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未雨綢繆

2003-04-29 00:00:00勞麗羅扎基斯
領導文萃 2003年1期

優秀的政治策略家們都知道上班的第一天就應開始建立政治權力。下面是他們提出的不斷晉級的十大技巧。別客氣,把他們全部都偷來使之成為自己的技巧。(嘿,你最好偷最好的技巧。)

1.在取得成功的道路上,你要起積極作用。

尋找一些能提高自己知名度的、能使你學到新技術的、同時能為公司的成功作出真正貢獻的項目。

2.做事所冒的險要回報大并具有教育意義。

如果你有機會在重要客戶面前講話,要抓住這些機會不放。你會講得很好的。

3.掌握自己的命運。

決定你要達到什么目標及如何達到這個目標。一切工作都有個選擇問題。選擇有助于你得到你所喜歡的工作。

4.學習新技術,不斷更新知識。

不能做個有關微軟PowerPoint的報告,對嗎?不能區別A+和C++,是嗎?總是隨機存取只讀盤,對吧?那么就學學這些技術。任何能使你成為更有價值的雇員的其他東西,你都去學學。

5.要迎接挑戰,而不是拒絕挑戰。

你的老板說,“孩子,我們選你去領導全面質量試點工作。這是一項重要的、能提高知名度的、具有創造性的工作。”弄清這項工作的任務。如果它適合你的能力和興趣,就去做。不要脆弱。

6.進行公平、道德的競爭。

不要背后傷害、誹謗同事。不要傳播謠言。不要搶功。

7.知道如何爭取別人的幫助。

小組工作做得好,很大程度上取決于你公開說明你的喜好、限制和辦法;取決于你利用具有創新精神去解決問題的辦法。例如,組內的一個成員喜歡立即做出整個計劃;而另一個成員則喜歡先議論一下,然后再落筆。你若能坦白地說出你的看法,你就能使這個小組根據每個人的長處找到具有創造性的解決問題的辦法。

8.充分利用規則;必要時可以改變規則。

公司制定出規則是有很多目的的。但是,為了滿足新的需要,也許該改變一兩條。不要害怕去嘗試這一選擇。但事先要有準備。

9.出了錯及時糾正,不要被挫折擊敗。

好人也能碰上壞事。你也會被降職、裁減,甚至是開除。振作起來,重新投入工作。

分析原因,防止下次再栽到這溝里。

10.作出一個明確的強有力的個人議事日程。

你喜歡做個管理部門的小頭目呢,還是喜歡做個職員?你是喜歡小組一起工作呢,還是喜歡自己獨立工作?不要讓命運悄悄從背后過來咬你一口。定出明確的目標。

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