政工“五味”

春去秋來，寒暑更迭，彈指一揮間，我從基層職工走上企業政工崗位已快10年了。10年來，有收獲、有失落，走過看過，笑過哭過，體會幾許，感慨幾許，盡在人生五味。

苦味。干政工，說不枯燥、不累是假話。這些年來，企業的政工機構幾經調整精減，專職政工人員已所剩無幾。就像我干過的黨政辦、綜合辦都是個大雜院，集黨務、行政、組織、人事、紀檢、宣傳、保衛、工會、共青團于一體，甚至還兼管后勤等，平常領導不好安排的工作，多半是政工部門的事。可以說政工像個“打雜工”、“萬金油”，上要對各垂直領導部門、本單位領導負責，下要對各部門和員工反應的情況負責，經常忙于應付。寫材料算是最累的，常常是一個接著一個，甚至一下子要寫幾個，長短不一、要求各異。前些年用手寫稿，不管是天熱天冷，只要任務下來，就埋頭苦寫，伏案疾書，時間在筆頭上悄然滑過，食指與中指磨起了一層厚厚的繭。這幾年用電腦了，比手寫稿確實方便多了，但久久地注視著顯示屏，正襟危坐，弄得腰酸背痛，眼睛花了，還慢慢近視了。也許他人在酒席間高談闊論、在牌桌前談笑風生時，自己還在為一個標題反復推敲，為提煉精華絞盡腦汁，為一個結尾費盡心思。領會到“吟安一個字，捻斷數莖須”、“兩句三年得，一吟雙淚流”的苦味。

麻味。各行有各行的難處，政工也不例外。我理解麻味就是有點澀澀的說不出的味兒。企業的中心工作是搞經濟建設，政工工作與經濟效益沒有直接關系，而且開展活動還得耗費人力、物力、財力，這常常是費力不討好的活，有時還得不到理解和認同，認為政工是“紙上談兵”、“耍嘴皮子”、“玩筆桿子”、“做無用功”。單是這些已經讓政工人員心里感覺“矮人一等”，還有工資分配、人事任免、評先晉級等方面領導再做些“主次之分”，就更讓人感覺“底氣不足”，說不起硬話。在一些重要場合，政工難提上日程，難得到肯定，有的領導公開說政工是務虛的，是形式化的。盡管你要設制填寫大量的工作報表、盡管你要整理各種檢查資料，甚至你回到家還要加班加點趕寫大量的材料，如果得不到理解，你做得再多，也是白費勁。如果領導一句“辛苦了！”也許就會讓你精神鼓舞、怨氣全消。有人說“干政工是說起來重要，緊急時必要，事實上次要，忙起來可要可不要”。這味兒不是麻麻的，又是什么呢？

辣味。起草材料也罷、搞調研也罷，都得以事實為依據，而且還得歸納、總結和提煉。小到日常職工思想動態，大到精神文明考核和一些改革決策調研，處理準確到位自不待說，但真話說得多了，考核太硬了，別人會說你鋒芒畢露、想法太多、與人為敵、不一而足，夠辣的吧。我以為，凡繩頭小事的，變通著處理；事關大局的，原則不能動。還有另一種辣味，現在領導都喜歡創新，比如開展什么政研方面的主題活動，他們就丟下一個什么話題，讓你冥思苦想，去站在領導的位置謀劃全盤、抽絲剝繭，去構建組織、制訂措施，去出思路、定重點……如果沒有工作積累，沒有良好的溝通，辦起來是相當棘手的。就是講話稿也是這樣，必須常讀常新，那么寫作上當然也就需要常寫常新了。

酸味。這些年來，從同行中了解，從自己的經歷中感悟，干政工受點委屈是在所難免的，有時還會受同事和群眾的誤解和非議，辦文辦事辦會的性質決定了政工工作的內容。我以為，只要胸懷坦蕩、謙虛做人、言行一致、盡心盡力，就問心無愧了。另外，事事多總結、多思考、多溝通、早準備，能為領導當參謀、出主意、想辦法、解難題，就能少吃酸味了。

甜味。回想這10年來，從一個剛剛覺悟的20多歲的青年，到跨越而立這道歲月的門坎，我把人生最為寶貴的青春年華獻給了政工工作，這工作固然是各種味兒充斥，但其中的甜味卻也十分香醇、深厚、誘人。我從接受它、認識它到深深地喜愛上了它。這些年來，自己在這個崗位上得到很多鍛煉，充實了生活閱歷，懂了許多是是非非，內心成熟了許多，從容坦然了許多。我深知，企業政工是在為企業的文化、文明不斷進步而工作，肩負著光榮而艱巨的崇高使命。這些年來，有付出，也有回報。值得欣慰的是，政工工作始終得到了大多數領導的重視，在自己生活與工作遇到困難時，也總得到一些熱心領導和同事的關心、支持和肯定，給我以鼓舞和勇氣。在黨委的領導下，自己曾起草并主抓過市委級文明單位創建并一次性成功，自己撰寫了20多篇政工專業論文在不同級別的刊物上發表，去年以來，有五篇獲得了市級以上榮譽，一二三等獎項俱全。因為政工工作別人說“不吃香”，使我更注重豐富自己的知識面，努力追求進步，自學了專科、自考了本科；因為政工工作，我迷戀上寫作，提高了文字駕馭能力，產生了創作的沖動，除政工專業論文外，我還采寫了大量的新聞報道、言論和文學稿件，被市級以上報刊雜志采用的有400多篇，其中有6篇深度調查報告在省級以上刊物各個版面的頭條刊載，3篇獲得年度頭條新聞競賽好新聞和三等獎，引起較大反響。每每想起這些，我感到無比欣慰。

(責任編輯：羅志榮)