隨著高等院校的擴招,大學生的數量急劇增加,大學生就業難成為社會廣泛關注的問題。而向大學生進行公關職業素質教育,能夠增強大學生的公關意識,培養大學生的公關技能,提高大學生的職業素質。
為此,筆者就大學生對職業素質的認識狀況,公關教育與職業素質的關系做了專門調查。
調查的對象包括在校大學生和已經畢業離校的大學生。在校大學生為德州學院、泰山學院、濱州學院2004級、2005級的學生,已經畢業大學生為中信槐蔭支行、中國移動德州分公司、晶華集團、山東宇虹化工有限公司的職工。共發放問卷860份,回收821份,有效問卷為796份,有效率為92.6%。
大學生對自身職業素質的認識
對于什么是職業素質,有60%的大學生知道,40%的大學生不知道。關于職業素質包括哪些內容,85.5%的學生選擇職業技能,14.5%的學生選擇職業技能、職業道德。對自身職業素質與順利就業并取得成功的關系這一問題的回答中,89.6%的人認為成正比,10.4%的認為沒有關系。調查表明,學生對于職業素質包含的內容不是很清楚,但對于自身職業素質與順利就業并取得成功的關系認識較為一致。
團隊合作、形象、組織應變能力、創新能力、社交能力等都是重要的職業素質,然而對這些素質的認識,不同的學生卻有不同的看法。在對團隊合作重要性的認識中,35.6%的大學生認為重要,54.3%的大學生認為較重要,6.9%的大學生認為一般,3.2%的大學生認為較不重要。在對于個人形象重要性的認識中,35.8%的大學生認為重要,47.5%的大學生認為較重要,10.7%的大學生認為不太重要,3.7%的大學生認為較不重要,2.3%的大學生認為不重要。在對創新能力重要性的認識中,85.3%的大學生認為重要,12.5%的大學生認為較重要,2.2%的大學生認為一般。在對組織應變能力重要性的認識中,15.4%的認為重要,45.3%的認為較重要,37.1%的認為一般,2.2%的認為較不重要,認為不重要的沒有。在對社交能力重要性的認識中,50.8%的認為重要,45.7%的認為較重要,3.5%的認為一般,認為較不重要、不重要的沒有。絕大多數被調查者認識到了這些職業素質的重要性。
在審視自身具備的各項職業素質時,15.2%的學生認為團隊意識強,26.7%的學生認為團隊意識較強,54.7%的學生認為團隊意識一般,3.4%的學生認為團隊意識較差,17.4%的學生認為自我形象好,26.4%的學生認為自我形象較好,51.5%的學生認為自我形象一般,4.7%的學生認為自我形象較差。在對自身組織應變能力的認識中,3.6%的學生認為自身組織應變能力高,10.4%的學生認為較高,75.3%的學生認為一般,8%的學生認為較低,2.7%的學生認為低。在對自身個人創新能力高低的認識中,3.5%的學生認為較高,64.7%的學生認為一般,20.4%的學生認為較低,11.4%的學生認為低。在對自身社交能力的認識中,3.7%的學生認為高,10.4%的學生認為較高,65.3%的學生認為一般,18.5%的學生認為較低,2.1%的學生認為低。調查顯示,對于自身團隊合作、形象意識,大學生普遍認為自身做的還可以,但在組織應變能力、創新能力、社交能力等方面則認為比較欠缺,有待于進一步提高。
公關素質教育的現狀
調查顯示,17.9%的大學生曾經接受過系統的公關素質教育,13.1%的學生曾接受過少量的公關素質教育,但不多,69%的學生沒有接受過公關素質教育。調查表明,在校大學生及離校大學生對于公關教育的一些基本知識不甚了解,因此對于公關教育對提高大學生職業素質的作用普遍認識不足。
在對“學校是否開展豐富的公關實踐教學”這一問題的回答中,回答是的占3.1%,回答不是的占27.6%。對“是否請學生參與教師的橫向、縱向課題”這一問題,回答是的占1.6%,回答不是的占30%。對“是否請企業家來校講座,聯系企業實地參觀、研討”,回答是的占4.2%,回答不是的占26.8%;對“是否指導學生參加大學生創業大賽項目、為企業策劃公關方案”,回答是的占1.5%,回答不是的占29.5%;對“是否組織學生參與營銷實訓、比賽、研究等活動”,回答是的占0.9%,回答不是的占30.1%。調查表明,學校的公關教育實踐教學內容不豐富,學生缺乏學習鍛煉的機會。
公關網絡教學資源是公關教育的重要資源,9.2%的學生認為學校的公關教育網絡教學資源豐富,21.8%的學生認為不豐富。學校電子教案、試題庫、視頻講座和案例教學是否上網,4.7%的學生選擇了上網,26.3%選擇了沒有上網。這一調查結果顯示,公關教學沒能充分發揮網絡教學的優勢,不能為學生自學創造良好的環境。
加強公關教育 提高大學生職業素質
加強大學生公關教育,要以社會適應能力培養為核心,學習公關準則,增強大學生誠信意識;學習公關目標,增強大學生的集體觀念、團隊合作精神;學習公關原理,培養大學生良好的職業素質和服務意識;學習公關禮儀要求,培養大學生基本行為規范,提高大學生的形象意識;學習公關技巧,培養大學生的溝通能力、應對挫折的能力;學習公關教學實踐,培養大學生的創新和解決問題的能力。
正確運用教學法
目前公共關系教學中以案例教學法居多,但公共關系案例數量不夠多,較陳舊,案例內容缺乏針對性,案例講授中的教學效果不佳等問題使得教學效果大打折扣。
模擬試驗教學法、實踐教學法也是行之有效的公關教學方法。模擬試驗教學法不僅能提高學生學習的興趣,而且能夠使學生“身臨其境”,使想象力和創造性得到充分發揮。實踐教學法是運用公關知識,選好“題目”,策劃好方案,到社會中實施。如在公關調查中,給學生安排題目,給學生充裕的時間、空間,就如何設計問卷,怎樣進行調查進行精心策劃,然后要求學生仔細分析調查結果并對其進行歸納,撰寫出調查報告。
營造多樣的實踐教學環境
幫助學生聯系實習單位,讓學生參與教師主持的橫向、縱向課題,請企業家來校講座,聯系企業實地參觀、研討,指導學生參加“大學生創業大賽”項目,為企業策劃公關方案,組織學生參與營銷實訓、比賽、研究等活動。通過上述多方努力,給學生創造全方位、自由度高、自主性強的實踐教學環境。
優化網絡教學環境 要跟上時代發展的步伐,利用網絡教學的開放性、交互性、虛擬性特點,優化網絡教學環境。教學內容要從以傳授知識為主轉向以提高能力為主,使教學內容的組織形式信息化,網絡化,以非線性的、多元的、音像圖并茂的方式呈現。方式如電子教案、試題庫,視頻講座和案例教學等。尤其應結合學生的需要,建設實用性很強的案例庫。可以分別針對案例的背景資料,結合課程各單元的基本理論與管理方的要求、教學目標及討論的問題給出清晰設計。針對案例討論的問題,在每單元中給出若干討論學生示例,不斷實現學生作業上傳,實現共享。要綜合運用多媒體教學手段,包括POWERPOINT電腦幻燈軟件、教學錄影帶、VCD、投影膠片和實務演示材料。
調查表明,在校大學生及離校大學生對于公關教育的一些基本知識不甚了解,因此對于公關教育對提高大學生職業素質的作用普遍認識不足。