今年將加大對就業(yè)困難群體的幫扶力度
日前,勞動和社會保障部部長田成平說:“今年將重點加快四項立法,即《勞動合同法》《就業(yè)促進法》《勞動爭議處理法》和《社會保險法》,積極推動立法進程,做好法律實施的準備工作。”據(jù)他介紹,今年在就業(yè)再就業(yè)方面,將進一步加大政策落實力度,著力幫助困難群眾特別是零就業(yè)家庭人員就業(yè);加強新成長勞動力就業(yè)工作,特別是在大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問題上見到成效。
在農(nóng)民工工作方面,要全面建立工資支付保障制度,從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資問題;全面推行勞動合同制度,推動各類企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同;完善就業(yè)服務(wù)培訓(xùn)制度,健全覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)體系;積極穩(wěn)妥地解決農(nóng)民工的社會保障問題。
(《解放軍報》)
婚姻登記聯(lián)網(wǎng)遏制重婚
民政部部長李學(xué)舉日前透露,民政部正與有關(guān)部門著手推動婚姻登記全國聯(lián)網(wǎng)工作,旨在實現(xiàn)婚姻登記信息化,避免一些人填報虛假信息、重婚等情況發(fā)生。
(《京華時報》)
消費者對手機投訴有五條渠道
《2007年度手機客戶服務(wù)滿意度調(diào)查報告》顯示,手機電池待機時間過短成為本年度消費者最不滿意的手機質(zhì)量問題。此外,手機三包規(guī)定不合理條款也成為消費者關(guān)注熱點。如在所受理投訴中,有19.26%的消費者認為“整機退換條件”不合理。
中消協(xié)投訴部負責人戴崴說,消費者目前對手機等產(chǎn)品投訴的渠道主要有五條:一是與銷售經(jīng)營者溝通和解,二是向消費者協(xié)會投訴,三是向工商等行政機關(guān)提出申訴,四是根據(jù)仲裁協(xié)議,申請仲裁,最后,消費者還可以向人民法院提起訴訟。
(《北京娛樂信報》)
大學(xué)收費不再提高
我國正在核算高校學(xué)生人均培養(yǎng)成本,并將以此為依據(jù),加大高等教育投入,著力提高高等教育質(zhì)量。教育部部長周濟日前表示:核算后的成本會比目前高,因為要進一步提高教育質(zhì)量。但是不會讓老百姓再加負擔,大學(xué)收費不再提高。
我國高校現(xiàn)行收費標準是2000年制定的。從2001年起,教育部、財政部和發(fā)展改革委每年都專門發(fā)出通知,強調(diào)高校的學(xué)費和住宿費標準要穩(wěn)定在2000年的水平上,不得提高。“今后,政府對高等教育的投入將成倍增長。”周濟說,“目前的投入水平,還不能適應(yīng)辦高質(zhì)量的高等教育的要求。”
(《文匯報》)
珠三角仍是
農(nóng)民工出省打工的首選
國家勞動保障部最新調(diào)查顯示:珠三角仍是農(nóng)民工出省打工的首選,去年選擇到珠三角打工的農(nóng)民工比例高出長三角近10個百分點。調(diào)查還顯示,去年農(nóng)民工的平均工資達1226元/月,比2005年增長了17.3%。
根據(jù)調(diào)查,省內(nèi)城市、珠江三角洲地區(qū)、長江三角洲地區(qū)、環(huán)渤海地區(qū)是國內(nèi)農(nóng)民工就業(yè)的主要地區(qū)。
今年打算繼續(xù)外出務(wù)工人員,對工資的平均預(yù)期達到了1374元/月,比去年增長了15.6%。
(《深圳特區(qū)報》)
B超成出生性別比失調(diào)直接原因
中國人口與發(fā)展研究中心主任馬力在1月18日撰文稱,出生性別比失調(diào)的深層原因是父系繼承和女兒外嫁的隱性制度,根本原因是中國社會保障制度不健全,直接原因是B超的普及。按目前增長速度,2020年20~45歲的男性比女性多3000萬人左右,將帶來極大的社會問題。
文章分析稱,出生性別比失調(diào)將導(dǎo)致婚姻市場的擠壓,農(nóng)村和貧困地區(qū)成重災(zāi)區(qū),低收入人群成為最終受害者。
《人民日報》