采編人員的思想政治工作要有針對性

縣級廣播電視臺是我國“四級辦臺”的最底層臺。受體制、機制、人員、經費等多方面的影響，大多數縣級廣播電視臺都處于生存比較困難的狀態，設備陳舊落后，事業發展緩慢，新聞從業人員的思想起伏較大。但是，縣級廣播電視臺又擔負著一個縣的宣傳任務，是地方黨委政府的喉舌，是聯系地方群眾的橋梁和紐帶，因此，新形勢下，縣級廣播電視臺有針對性地加強新聞從業人員的思想政治工作就顯得尤為重要。

所謂針對性，就是要有的放矢，摸準脈搏，對癥下藥，一把鑰匙開一把鎖。具體到思想政治工作而言，就是指思想政治工作主體及時有效地針對工作客體存在的帶傾向性的問題和現象，根據思想政治教育的規律和特點，科學而準確地采取可操作性措施，去化解矛盾、增強凝聚力和向心力、調動和激發積極性和創造性。江澤民同志曾經說過，開展思想政治工作，要注意因地制宜，因人制宜，因事制宜，因時制宜。不同地區、不同部門、不同領域的干部群眾，所處的環境、承擔的任務、面臨的問題不同，其思想活動的特點和要求也會有不同。工人、農民、知識分子、干部、軍人、離退休人員等都有自己的特點，千篇一律地做工作，是不會取得好效果的。做工作一定要把握這些特點和要求，有針對性地進行。①

一、要結合廣播電視行業特點，把準脈搏，掌握職工思想動態，確立思想政治工作的重點，增強思想政治工作的針對性。

廣播電視行業特點強，其單位內部分工多，從業人員文理混雜，有一線采訪的，有后期編輯的，還有技術維護的，后勤保障的，等等。任何一個環節的職工出現思想波動，都會對節目產生影響，嚴重的會出現播出事故。由于多方面原因，縣級廣播電視臺的人員構成都比較復雜，學歷水平、專業知識、職業素養等都參差不齊，因此，在平時的工作中表現和能力顯現差距較大。思想政治工作的對象是人，其主要作用是幫助人們解疑釋惑、傳遞疏導、化解矛盾、理順關系。而人的思想是因人而異的，對同一問題或同一事物有不同的看法，甚至產生不同的觀點、反應和行為。不了解思想政治教育對象的思想實際，不洞悉其先進性和落后性，就談不上能做思想政治教育工作，更無從談起有針對性地開展思想政治教育工作。因此，廣播電視臺的領導要了解職工的思想動態，及時掌握群眾的思想脈搏。善于透過現象看本質，找出問題的癥結之所在，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，避免眉毛胡子一把抓，抓住芝麻丟了西瓜的無針對性被動局面。要注意結合不同年齡群體的思想特征和實際需要，確立思想政治工作重點，力求做到先進性要求和廣泛性要求的結合，個性要求與共性要求的結合，避免那種不分對象、不分層次，在內容方法和目標要求上“一刀切”、“一鍋煮”的做法，采取不同的教育引導方法，團結和引導不同認識程度的人一起向上，共同進步。

二、要“虛”“實”結合，將職業道德教育、技能培訓、素質教育與思想政治教育結合起來，增強思想政治工作的針對性。

所謂“虛”，就是要解決職工的認識問題，引導他們樹立正確的理想和信念，提高用新理論和新思維解決新問題的能力?？h級廣播電視臺受歷史、體制、機制的影響，人員絕大多數都是“半路出家的”，文化水平普遍不高，老人退不出，新人進不來，專業技術人才匱乏，這也嚴重影響著節目的質量。因此，要將新聞工作者職業道德教育、技術培訓、業務培訓等專業技術職業教育貫穿于思想政治工作之中，在提高他們思想政治理論水平和覺悟的同時，提高各自的業務能力和水平;所謂“實”，就是要解決他們工作和生活中遇到的實際困難和問題，把黨和組織對所有職工的關心、把同事之間的關愛，傳遞給每一個職工，達到心靈上的溝通和理解。縣級廣播電視臺由于受地域小、節目質量不高和上級三個臺(中央、省、市)全覆蓋的影響，其廣告創收等經濟收入較少，縣級財政支持又不到位，使得大多數縣級臺采編播設備落后，從業人員工資待遇低，業務水平得不到提高，留不住專業人才，導致節目質量上不去，就勢必收視收聽率低，市場占有率小，這樣又嚴重影響著經濟創收，使大多數臺陷入了不能自拔的怪圈。保障生活是每個職工的第一要務。福利待遇差等一系列現實問題，往往就在大多數職工平時的言行中表露出來，有時甚至會影響工作。因此，增強思想政治工作的針對性，必須把提高職工的思想認識同解決實際問題結合起來，既講道理，又辦實事，善于從他們最關心、與他們切身利益最密切的問題入手，將思想政治工作融入到為群眾辦實事，解決生活實際困難的過程中，誠心誠意地為他們排憂解難，真正讓他們想得到、感覺到、看得見、摸得著，思想政治工作才會有說服力，才能贏得職工的支持和認可，才能把每一名職工的智慧和力量挖掘出來，把人心凝聚起來，從而推動工作的順利進行。

三、縣級廣播電視的管理者要努力提高自身綜合素質，做到言傳與身教相統一，增強思想政治工作的針對性。

第一、要使思想政治工作具有針對性，取得實效，思想政治工作者不斷提高自身的素質是重要保障。毛澤東曾說過，“教育者要先受教育”。思想政治工作者要擔負起教育人、啟發人、引導人的工作，要能幫助工作對象解疑釋惑、理順情緒，要使自己的話句句在理，使人信服，就必須堅持理論學習，使自己有扎實“功底”，有豐富的知識“資本”。掌握明辨是非的原則、標準，把單位職工的思想和行動引導到正確的軌道上來。廣播電視臺是一個專業性非常強的宣傳機構，作為管理者，不僅需要一定的管理能力，還應努力掌握相關專業知識，工作中說“內行話，干內行事”，惟有如此，做思想工作才能得心應手、游刃有余。

第二、要加強自我修養，以身作則?！凹翰徽赡苷恕?。廣播電視臺也是一個服務窗口，作為管理者，一方面要以身作則，作風正派，廉潔自律，才能理直氣壯地教育和引導職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力做好本職工作;另一方面要做到言教與身教相統一，言行一致，表里如一。因為工作對象是聽其言，觀其行的。領導者只有率先垂范，講話才能有說服力，思想政治工作才能真正奏效。

四、要不斷創新，豐富思想政治工作的形式和手段，增強思想政治工作的針對性。

廣播電視是個特殊的行業，其新聞采編人員接觸面廣，思維活躍，弄不好，都是一些難對付的“角兒”。作為管理者，思想政治工作要在實踐中做到“潤物無聲”，不能只靠過去那種一般性的政治灌輸、做說教式的大報告，必須結合單位實際和職工的具體需要，結合業務知識和文化知識，堅持多樣化、多渠道。要以身作則，為人表率。要以感情為先導，放下“我是來教育你的”架子，學會換位思考，以平等的姿態與之交流，傾聽不同意見，使他們敞開心靈的窗戶，愉快地接受教育。要以理服人，在相互平等的基礎上，針對不同的人和事，用不同的思想內容進行教育。要以知識啟迪人。我國有句古話，叫“知書達理”。一個人心胸不寬，思想修養差，政治素質低，很大程度上同其文化知識和水平有關。這種人如果經受一定的教育，提高他們的文化水平，用知識去啟迪他們，完全可以變成高素質的人?！?/p>

參考文獻

①《江澤民文選》第三卷，北京:人民出版社，2006年版，第90頁

(作者單位:繁昌廣播電視臺)

責編:劉冰石