自黨群共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),瀘縣從制度保障、組織基礎(chǔ)、干部隊(duì)伍三方面入手,在黨團(tuán)共建中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。其中,瀘縣9個(gè)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地為青年提供見(jiàn)習(xí)崗位146個(gè),為22名青年提供了111萬(wàn)元的小額貼息貸款;成立志愿服務(wù)隊(duì)34支、志愿者工作站18個(gè),開(kāi)展扶貧濟(jì)困、敬老助殘、醫(yī)療衛(wèi)生、法律援助等志愿服務(wù)活動(dòng),打造了瀘縣黨團(tuán)共建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的獨(dú)特品牌。
在優(yōu)化黨建帶團(tuán)建工作環(huán)境中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)
瀘縣縣委建立“三定”領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)制度,把共青團(tuán)工作列入縣委重要議事日程,定期聽(tīng)取共青團(tuán)和青少年工作匯報(bào),定期調(diào)研指導(dǎo)共青團(tuán)工作,定期檢查督促共青團(tuán)工作,促使黨建帶團(tuán)建工作常態(tài)化。出臺(tái)了“推優(yōu)入黨”實(shí)施意見(jiàn),把“推優(yōu)”作為發(fā)展青年黨員的主渠道。將團(tuán)建納入黨建目標(biāo)考核任務(wù),各基層黨組織在年初簽訂責(zé)任書(shū),年底進(jìn)行述職考評(píng),由基層團(tuán)組織和青年團(tuán)員對(duì)基層黨組織“黨建帶團(tuán)建”工作進(jìn)行評(píng)議打分。這樣,確保黨建團(tuán)建工作同部署、同落實(shí)、同考核,營(yíng)造了黨建帶團(tuán)建的良好工作環(huán)境。
在提升黨團(tuán)組織覆蓋力中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)
結(jié)合基層黨組織整頓治理,通過(guò)派駐指導(dǎo)員、以強(qiáng)帶弱等措施強(qiáng)化“軟、散、癱、弱”團(tuán)組織的整頓工作,全縣整頓團(tuán)支部以上團(tuán)組織200余個(gè)。結(jié)合以黨支部為核心的村級(jí)組織配套建設(shè),通過(guò)黨團(tuán)組織班子成員雙向兼職、擇優(yōu)選任大學(xué)生村干部等措施,強(qiáng)化村級(jí)團(tuán)組織班子建設(shè)。結(jié)合企業(yè)黨組織設(shè)置和調(diào)整,按照地域相鄰、產(chǎn)業(yè)相近的原則,優(yōu)化企業(yè)團(tuán)組織的設(shè)置。結(jié)合學(xué)校黨組織功能拓展,構(gòu)筑完備的團(tuán)組織覆蓋體系,實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生團(tuán)員和學(xué)生組織的全覆蓋。
在激發(fā)團(tuán)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)
首先抓好團(tuán)干部配備,明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書(shū)記全部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子中最年輕的同志兼任,并按中層干部待遇配備團(tuán)委副書(shū)記。抓好教育培訓(xùn),采取片區(qū)輪訓(xùn)、集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、掛職鍛煉等形式,把團(tuán)干部的培養(yǎng)納入黨政干部培養(yǎng)規(guī)劃。鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書(shū)記全部享受中層干部待遇并按正股級(jí)落實(shí)了津補(bǔ)貼,70%的村團(tuán)支部書(shū)記進(jìn)入村“兩委”班子,80%的機(jī)關(guān)團(tuán)委書(shū)記是單位中層干部,學(xué)校團(tuán)委書(shū)記均納入行政人員管理,切實(shí)讓團(tuán)干部有位有為。抓好推薦使用,把團(tuán)干部的交流和轉(zhuǎn)崗工作納入黨管干部的整體規(guī)劃,今年已有4名直屬團(tuán)干部走上了科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,11名直屬團(tuán)干部推薦交流到其他黨政重要工作崗位。