以創新工作方式拓展思想政治工作思路

陳　軍

社會主義核心價值體系的構建，為我們做好思想政治工作提出了新的要求，緊緊把握員工思想變化的新趨勢，針對新情況、新問題和新思潮，健全工作機制、創新工作方式，可以增強思想政治工作的針對性和實用性，可以提升思想政治工作水平，為實現科學發展提供思想保證和強大動力。

一、力求在內容上創新

加強和改進員工思想政治工作，把員工團結好、教育好、引導好，必須堅持工作內容創新。任何社會都有自己的核心價值體系，核心價值體系是社會意識的本質體現，決定著社會意識的性質和方向。社會主義核心價值體系是社會主義制度的內在精神之魂，在所有社會主義價值目標中處于統攝和支配的地位，其基本內容包括馬克思主義指導思想、中國特色社會主義共同理想、以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神、社會主義榮辱觀。因此，我們必須以信仰、理想信念和道德教育為重點，針對員工的現實生活、文化需求、價值取向以及思想活動的新情況、新特點，實事求是地確定內容，有的放矢地開展工作，與時俱進地更新學習教育的內容。當前，要深入開展以人為本、落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會和社會主義榮辱觀為內容的學習教育，以“三德”教育和“三律”活動為抓手，深化“立黨為公，執政為民”的科學內涵。通過抓經常性教育打牢思想基礎，抓階段性教育解決員工思想問題，使員工對核心價值觀的認識有明顯的提高，“以民為本，文明服務”的宗旨意識更加牢固。

二、力求在工作思路上創新

當前，員工思想政治工作的社會化趨勢日益明顯，為應對這一變化我們應轉變工作思路，由單純灌輸向灌輸與滲透相結合拓展，由偏重對員工的思想教育向解決思想問題和員工關心的熱點難點問題相結合拓展，由注重組織做好員工思想政治工作向組織與全社會共同重視做好員工思想政治工作相結合拓展。通過廣泛開展“員工合理化建議”活動，重視員工的價值，肯定員工的作用，發揮員工的潛能，吸取員工的建議，最大程度地發揮員工的積極性、主動性、創造性，達到團結和諧發展的目的。

三、力求在方法上創新

我國目前正處于社會發展的重要時期和改革開放的關鍵時期，社會生活發生了復雜而深刻的變化，經濟成分和經濟利益多樣化、社會生活方式多樣化、社會組織形式多樣化、就業崗位和就業方式多樣化日趨明顯，在思想政治工作實踐中，必須堅持方法創新。要注意運用心理學、社會學、大眾傳播等最新研究成果，努力使員工思想政治工作做到潛移默化、情理交融、潤物無聲，有力地提高思想政治工作的針對性。

四、力求在手段上創新

面對洶涌的信息和知識創新浪潮，員工思想在多元文化、思想觀念、道德意識中形成順應時代發展的人生觀、價值觀，從整體上得到提高和改進。員工思想政治工作手段必須適應新的任務要求，實現創新。要充分利用現代化的傳媒技術優勢，加快員工思想政治工作載體的更新。發揮網絡在掌握員工思想動態和教育引導員工中的作用，積極占領這一新的員工教育陣地，加大網上正面宣傳的影響力，團結、吸引、凝聚員工。

五、力求在活動形式上創新

30年的改革開放，特別是社會主義市場經濟的發展和科學技術的進步，帶來了中國社會政治、思想、文化的全面開放，這種寬松、開放的社會環境是建國以來從未有過的。當代員工生長生活在改革開放的環境中，個性得到充分發展，人性得到充分張揚，這是一個巨大的社會進步，同時也對員工思想政治工作提出新的挑戰。要充分發揮工青婦的組織活動優勢和開風氣之先的傳統，結合形勢的發展變化，不斷創新活動形式。把員工思想政治工作的著眼點放在提高員工的思想道德和科學文化素質上，注重寓教育于活動之中，使廣大員工在參與中受到潛移默化的教育。打破思想政治工作原有的單一形式、單一渠道的格局，充分發揮社會化宣傳陣地的作用，“唱響主旋律，打好主動仗”，積極探索和創新各種寓思想性、知識性、趣味性和娛樂性為一體的活動形式，利用多種手段、多種方式、多種場合開展員工思想政治工作，促進員工思想政治教育工作的開展。堅持員工思想政治工作創新，使強有力的思想政治工作發揮巨大作用，樹立一個穩定、團結、和諧、發展的新形象。

（作者單位：徐州市房產管理局）