長沙高新區雷鋒小學作為雷鋒同志的母校,始終秉持“以雷鋒精神興校育人”的辦學方略,將“向雷鋒同志學習”作為校訓。學校致力于增強少先隊員的光榮感,樹立榜樣力量,以此影響和激勵每一位雷小學子。
近年來,學校緊密結合少先隊員的日常學習生活,充分尊重少年兒童在不同成長階段的認知規律和行為特點,對兒童化的政治啟蒙和價值觀塑造進行了逐步深入的生動解析。學校運用少先隊特有的獎章、榮譽、服務崗位等多種激勵載體,具體、常態、持續地激發少先隊員的內生動力,增強他們的光榮感。通過探索設計有效的階梯式成長激勵體系,學校分層遞進地開展“校園之星”成長激勵活動,不斷創新少先隊榜樣教育。
一、面向全體學生,以激勵評價為基礎評價
在少先隊“紅領巾獎章”的基礎上,學校增設了“好習慣伴成長”小雷鋒獎勵手冊。該手冊的星級設置旨在凸顯少先隊組織的政治屬性,其主要內容包括少年兒童政治啟蒙、價值觀塑造以及組織意識培育。評價激勵過程貫穿一至六年級。基礎星共設五個類別,以班級為單位,由教師和家長共同參與評價,最終由學校德育少先隊組織負責整理反饋。
根據學生在校常規紀律,及小學生日常行為規范的維度,學校設立了五個基礎星,分別是“努力學習星”“文明禮儀星”“勤于閱讀星”“綠色環保星”“家庭生活星”,具體評價要求如下。
1.“努力學習星”
(1)認真上課,遵守課堂紀律,課后按時完成作業。
(2)能堅持提前做好課前準備,課后整理好學具。
(3)在課堂上懂得聆聽他人的聲音,并積極思考,回答問題。
(4)聽從教導,接受幫助,努力學習,發揮特長。
2.“文明禮儀星”
(1)對待他人禮貌友好,見到教師和長輩主動敬禮問好。
(2)課間不追跑打鬧,不同場合用適當的聲音表達,尤其是公共場合,說話不影響他人。
(3)排路隊整齊迅速,上下樓梯靠右走;就餐時保持安靜,餐具輕拿輕放。
(4)注意儀容儀表,按要求佩戴標志,語言文明,行為文明。
3.“勤于閱讀星”
(1)積極參加各種讀書活動。
(2)每學月能夠讀2本以上課外書籍。
(3)有寫閱讀筆記的習慣,并能與同學分享。
(4)有堅持每天閱讀書籍的良好習慣。
4.“綠色環保星”
(1)勤剪指甲,勤洗頭,做好個人衛生。
(2)愛護環境,不踩踏花草樹木,不亂扔果皮紙屑,能主動將垃圾扔進垃圾箱,不帶零食進校園。
(3)節約用水、用電,做到隨手關水、關電。
(4)樹立環保意識,做好環保宣傳。
5.“家庭生活星”
(1)合理安排作息時間,按時睡覺起床。
(2)有事外出交代清楚,何時回家及時告知,并征得家長同意。
(3)自己的事情自己做,并承擔力所能及的家務。
(4)尊敬長輩,熱情待人,做家庭小主人。
學校在每學期期中、期末兩個時段,以班級為單位,根據爭章情況,設置獎項,進行獎勵表彰。爭章數量作為學校評選“校園之星”和期末單項星的重要參考依據。
二、注重階梯貫通,以“校園之星”為強化鍛煉平臺
小雷鋒獎勵手冊是學校少先隊評價工作的重要載體。為了激發少先隊員們的光榮感,更好地樹立榜樣,學校在每周激勵爭星評價的基礎上,開展了“校園之星”的評比活動。
被學生們親切地稱為“三公老師”的何老師分享道:“每周五的班隊課上,我們首要任務是評選出雷鋒章排名前五的學生,隨后通過民主投票的方式,從這些候選人中選出最終的當選者。當選的學生會感到無比自豪,而落選的學生也會積極反思,主動尋找自身的不足與改進的方向。”
此外,每周五各班會根據爭星情況,進行民主推選,每班將推選出一名榜樣學生,授予其本周“校園之星”的稱號,并將名單上報至大隊部。大隊部則會在周一的升旗儀式上,對這些優秀的“校園之星”進行表彰,并頒發紀念勛章,以示鼓勵。
為了彰顯榜樣的引領力量,學校安排“校園之星”在文明禮儀崗位上發揮積極作用。他們身著統一的服裝,佩戴著榮譽勛章,在校園的不同角落站崗,積極協助同學,主動向教師們問好。在他們的帶動下,學校的其他少先隊員也逐漸養成了文明禮貌的好習慣,校園里隨處可見學生們挺拔站立、禮貌問好的身影。
三、特色實踐體驗,以雷鋒式美德少年表彰為抓手
經過幾十年的不斷傳承與近幾年的著力打造,學雷鋒活動已成為學校獨具特色的品牌項目,并樹立了一面引領風尚的旗幟。學校通過表彰雷鋒式美德少年的方式,致力于提高學生的綜合素質,讓榜樣學習不再停留在口頭上,而是真正轉化為學生的實際行動,使雷鋒精神深深植根于學生的心靈深處。
在每周“校園之星”的評比基礎上,學校推選每班多次獲得“校園之星”的學生,授予他們“年度雷鋒式美德少年”的榮譽。這些榮獲美德少年稱號的學生,或許不是班級里成績最拔尖的,但他們肯定是班級里品德表現最為優異的學生。他們之中,有的熱愛勞動,有的樂于助人,有的拾金不昧,有的擅長科技,還有的在藝體方面表現突出。
在每年的“雷鋒式美德少年”表彰大會上,學校會邀請多位杰出的社會人士為學生們頒獎,例如夏建平、薛步瑞、譚衛兵等。他們的到來讓學生們備受鼓舞,這些優秀長輩也成了學生們學習的榜樣。獲獎學生還有機會與這些榜樣一起開展實踐活動,讓雷鋒精神扎根于新時代少年的心中。
四、強調過程育人,以“雷小之星”競選打造少先隊員優質榜樣
學校在榜樣教育中注重階梯式貫通。從激勵手冊到“校園之星”,再到“三好學生”推選、“美德少年”評選,最后到“雷小之星”評審,成長激勵體系貫穿始終,少先隊員在激勵中不斷成長,逐步實現政治啟蒙和價值觀的塑造。
“雷小之星”由各班級推選兩名綜合優秀的學生到學校德育大隊部,統一組織候選人開展評審活動。評審包括自我介紹和才藝展示兩個環節,由教師和家長組成的專業評審團,以及由學生隊伍組成的大眾評審團,共同進行投票評分,選出“雷小之星”,并通過學校微信公眾號推送表彰。
“雷小之星”的競選活動增強了榜樣教育效果,激勵學生全面發展,營造了積極向上的校園氛圍,提升了少先隊員的學習積極性。
五、重視推優激勵,在潛移默化中發揮榜樣的力量
學校多年的榜樣教育取得了顯著成效,一批批優秀少先隊員被擇優推選為省市級優秀少先隊員。例如,2019年,彭嘉銳同學被評為市級優秀少先隊員。在雷鋒誕辰活動中,學校播放了他的個人視頻,引發全校學生的熱烈反響。學生們漸漸體會到,榜樣來自身邊,并非遙不可及。根據學校文化特色,立足全體少先隊員,實施立體、全員的階梯式激勵評價。注重評價的持續性、過程性和實踐性,充分發揮少先隊在立德樹人中的獨特作用,為培養社會主義合格建設者和接班人而努力奮斗。
榜樣是一束光芒,可以照耀和傳播;榜樣是一面鏡子,可以對照和自查;榜樣是一種力量,可以推動和促進。心有榜樣,爭做榜樣。長沙高新區雷鋒小學將繼續堅持通過激勵評價等活動,讓學生感受榜樣的力量,以身邊的榜樣為目標,樹立信心,嚴格要求自己,向著未來闊步前行!