ＣＯＮＴＲＩＢＵＴＯＲＳ

芮成鋼(攝影：馮剛)

央視《經濟半小時》的演播室讓我們很幻滅——在攝影燈亮之前，那基本上就是一片“廢墟”，主播臺上的報紙七零八落。哦，對了，據說《第一時間》“馬斌讀報”用的也是它——這張桌上的欄目的LOGO漢字都掉了部首。

這張主播臺讓人看到了卸掉燈光和脂粉后的電視工作者。在這個行業，需要更多的是專業性或本身的功能性。他們被選擇是因為他們有用，而非用燈光和化妝即可打造出來的光鮮外表。

吳偉農

吳偉農和我們是多年的老朋友了，經歷也很傳奇。他在新華社做記者時就曾經為期刊中心另一本雜志《商學院》供稿，在美國讀完MBA到美敦力工作后還為《職場》的“學習公社”做過主題演講，給學生提供職業規劃咨詢。這次《職場》的特別策劃，他也向我們全面介紹了面試的各種知識和技巧，還給我們講了自己的面試故事。這些故事你可以在本期特別策劃中讀到。

鄧濤

鄧濤是《職場》的老朋友了，多次為我們提供了他獨到的觀點，在本期特別策劃中，鄧濤為我們描述了技術人員的崗位模型，講述了Google獨到的招聘流程和特點。鄧濤是一個嚴謹而又和善的人，采訪中，他會耐心地回答每一個問題，哪怕是稍顯尖刻的難題；流程中，他會多次確認稿件，直至配發的照片都堪稱完美，哪怕他正忙得可能都顧不上喝水。

雅尼斯

雅尼斯在微軟設計中心工作，有雅典和意大利兩國血統。此時他在中國沉浸于多元文化融合，樂不思蜀。對我們的采訪，他像對待他的設計作品一樣認真，希望提供多方面的信息。采訪前，他提前為我們介紹了一下外行人很少了解的設計行業特征，采訪時還找來了他最好的工作伙伴，和我們共同回憶他在中國的創意生涯與快意人生。

楊燦娟

楊燦娟是水無瀨忠篤的助理，是個來自云南的漂亮女孩。采訪過老板后，我們也希望她從員工的角度談一下工作中的中日文化差異。但這個學日語、留學日本，進日企、在日本文化圈里摸爬滾打多年的女孩對這些差異似乎早已習以為常。“在工作中，這都不是問題啊!”我們不得不做了一系列的文化反芻，在這些交流中，助理同學也回憶起很多曾經生澀的感受，我們也對喚起他人的采訪興趣樂在其中。