作與生產經營管理的深度融合，讓黨建品牌傳導的理念深度嵌入業務鏈條的各個環節，有效引導黨員群眾的日常行為，將黨的政治優勢轉化為企業的競爭優勢和發展動能。三是突出特色和創新。根據不同國有企業的實際情況，挖掘自身特色，創新黨建品牌的形式和內容，形成具有鮮明特色、易于識別和記憶的品牌形象，增強品牌的生命力和影響力。黨建品牌要具有高度的提煉性、抽象性，品牌主題要突出政治味，體現文化味和富有融合味，做到簡短有力，便于記憶。四是堅持以人為本。不論在國有企業發展中還是在黨建品牌建設中都要堅持以人為本。人才是第一生產要素，國有企業在建設黨建品牌的過程中，要以黨員和職工為中心，關注他們的實際需求，提升黨員的主體意識和職工的參與感，借助黨建品牌建設，實現國有企業職工個人發展與企業總體發展的融合。五是重視科學管理。黨建品牌建設要建立科學的管理體系，注重實際效果，解決企業實際問題，同時建立長效機制，對黨建品牌進行定期評估和動態調整，持續深化和完善品牌建設，避免形式主義，確保黨建品牌建設緊跟時代步伐，持續發揮引領作用。

三、國有企業黨建品牌建設的具體措施

在新時代背景下，加強國有企業黨建品牌建設是提升企業核心競爭力、推動企業可持續發展的關鍵舉措。

（一）明確黨建品牌定位

國有企業應明確黨建品牌的定位和目標，將黨建工作與企業文化、發展戰略緊密結合，形成具有自身特色的黨建品牌形象。通過黨建品牌的建設，傳遞企業的核心價值觀和發展理念，增強員工對黨組織的認同感和歸屬感。

（二）創新黨建活動形式

國有企業應不斷創新黨建活動的形式和內容，結合企業實際和員工需求，開展主題黨日活動等豐富多樣的黨建活動，提高黨建工作的吸引力和影響力。

（三）強化黨建隊伍建設

國有企業應注重黨建隊伍的建設，選拔和培養一支政治素質高、業務能力強、作風過硬的黨務工作者隊伍。通過培訓和學習，提升黨務工作者的專業素養和工作能力，為黨建品牌建設提供有力的人才支撐。

（四）完善黨建制度體系

國有企業應建立健全黨建制度體系，確保黨建工作有章可循、有規可依。包括制定黨建工作規劃、明確黨建責任分工、建立黨建考核評價機制等，使黨建工作更加規范化、制度化。

（五）加強黨建宣傳推廣

國有企業應加強對黨建品牌的宣傳推廣，利用各種媒體渠道展示黨建工作成果和亮點。通過舉辦黨建主題活動、發布黨建新聞、制作黨建宣傳片等方式，提高黨建品牌的知名度和美譽度。

（六）深化黨建與企業融合

國有企業應深化黨建工作與企業發展的融合，將黨建工作貫穿于企業生產經營的全過程。通過黨建工作引領企業文化建設、推動企業創新發展、提升企業社會責任等方面，實現黨建工作與企業發展的良性互動。

四、“紅秤砣”黨建品牌建設實踐

寧波農副產品物流中心有限公司是寧波市屬國企寧波農商發展集團有限公司下屬全資子公司，2022年1月成立黨總支，下設5個黨支部。公司黨總支堅持“小秤砣，大民生”黨群服務宗旨，創建了“紅秤砣”黨建品牌。“紅秤砣”的“紅”是一抹堅定的黨建紅，是一份堅固的堡壘紅，更是一份堅實的初心紅。以紅為底色熔鑄秤砣之堅，以秤砣之堅牢筑底色之紅，在“紅秤砣”黨建品牌引領下，公司黨總支以市場交易的核心工具——秤砣為切入點，提煉出公司的“秤砣”精神，即：赤膽鐵心的政治品格、勇挑重擔的為民情懷、千錘百煉的過硬本領、咬定青山的堅韌品質、稱心如意的服務宗旨、公平交易的規則意識。公司把“秤砣”精神作為檢驗市場工作成效的“試金石”，實現了黨建工作與公司發展雙提升、為民服務與惠民體驗雙促進。

（一）抓支部規范，建強紅色堡壘

堅持“小支部、大團隊”，落實“一切工作到支部”導向，有序推進黨支部標準化、規范化建設，高質量開展“三會一課”、組織生活會和民主生活會，筑牢紅色根基，以“秤砣”精神進一步增強隊伍戰斗力、凝聚力。依托黨群服務中心平臺，以線上學習交流群為媒介，整合結對共建活動場地、實踐基地、培訓設施，共享發展資源，建立黨建人才互動交流機制，保障黨建活動和黨務工作互通互促。

（二）抓政治統領，把準紅色航向

堅持“小秤砣、大民生”，把老百姓的口碑作為最大的“秤”，深入開展黨史學習教育，通過政治引領、思想引領、行動引領，引導公司聽黨話、跟黨走。針對農副經營戶多、群眾關注度高等實際，牢固樹立“一枝一葉總關情、一毫一厘系民生”的為民理念，深入開展黨史學習教育進市場、進商戶、進攤位主題活動，組織黨史宣傳“小喇叭”“我為市場解難題”等系列活動，切實拎穩市民菜籃子，確保“國企姓國、國企為民”本色。

（三）抓管理優化，鍛造紅色引擎

堅持“小進步、大發展”，以秤砣般的精準、精確推動公司精細管理、高效發展。實施疫情常態防控網格化管理，發揮黨組織“短平快”的工作響應，黨員“嚴實緊”工作作風，建立“黨建+網格”防疫保供治理隊伍，組織各支部黨員奮戰在防疫一線，形成了黨員干部下沉一線，全員齊心防疫的良好局面。優化市場營商環境管理，統籌設立物業綜治管理專辦及小組，建立農副物流、蔬菜、肉禽蛋及外包服務單位溝通聯絡機制，實現聯系服務點對點、面對面、實打實。加大食品檢測安全管理，完善建立農產品“定性”與“定量”檢測體系，打造數字實驗室，提供農殘、獸殘等檢測服務，通過CMA認證出具權威報告，開發利用“寧波農批通”小程序，實行商戶“一攤一碼，亮碼經營”，對農殘超標率較高的品種重點檢測、實時公開，確保管得安心、吃得放心。

（四）抓作用發揮，擦亮紅色品牌

堅持“小服務、大作為”，發揮黨組織“小小秤砣壓千金”的帶頭作用，新冠疫情防控、共同富裕、鄉村振興中擔當作為。疫情期間，通過數字賦能、聯動創新，發動黨團員突擊隊、菜小二志愿者服務隊、應急保供專班、保供經營戶等多重力量，確保防疫保供閉環管理，助力市場防疫保供。加強多方協作，通過黨建合作織密共富網絡，幫助銷售四川滯銷的農產品。發揮資源優勢，通過黨建共建助力村（社）拓寬致富路，建成并網光伏1.6MW，助力當地村莊實現增收。

（五）抓公平清廉，筑牢紅色屏障

堅持“小刻度、大市場”，把公平公正的理念滲透到企業管理、市場經營各方面。成立保廉工作小組工作，認真落實“一單一卡一表”主體責任制，積極開展“正風肅紀、廉政教育月”活動，壓實推進攤位招標陽光公開，規范蔬菜、肉禽蛋市場基層“微權力”，強化權力制約監督。建立“數字農副”小程序，上線“甬城放心供”模塊，聯動“數字菜籃子”多跨協同平臺，實現線上線下平臺鏈接與經營交易，實現信息透明、價格公開、交易公平。

為此，“紅秤砣”黨建品牌創建取得明顯成效，當年創建當年入選寧波市國資國企優秀黨建品牌并獲評“五星級基層黨組織”。一是提振了黨員職工精氣神。通過打造“紅秤砣”黨建品牌，深入挖掘政治過硬、擔當有為、堅韌不拔、國企為民、一絲不茍、公平交易等內涵，塑造了公司獨具特色的“秤砣”精神，使“紅秤砣”成為公司各項工作的“試金石”，最大程度凝聚了黨員職工共識、豐富了公司文化內涵、傳遞了黨建正能量，公司上下員工斗志昂揚、精神面貌煥然一新。二是壓實了國企為民硬擔當。“紅秤砣”黨建品牌強調“秤砣雖小壓千斤”，把“小秤砣、大民生”作為黨群服務宗旨，引領公司立足“兩個大局”，胸懷“國之大者”，切實擔起國企保“保供應、保安全、穩物價、惠民生”責任。三是增強了經營發展新動能。黨組織以踐行“秤砣”精神為引領，深入推動黨建工作融入公司生產、管理、經營、服務各方面，把黨的政治優勢轉化為公司發展優勢，把黨組織的組織力轉化為公司生產力，實現了黨建和發展同頻共振、互促共進，公司抓效益促發展，經營指標持續向好，年度指標實現新突破。

總之，在新時代背景下，國有企業黨建品牌是基層黨組織在黨的建設上始終體現時代性、規律性、創造性的重要舉措，是一項系統工程，需要從多個方面進行研究和探索。基層黨組織只有通過黨建品牌建設，才能更好地強化黨建引領作用，提升企業黨建工作的影響力和凝聚力，促進黨建工作提質增效，推動企業的持續健康發展。

參考文獻：

[1] 李冰，田青，井海濤.國有企業黨建品牌建設研究[J].新絲路，2024（05）

[2] 韓擁兵.聚焦五項重點舉措打造國企黨建品牌[J].交通企業管理，2024（03）

（作者單位：寧波農副產品物流中心有限公司 浙江寧波 315100）

[作者簡介：楊紅斐（1974—），女，浙江寧波人，現任寧波農副產品物流中心有限公司副總經理，研究方向：經營管理。]

（責編：趙毅）