強化抓落實的務實作風

●趙 平

強化抓落實的務實作風

●趙 平

大力弘揚求真務實精神，是貫徹和落實科學發展觀的內在要求，也是加強和改進領導干部作風急需解決的現實問題。當前，推進學習實踐科學發展觀向深度和廣度發展，必須端正工作指導思想，牢固樹立科學的發展觀和政績觀，確立與之相適應的工作方法和標準，著力在強化抓落實的務實作風上下功夫。

一、積極主動抓落實。主動作為，深入實際，既是一種工作方法，更是一種工作作風。有的單位領導對部隊暴露出的矛盾、存在的問題，不是積極主動、認真負責地“會診”解決，而是坐等上級開方子、施良藥，結果問題“濤聲依舊”。領導干部抓落實，首要的是堅持求真務實，深入實際，充分掌握部隊建設的特點，把握其中的發展規律，在抓落實中有所作為。如果只滿足于辦公室里聽匯報，了解情況大而化之、不深不細，搞計劃憑經驗，作決策憑主觀，干工作靠感覺，情況不明決心大，心中無數辦法多，把深入實際停留在嘴上，只會給部隊建設造成極為不利的影響和后果。為此，必須大力強化主動意識，經常深入部隊，深入基層官兵，深入調查研究，零距離地看、面對面地問，實打實地獲取第一手資料，有的放矢地開展工作。要把對上負責與對下負責一致起來，籌劃工作、部署任務、檢查調研都要務求實效，堅持深入一線摸實情，撲下身子辦實事，切實把一般情況的來龍去脈搞清楚，把重要情況的細枝末節掌握透徹，把特殊情況的特征特點探究明白。要大力發揚求實作風，克服心浮氣躁和漂浮作風，集中精力干實事，沉下心來想工作，靜下心來謀發展，以強烈的事業心和責任感，親力親為地抓好各項工作的落實。

二、統籌兼顧抓落實。在抓落實中，工作計劃性差、隨意性大的問題，在一些單位不同程度存在。作為領導干部，應時刻保持清醒的頭腦，從眾多事務中解脫出來，按照年度工作計劃和經常性工作的各項要求，采取順藤摸瓜的方式，一項一項地進行歸納和梳理，從而理清工作思路，調整工作節奏，把握工作方法，切實從全局上駕馭工作，從全盤考慮工作。要善牽“牛鼻子”，善于通盤謀劃，把握重點，抓住主要矛盾，把工作重點放在對部隊建設全局有決定意義的關節點上，通過抓中心工作帶動全局工作。要用“十個指頭彈鋼琴”，區分輕重緩急，合理安排時間，掌握工作進度，把握工作尺度，采取科學有效的方法，使方方面面的工作協調一致，緊湊有序。要以嚴謹細致的工作作風，加強對部隊工作的系統思考和統籌規劃，形成科學規范的落實機制，確保各項工作層層不漏、環環緊扣、事事不松，有條不紊地進行，全面并舉地落實。

三、滴水穿石抓落實。部隊建設是一個長期的基礎性工程，需要日復一日、年復一年地抓。要確保部隊建設具有持久的凝聚力和戰斗力，必須克服短期效應和急功近利的思想，不能緊起來抓抓、松起來放放，更不能抓抓停停、停停抓抓。要按照《軍隊基層建設綱要》的規定，按照條令條例的要求，按照職責分工，切實履行好自己的職責，以扎扎實實、老老實實、踏踏實實的工作作風，打牢基層建設的基礎，夯實基層工作的每一個環節。要艱苦細致、精耕細作，以細治漂，以細求實，有一股不出成效不撒手、“不到長城非好漢”的韌勁。像過日子一樣，通過鍥而不舍、堅持不懈的執著精神，抓好每天必辦的事、辦好每周該辦好的事、解決好每月必須解決的問題，使部隊全面建設的根基更加牢固，各項工作更加經得起實踐的檢驗。要把部隊工作當成一個永恒的課題緊抓不放，建立和完善長效機制，經常抓、抓經常，持之以恒，常抓不懈；反復抓、抓反復，不搞短期行為，堅持基礎反復打、工作天天做，才能練就滴水穿石的真功。

四、揚長補短抓落實。抓落實的過程，是一個由此及彼、由表及里、去粗取精、去偽存真的過程。應該看到，每個單位都有其特有的優勢和長項，同時也不可避免地存在一些弱項與短板。部隊建設是否能經得起歷史和實踐的嚴格檢驗，不僅取決于最強的項目，還受制于最薄弱的部位。對于強項，要大力保持和發揚，力求精益求精、好上加好；對待弱項，思想認識要到位，不能喊得兇、抓得松。要有敢于正視問題的客觀態度、不怕揭短亮丑的膽識和迎難而上的堅強決心，始終盯住薄弱環節使長勁、使狠勁、使實勁，力求缺什么補什么、哪項弱強哪項，不解決問題不罷休，不抓好落實不回頭。要從本單位實際出發，吃透上級精神，摸準下面實情，努力把“短板”變長、“長板”加長。要敢于正視問題，敢于揭露矛盾，敢于糾正錯誤，堅持老老實實講實話、踏踏實實報實情、扎扎實實辦實事，堅決反對形式主義，對上反映情況不報喜藏憂，出了問題敢揭短亮丑不遮遮掩掩。

五、善始善終抓落實。必須要有一抓到底、不達目的不撒手的精神，有始有終抓好每一項工作。著眼于部隊建設的長遠發展，在抓長效、抓經常上下硬功夫、狠功夫，防止干半截子工程、搞應景工程。要在深知、親知、真知的基礎上，堅持重實際、務實事、求實效，大力發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，堅持靠前指揮，時刻身先士卒，現場進行督導。要善于在工作中發現問題、分析問題、解決問題，始終抓住出現的問題不放，集中力量一項一項地攻破、一個一個地落實，做到部署工作有根有據、下達任務細致入微、跟蹤問效到點到位，真正把各項工作抓緊、抓細、抓實、抓到位、抓出成效。在任何情況下，不能虎頭蛇尾，都要有頭有尾，始終堅持工作的高標準，盯住頂層，沉到底層，跟蹤問效，干出實績。

六、創新發展抓落實。陳舊的思想觀念是阻礙部隊建設發展的“絆腳石”，只有以先進的思想觀念作支撐，不斷解放思想，抓落實才能體現時代性、把握規律性、富于創造性。反之，思想觀念僵化、老化，抓落實就不可能科學，也不可能與時代發展相適應。領導干部不僅要在現有條件下做好工作、抓好落實，而且要善于在困難較多的情況下，以頑強拼搏的精神、鍥而不舍的毅力創造條件創新進取，積極主動地謀求部隊建設的新發展。因此，必須積極適應日新月異的新形勢、新要求，進一步更新觀念，在創新中探尋出路，在發展中拓寬渠道，力求在解決新問題和新矛盾中求得突破。要善于區別不同時期、不同階段、不同任務和各種不同情況，勇于創新，敢于創新。要突破慣性思維的影響，實現由單向思維向多向思維、遲滯性思維向前瞻性思維、封閉性思維向開放性思維的轉變，學會用新視覺、新思路去分析新情況，用緊跟時代發展步伐的新方法、新途徑、新舉措，使抓落實更好地適應職能使命的要求。要站在全局的高度，用發展的眼光來思考和謀劃工作，辯證地看待問題，判斷發展走勢，既分析矛盾的根源，又研究矛盾新的發展，防止以偏概全、一葉障目，使問題解決于未發、止于未行，從而創造性地抓好各項工作的落實，使部隊建設富有生機、富有特色、富有成效。

（本文作者：91774部隊政治委員）

責任編輯：岑萬洪