“加薪”消息讓村支書們很溫暖添勁頭

欣聞今年中央將進一步提高農村黨支部書記待遇，電話中與幾位熟識的村支書攀談，大家都感到“很溫暖，很感動”，“體現了中央對農村工作的重視，對農村基層干部的關愛”，認為“自己責任更重了”，“勁頭更足了”。

目前，村黨支部書記工資待遇確實偏低（年薪3 000~4 500元），有的既沒有養老保險，也沒有醫療保險，即使干到村支書也很難進入公務員行列。而且面對繁重的農村工作，村干部很難顧及家里的事，干得再好，一年也就三四千元，抵不上養豬大戶賣的幾窩仔豬。村干部奉獻了自己的青春，也奉獻了家庭的富業，而待遇跟不上，離任后保障措施不到位，造成村干部職務沒有吸引力，甚至一般群眾瞧不起，村兩委換屆選舉普遍沒有競爭壓力，與之相對應自身感覺“責任不大，勁頭不足，帶領農民致富積極性不高”，不能全身心地投入工作。

村級組織是建設社會主義新農村的前沿堡壘，是黨和國家聯系群眾的橋梁和紐帶。作為村級組織帶頭人的村黨支部書記，任重道遠。對這個群體必須予以高度關注，充分關愛。俗話說：“火車跑得快，全靠車頭帶。”如果車頭都感覺無力，怎么拉動新農村建設這列火車？

此次中組部有關領導“透風”要給村支部書記增加待遇，無疑是真正重視和真心愛護基層干部的重大利好，必會進一步穩定基層干部隊伍，為全面落實十七屆三中全會提出的農村改革發展任務提供堅強有力的組織保證。