對話：河南耿莊村黨委書記耿瑞先談提高待遇

[一條稻草]：您知道為啥中央提出要提高農村干部的待遇嗎？

【耿瑞先】：現在中國經濟發展最弱的地方還是農村。全國有600多萬名村干部，領導著9億農民，這9億農民的穩定直接關系到我們整個中國的穩定。所以村黨支部書記和村委會主任擔負著舉足輕重的責任。只有農村的班子帶領好了，農民才會得到實惠；農村的班子帶領不好，農民得不到實惠，就會造成農村不穩定。如果農村干部的工資待遇沒有解決好，或者被動地去做工作，會造成農村的不穩定。為了發展農村、穩定農村，推動整個具有中國特色社會主義改革開放的進程，提高村干部的待遇勢在必行。這是國家宏觀上對這個群體的一種獎勵，或者是對他們在農村辛苦工作的一種認可，他們會更加積極主動地帶領農民致富，把農村的各項公益事業發展好。這樣會更加有力地推動我們改革開放的發展。

[mztyhao]：作為村黨組織書記，您覺得應不應該提高工資？

【耿瑞先】：我感覺應該和業績掛鉤。村黨支部書記如果提高工資的話，村委會主任也應該有。他們的關系既是領導關系，又是協調關系。我覺得村黨支部書記的工資待遇可以根據他的工作年限每年增長；作為村委會主任，每年承諾給群眾辦幾件事，辦成了，工資待遇得到應有的增長。我覺得這樣比較合理。

[明天會更好]：村支書的待遇目前是富村不需要提高，窮村沒辦法提高，你怎么看？

【耿瑞先】：富裕的農村不存在待遇、經費的來源問題。比較貧窮的農村，我感覺對黨支部書記和村委會主任可以采取政府財政補貼的方式，給他一兩年的補貼。如果到第三年還沒有把農村發展起來，三年一換屆，直接就換掉了。

[登泰山而小魯]：中西部地區與東部沿海地區不太一樣，漲工資是不是應該因地制宜？

【耿瑞先】：我不知道東部沿海村支書的待遇高低。中部地區村支部書記的待遇，像我們省委有明文規定。在村上擔任正職10年以上的可以參照鄉里面的公務員待遇，用政府財政的資金補貼。在村上做出過重大貢獻的，可以直接聘到鄉鎮公務員崗位工作。另外，大部分村黨支部書記都在村上默默奉獻，用村上的收入可以補助一部分，鄉財政還補貼一部分。

[做人不能太cctv]：你認為提高村支書待遇的錢該由本村出還是由地方財政或是中央財政出呢？

【耿瑞先】：如果在本村帶領村民致富了，村集體有一定的收入，村上承擔應該是非常合適的。如果他把村里搞富裕了，每年交納了稅金，像我們村交納2 000多萬元，政府給他出了，也比較合適，這是雙向的。村上富了，村上補貼也好，政府補貼也好，這對整個農村的發展都有益，沒有害處。

如果政府出這個錢，肯定對這個村上的發展更有益，說明他干得好，政府把他的工資開了，像這樣的黨支部書記、村委會主任更會感謝黨和政府。如果政府不出，本村在集體收入里支出，也是合法的，自己不應該有什么怨言。

[hpty]：有人說村支書待遇提高應該從黨費里支出，而不應從國庫里支出，你贊同這種觀點嗎？

【耿瑞先】：以前中組部還有中央黨校在我們村調研的時候我也提過這個意見，但是要從中央黨費里面出這個錢，說實在話，是杯水車薪，根本解決不了實際問題。我想對農村黨支部書記、農村黨員干部的待遇，政府可以給予一定的基本生活補助，就是全脫產的；另外一種，根據工作業績，按適當的比例補助。還有一種，我們河南省“雙強”（自己致富能力強、帶領群眾致富能力強）支部書記，不僅自己能致富，而且還能帶領群眾致富，像這一部分人不存在補助問題。他們本身在過去發展的歷程中已經富起來了，不缺這點錢，后期純粹在為黨的事業做貢獻，也就是在為農民群眾辦事。我們區委對我們農村黨支部書記、村委會主任都有一定的政策，要求鄉財政、區財政兩級每月給農村黨支部書記和村委會主任最低待遇不能低于500元錢，等于是誤工補助。另外，村黨支部書記和村委會主任在帶領群眾致富的同時，還可以搞自己的實體，這和國家公務員不一樣。