王慶高
川劇中的變臉,煞是精彩,忽兒是李靖天王,忽兒變成韋馱將軍,忽兒又變成哼哈二將……如今企業“改制”中也有變臉變得精彩的。
靠山縣刨床廠是一家大型國有企業。始建于上個世紀70年代初期,由小型到中型、由中型到大型,一步步發展到擁有1.5億元固定資產、近萬名職工、年稅利達2000萬元,占全縣財政收入30%的大型企業。第一任廠長李義芝因刨床廠興旺壯大,連任20余年,現仍任刨床廠黨委書記兼廠長,成了縣里響當當的知名人物。上個世紀80年代中期,改革的東風從農村吹進了城市,刨床廠雖也進行諸如“定額承包制”、“目標責任制”等形式改革,但不過是翻翻牌而已,臉還是國有企業那個臉。
時光走進90年代中期,上級號召大力發展和支持民營企業,李義芝腦子靈動起來,且恨自己悟得太晚。
不久,縣城南頭建成投產一家叫北山刨床配件有限責任公司的民營企業。這家民營企業的老板叫穆自力。穆自力原來是縣刨床廠的一名職工,高中畢業沒考上大學,被北山一家姓穆的老倆口送到刨床廠上班。一進廠不知怎的就受到廠長李義芝的青睞和重用,把他從生產崗位調到技術崗位,從技術崗位調到銷售崗位,又從銷售崗位調到管理崗位;從段長升到生產車間主任,從車間主任升到副廠長,正當他仕途如日中天時,穆自力突然辭職了,去城南干起了民營企業。
穆自力的辭職和另謀高就,自然在縣里引起議論一片。但議論歸議論,又能把人家咋的?