[摘 要]在本文中,筆者首先對公路施工企業在進行預算管理中存在的問題進行分析,然后提出公路施工企業有效地進行預算管理的措施。
[關鍵詞]公路 施工企業 預算管理 問題 措施
一、公路施工企業預算管理中存在的問題
1.對預算管理認識不足
實行預算管理是為了完善現代企業管理制度,提高企業經營管理水平,加強經營規劃與控制,促使企業各項經濟行為納入科學的管理軌道。盡管全面預算管理已經推行了多年,但目前一些公路施工企業對預算的管理職能認識仍然不足,單純為了編制預算而編制預算,沒有將預算與其企業管理很好的結合起來,沒有充分發揮預算的管理職能。
2. 企業預算管理的組織協調工作不強,欠缺全員參與意識與長期的預算目標
目前,企業所編制的年度預算前瞻性較差,只重視短期活動,忽視長期目標,甚至可以說缺乏明確的戰略性目標。年度預算與企業長期的發展戰略不相適應,各期編制的預算銜接性差,預算管理常常處于本末倒置的狀態。各年度、季度和月份預算的推行無助于企業長期發展目標的實現,這樣的預算管理難以取得預期的效果。
3. 預算的編制與實際生產活動不協調
有的企業在未認真總結有關經濟指標完成的主、客觀環境的前提下,只以上年度實際指標為基礎,沒有對企業的未來活動進行認真評估,以此確定的未來預算指標值缺乏實際操作性。如果企業及其各部門的生產活動每年變化不大,這種制定預算的方法尚可接受。但公路施工企業項目多,戰線長,項目投標與實施存在很大的不確定性,用上面的辦法制定預算,會使所編制的預算與實際情況差距太大,從而使預算指標缺乏客觀性。
二、在公路施工企業如何有效地進行預算管理
1. 企業項目預算的編制
(1)企業有必要將待建項目與已建公路項目相比較,重點分析項目的施工環境、工期、規模等因素的不同。
公路工程項目由于其結構、規模和施工環境各不相同,各工程項目預算之間總會存在許多不同之處。如果企業制定預算是時只是簡單地按照以往經驗確定一個預算,而忽視工程項目所處環境以及施工條件、施工工期等個性化因素,這樣的預算就無法和具體項目結合起來。項目預算也會由于缺乏可操作性,喪失對預算執行應有的指導和控制作用。
(2)要仔細、翔實地搜集公路工程項目所在地的市場行情和供應條件等資料,對每個預算項目的人工費、材料費和機械使用費都要進行細致分析。
①在分析工程項目人工費單價時,應充分了解工人的工資水平及社會勞務的市場行情,根據工期及準備投入的人員數量確定工程項目的總人工費用;②材料費占工程成本的大部分,應作為重點予以計算。分別對主材、地材、輔材、周轉材料及其它材料費進行逐項分析,并預計材料的供應地點、購買價、運輸方式及裝卸費。
③在測算自有機械折舊及使用費的同時,計算可能發生的機械租賃費及計劃新購機械設備的購置費用。
2. 公路施工階段的預算控制和預算執行
(1)材料費控制。材料費一般約占全部工程費的2/3,對項目成本和經濟效益的影響巨大。一般做法是按量、價分離的原則,主要做好下面兩個方面的工作。
①材料用量的控制。控制材料的用量首先要堅持按預算定額確定材料消耗量,實行限額領料制度。其次,要改進施工技術,推廣使用降低材料消耗的各種新技術、新工藝、新材料。最后,還要對材料進行性能分析,力求在滿足性能要求的前提下用低價材料代替高價材料,加強周轉材料管理,加快周轉頻率;②材料價格的控制。材料價格主要由采購部門在采購中加以控制。應事先對市場行情進行調查,在保質保量的前提下,貨比三家,擇優購料。合理組織運輸,就近購料,選用最經濟的運輸方式,以降低運輸成本。另外,還要考慮資金的時間價值,減少資金占用,合理確定進貨批量與批次,盡可能避免過多的材料儲備。
(2)機械使用費控制。根據施工工序要求,合理調配施工設備,并切實加強設備的維護與保養,提高設備的利用率和完好率。對于按完成工作量結算的外租設備,要做好原始記錄工作,結算準確。
(3)人工費控制。要從用工數量控制,有針對性地減少或縮短某些工序的工日消耗量,從而達到降低工日消耗、控制工程成本的目的。同時,盡可能實行量化并與工資掛鉤的工資制度,調動員工的工作積極性。
(4)其他費用控制。嚴格執行現場經費開支的審批程序,實行一人多崗,力求人員精干,節約項目管理成本。
3.公路工程的預算考核
公路工程施工企業應建立健全責、權、利相結合的預算管理體制和獎罰分明的考核激勵約束機制,并加以不折不扣地執行。
考核應遵循以下幾個原則:
(1)目標原則:任何預算都要服務于企業的總體戰略目標;(2)激勵原則:在預算的考評過程中要體現激勵原則,鼓勵被考核人積極向上;(3)時效原則:預算考評要分階段開展,定期控制、反饋;(4)例外原則:鑒于預算管理的復雜性,應對例外事項進行例外處理;(5)分級原則:無論是預算的編制、控制和考評都必須體現分級的理念,不同性質的部門考核指標和標準各不相同。
三、總結
在當今經濟全球化的新經濟環境下,任何一個企業都面臨著激烈的競爭。公路施工企業要在激烈的市場競爭中求生存求發展,就要注重在各個階段對企業的預算進行全方位的管理,并及時、有效地消除企業內部存在的問題。只有通過有效地實施預算管理,形成并保持企業核心競爭力,企業才有可能在激烈的市場競爭中始終處于優勢地位。
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