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職業(yè)技術(shù)院校高技能人才培養(yǎng)的“圖釘”模式

2007-01-01 00:00:00孫大俊駱富昌
職業(yè)教育研究 2007年1期

摘要:“圖釘式”培養(yǎng)模式是一種以能力為本位,以崗位為目標(biāo),以就業(yè)為導(dǎo)向的高技能人才培養(yǎng)模式,具有鮮明的特點(diǎn),注重對(duì)學(xué)生基本知識(shí)和專業(yè)技能的培養(yǎng)。實(shí)施“圖釘式”培養(yǎng)模式應(yīng)正確處理與其他教學(xué)模式之間的關(guān)系,正確打造“釘托”和“釘針”,找準(zhǔn)切入點(diǎn),不斷完善、創(chuàng)新與發(fā)展。

關(guān)鍵詞:高技能人才;培養(yǎng)模式;“圖釘式”

隨著我國(guó)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí),社會(huì)需要大量的高素質(zhì)、高技能人才。高技能人才的走俏,究其原因,一是社會(huì)需求量的加大,二是企業(yè)向高新技術(shù)領(lǐng)域投入的加快。毋庸諱言,我國(guó)職業(yè)教育所培養(yǎng)的職業(yè)人才,特別是高技能人才,無(wú)論數(shù)量還是質(zhì)量都與社會(huì)(企業(yè))的需求有很大距離。就質(zhì)量而言,職業(yè)技能的專業(yè)性與深度不夠,職業(yè)工作的能力不強(qiáng),導(dǎo)致了當(dāng)前職業(yè)技術(shù)院校畢業(yè)生就業(yè)愿望與企業(yè)用人需求的矛盾。要解決這一矛盾,必須解放思想,改革創(chuàng)新,堅(jiān)持從國(guó)情出發(fā),在注重質(zhì)量的前提下,加快“以能力為本位,以崗位為目標(biāo),以就業(yè)為導(dǎo)向”的高技能人才培養(yǎng)步伐。

“圖釘式”培養(yǎng)模式

職業(yè)技術(shù)院校培養(yǎng)高技能人才必須注重寬基礎(chǔ),精專業(yè),以扎實(shí)的文化和技能為基礎(chǔ),培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力,從而使其具備較強(qiáng)的就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。筆者認(rèn)為,“圖釘式”培養(yǎng)模式可以保證上述能力目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。“圖釘式”培養(yǎng)模式與圖釘釘在物體上的效果相似。

圖釘?shù)慕Y(jié)構(gòu)特點(diǎn)在日常生活中,人們經(jīng)常使用圖釘。圖釘在正確實(shí)施綜合作用力的前提下具有很強(qiáng)的穿透能力,這是由它的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)決定的(見(jiàn)下圖)。仔細(xì)思考圖釘之所以穿透能力強(qiáng),關(guān)鍵在于圖釘具有三個(gè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn):(1)圖釘有扎實(shí)寬厚的釘托,有扎實(shí)的基礎(chǔ);(2)圖釘有尖銳的、具備一定強(qiáng)度的釘針,具有良好的突破能力;(3)圖釘必須在綜合作用力之下才能釘?shù)脺?zhǔn)、釘?shù)蒙睢⑨數(shù)美巍U蔷邆淞诉@三個(gè)特點(diǎn),圖釘只要找準(zhǔn)切入點(diǎn),就能夠穩(wěn)穩(wěn)地、輕易地釘入物體。

“圖釘式”培養(yǎng)模式“圖釘式”培養(yǎng)模式是一種新型的教育培養(yǎng)理念,它以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位,注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行基本知識(shí)和專業(yè)技能兩方面的培養(yǎng),具體而言,基礎(chǔ)知識(shí)是釘托,專業(yè)技能是釘針,切入點(diǎn)是崗位。釘托越寬厚,釘針越尖細(xì),越能夠穿透物體。培養(yǎng)學(xué)生也是如此,關(guān)鍵是要在“釘托”和“釘針”的打造上下工夫。

“圖釘式”培養(yǎng)模式與其他教學(xué)模式的關(guān)系

職業(yè)教育的教學(xué)模式百花齊放,模塊化教學(xué)、理實(shí)一體化教學(xué)等都是很好的教學(xué)模式,正確認(rèn)識(shí)“圖釘式”培養(yǎng)模式與其他模式的關(guān)系是正確實(shí)施“圖釘式”培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)。

“圖釘式”培養(yǎng)模式對(duì)學(xué)生的教學(xué)、培養(yǎng)起指導(dǎo)性作用,是職業(yè)教育能力本位、崗位能力培養(yǎng)和專業(yè)能力培養(yǎng)的具體體現(xiàn),是一種中觀培養(yǎng)模式,而其他教學(xué)模式如模塊化教學(xué)模式、理實(shí)一體化教學(xué)模式是側(cè)重于某個(gè)具體教學(xué)過(guò)程的教學(xué)方式方法,是一種微觀的培養(yǎng)模式。

“圖釘式”培養(yǎng)模式應(yīng)包含其他教學(xué)模式,同時(shí),其他教學(xué)模式應(yīng)服從于“圖釘式”培養(yǎng)模式。在實(shí)現(xiàn)高技能人才培養(yǎng)目標(biāo)方面,總體上應(yīng)采用“圖釘式”培養(yǎng)模式,但是在具體教學(xué)過(guò)程中,則應(yīng)結(jié)合其他教學(xué)模式,因地制宜,因材施教,采用靈活的教學(xué)方法,以取得最滿意的教學(xué)效果。“圖釘式”培養(yǎng)模式是戰(zhàn)略性質(zhì)的,而一體化、模塊化教學(xué)模式是戰(zhàn)術(shù)性質(zhì)的。

“圖釘式”教學(xué)模式的探索與實(shí)踐

“圖釘式”培養(yǎng)模式的正確實(shí)施需要思想重視,應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到“圖釘式”培養(yǎng)模式的涵義,充分認(rèn)識(shí)到圖釘?shù)娜齻€(gè)結(jié)構(gòu)特點(diǎn),正確打造“釘托”和“釘針”,使“釘托”扎實(shí),“釘針”尖硬,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行高技能人才的培養(yǎng)。下面以培養(yǎng)維修電工高技能人才為例進(jìn)行簡(jiǎn)單介紹。

以初中畢業(yè)的新生為起點(diǎn),工業(yè)自動(dòng)化高技能人才的培養(yǎng)需要7年時(shí)間,其課程設(shè)置分為兩個(gè)階段,即高級(jí)工階段和技師階段。

任何教學(xué)模式的核心都是課程設(shè)置,以“圖釘式”教學(xué)模式培養(yǎng)工業(yè)自動(dòng)化專業(yè)高技能人才,關(guān)鍵是打造“釘托”和“釘針”。打造“釘托”是高級(jí)工階段的教學(xué)內(nèi)容,其知識(shí)構(gòu)成有寬度,也有深度,可為后面高級(jí)技能、絕活的形成打下良好的基礎(chǔ)。打造“釘針”的課程則應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,是技師必須掌握的技能,這一階段應(yīng)重視高技能人才崗位能力、專業(yè)技能的培養(yǎng),具體教學(xué)內(nèi)容應(yīng)著重培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。

高技能人才培養(yǎng)需要經(jīng)過(guò)建立基礎(chǔ)平臺(tái)和建設(shè)尖頂兩個(gè)階段。

首先要建立基礎(chǔ)平臺(tái),也就是要求“釘托”扎實(shí)、寬厚。為此,需要對(duì)高級(jí)工教學(xué)開設(shè)必需、必備的公共基礎(chǔ)理論知識(shí)、專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)基本技能等模塊式課程,這些知識(shí)和技能基本構(gòu)成“釘托”。針對(duì)維修電工工種,主要應(yīng)開設(shè)基礎(chǔ)理論知識(shí)、電路知識(shí)、電子技術(shù)、檢測(cè)技術(shù)、電機(jī)原理與維修、電力拖動(dòng)、電氣CAD、自動(dòng)控制原理、高新技術(shù)等課程。在這一階段,要有意識(shí)地安排一定的時(shí)間(如一個(gè)學(xué)期)下廠進(jìn)行崗位實(shí)習(xí),以提高學(xué)生的崗位工作能力。

其次要建設(shè)尖頂,主要采用結(jié)合崗位的方式,以崗位為切入點(diǎn),培養(yǎng)崗位能力。這個(gè)階段歷時(shí)一年半,開始半年與高級(jí)工的技能培養(yǎng)相結(jié)合。在此階段,專業(yè)高技能與絕活將構(gòu)成“釘針”。要在寬厚的基礎(chǔ)知識(shí)的支持下,著重進(jìn)行專業(yè)技能和崗位能力的培養(yǎng),強(qiáng)化以下幾個(gè)模塊的教學(xué):測(cè)繪、特種電機(jī)、復(fù)雜電子線路的安裝、調(diào)試及維修、液壓與氣動(dòng)、檢測(cè)技術(shù)、智能化設(shè)備應(yīng)用、龍門刨V5系統(tǒng)的調(diào)試與維修、數(shù)控機(jī)床的調(diào)試與維修、質(zhì)量管理知識(shí)等。經(jīng)過(guò)這些課程的學(xué)習(xí),學(xué)生的技能水平可得到大幅提升,基本能解決生產(chǎn)實(shí)際中的問(wèn)題,適應(yīng)市場(chǎng)的需要。

實(shí)踐證明,“圖釘式”教學(xué)模式具有現(xiàn)實(shí)意義。江蘇省無(wú)錫技師學(xué)院是國(guó)家高技能人才培訓(xùn)基地,近年來(lái),學(xué)院上下統(tǒng)一認(rèn)識(shí),加強(qiáng)基礎(chǔ)教學(xué),突出專業(yè)技能教學(xué),為社會(huì)(企業(yè))培養(yǎng)了大批高技能人才,特別是高級(jí)工、技師、高級(jí)技師層次的人才,他們大部分已經(jīng)成為企業(yè)的技術(shù)骨干,在企業(yè)中受到廣泛的好評(píng)。

“圖釘式”培養(yǎng)模式應(yīng)注意的問(wèn)題

在實(shí)施“圖釘式”培養(yǎng)模式提高培養(yǎng)質(zhì)量的過(guò)程中,應(yīng)注意以下幾點(diǎn):

正確認(rèn)識(shí)“圖釘式”培養(yǎng)模式的內(nèi)涵高技能人才的培養(yǎng)應(yīng)特別重視教學(xué)理念的更新,必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí),研究新問(wèn)題,解決新問(wèn)題,要明確培養(yǎng)寬基礎(chǔ)、精專業(yè)、高能力學(xué)生的“圖釘式”培養(yǎng)模式符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求,從而為實(shí)施“圖釘式”培養(yǎng)模式奠定基礎(chǔ)。

正確處理“圖釘式”培養(yǎng)模式與其他教學(xué)模式之間的關(guān)系“圖釘式”培養(yǎng)模式是解放思想、積極開展教學(xué)研究、不斷改革創(chuàng)新的成果,而且符合無(wú)錫地區(qū)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)高技能人才能力的要求,但在教學(xué)過(guò)程中應(yīng)與其他教學(xué)模式相結(jié)合。

正確打造“釘托”和“釘針”在制定教學(xué)計(jì)劃時(shí),應(yīng)注重“釘托”的寬度與厚薄,注重“釘針”的粗細(xì)與軟硬,既要基礎(chǔ)寬厚扎實(shí),又要不偏重基礎(chǔ),既要專業(yè)對(duì)口,崗位能力強(qiáng),有高技能、絕技絕活,又不能太過(guò)專一,否則,在具備很強(qiáng)的專業(yè)能力的同時(shí),會(huì)產(chǎn)生適應(yīng)能力薄弱的負(fù)面影響。

要找準(zhǔn)切入點(diǎn)如果沒(méi)有正確的定位,即使圖釘再好,對(duì)不需要它的崗位也是無(wú)用之才。“圖釘式”培養(yǎng)模式應(yīng)將國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求與市場(chǎng)(企業(yè))用戶標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合起來(lái),使學(xué)生在市場(chǎng)(企業(yè))、用戶的就業(yè)崗位群中找到適合自我發(fā)展、企業(yè)發(fā)展的定位,這樣的切入點(diǎn)才是正確的。

“圖釘式”培養(yǎng)模式應(yīng)不斷注入創(chuàng)新內(nèi)容在實(shí)施“圖釘式”培養(yǎng)模式的過(guò)程中,需要不斷完善,不斷創(chuàng)新發(fā)展。職業(yè)教育本身就是一個(gè)創(chuàng)新發(fā)展的過(guò)程,只有堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),改革創(chuàng)新,才能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的要求,才能符合職業(yè)教育發(fā)展的規(guī)律,才能真正提高教學(xué)質(zhì)量。

“工欲善其事,必先利其器”。一顆優(yōu)良的圖釘能輕易地攻破堅(jiān)硬的物體,穩(wěn)穩(wěn)地扎入其中,無(wú)錫技師學(xué)院利用“圖釘式”培養(yǎng)模式培養(yǎng)高技能人才的實(shí)踐說(shuō)明了這一點(diǎn)。學(xué)院在注重寬厚的基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),更加注重職業(yè)技能的專業(yè)特色和專業(yè)深度,加強(qiáng)了學(xué)生職業(yè)工作的能力,使其能較好地適應(yīng)工作崗位,解決了職業(yè)教育畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)用人需求之間的矛盾,也為畢業(yè)生的技能發(fā)展拓展了廣闊的空間。□

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