北京電視臺的假新聞,是臨時聘用人員做的;山西柳林縣交通稽查所5名人員上路扣車,將一名孕婦拖行百米,導致墜地死亡,經查這5人都是臨時聘用人員;深圳市福田區里,發生了城管人員與民兵在街頭大規模群毆,經查,那不是城管與民兵,而是臨時聘用人員,雙方互不熟悉才毆斗的。
不知有多少次,出現重大事件以后,調查結論會如約而至:“臨時聘用人員所為”。如此頻見的“臨時聘用人員所為”卻使我感到怪異。
我固然知道,人的身份一旦臨時,就不太容易產生歸宿感,于是不免去做些不負責任的事情。不過我也知道,人是臨時聘用,往往又會有轉為正式的想法,那是否又會使之去任勞任怨呢?我更知道,如今已不是職業好找的年代,一個崗位哪怕只是臨時,畢竟也會讓人珍惜,從而使之去愛崗敬業。而臨時人員卻是如此容易出現在惡劣事件之中。
也許臨時聘用人員本不至于如此容易去作壞事,而是因為每當事件中出現臨時聘用人員,總是會得到特別的強調,就像一個騙子如果是農民總會被說“他本是一個農民”,于是顯得農民更加容易去充當騙子。
是的,對犯事者身份的特別強調,確實可以造成一定的心理暗示,使人朝著某個認識的誤區奔跑。然而,就算人們都跑到誤區了,難道可以代替問題的解決嗎?公共部門做不當之事,或者不做當作之事,并不少見,哪怕個個都是臨時聘用人員出的問題,無改于公共部門應當檢討自己的責任,何況臨時聘用人員事實上并沒有能夠成功地為公職人員頂缸,公職人員的形象如何,也沒有因為“調查表明事情大量出在臨時聘用人員身上”而改善,判斷自在人心,暗示終歸是失效的。
以前,我注意過一個有趣的現象,每當說到落馬官員的職務時,大概總是“原縣長”、“前書記”等等,好像職務面前非得加個“原”或者“前”才好。其中,當然確有任職屬于或原或前的情況,但也有大量的情況是落馬前就在某一職務。他在被審判以前,肯定是已經被撤銷了職務,但這一手續無改于他在任上被抓住的事實。
出現丑聞或者事端,查處責任人時特意強調其臨時聘用人員的身份,對相關部門或公職人員的形象并無助益,反而形成了身份歧視。很明顯,如果臨時聘用人員要特別強調,而正式人員就不去強調,這是區別對待,對臨時聘用人員構成了事實上的抹黑。你可以清退臨時聘用人員,但如果臨時聘用人員再聘,應該得到與正式人員同樣的對待,刻意標示其臨時身份,是沒有道理的。特意強調臨時聘用人員身份,還會導致一種社會反應,那就是使人懷疑調查結論不實,人們會記得這是臨時聘用人員所為,那也是臨時聘用人員所為,就不免疑惑怎么壞事都是臨時聘用人員所為。
有一段時間,惡性刑事案件經常是生理或心理不健全的人所為。武漢長江大橋上的公汽爆炸,是一個性格偏執的失戀者所為;江西芳林小學的鞭炮爆炸,是一個智力不太正常的人所為;石家莊爆炸,是一個說話不利索的人所為。人們也不免議論紛紛,怎么事情一出,就是殘疾人所為?
社會上會出現各種惡劣的事端,如果沒有嚴格的證據顯示哪一種人具有特別的犯事傾向,請不要給人造成錯誤的印象,好像某類事情總是某一身份的人做出來的。