【摘要】 胡錦濤總書(shū)記在黨的十七大報(bào)告中全面闡述了科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求。指出:“科學(xué)發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧”。
【關(guān)鍵詞】 科學(xué)發(fā)展觀;統(tǒng)領(lǐng)思想;政治工作
一、把科學(xué)發(fā)展觀貫穿到政治工作中去,圍繞科學(xué)發(fā)展觀做好思想政治工作
思想政治工作是做人的工作,就是把人的思想觀念和行為引導(dǎo)到正確的方向上來(lái),用政治工作的“武器”解決改革發(fā)展中的突出問(wèn)題。只有在思想上認(rèn)識(shí)到科學(xué)發(fā)展是一條光明之路,科學(xué)發(fā)展能給企業(yè)和個(gè)人帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的利益,人們才能從思想上和行動(dòng)上跟上科學(xué)發(fā)展的步伐。科學(xué)發(fā)展觀是最現(xiàn)實(shí)、最有說(shuō)服力的觀點(diǎn),是一種“目的理性活動(dòng)”,其指導(dǎo)原則不決定于情感或傳統(tǒng),決定于理性。思想政治工作應(yīng)借助于科學(xué)發(fā)展觀的“理性”作用,有效地把人的思想和行為引導(dǎo)到科學(xué)發(fā)展的軌道上來(lái),凝聚各方面的力量,達(dá)到發(fā)展經(jīng)濟(jì)的目的。目前,科學(xué)發(fā)展觀已經(jīng)被人們廣泛認(rèn)可并接受,思想政治工作應(yīng)趁勢(shì)“借力”,把科學(xué)發(fā)展觀的理念引入到思想政治工作的各個(gè)層面,加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀教育,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),借鑒科學(xué)發(fā)展觀的“轉(zhuǎn)化”功能,把思想政治工作轉(zhuǎn)化為促進(jìn)發(fā)展的科學(xué)思路,轉(zhuǎn)化為正確的方針政策,轉(zhuǎn)化為領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的實(shí)際能力,轉(zhuǎn)化為干部職工的自覺(jué)行為,使思想政治工作成為落實(shí)各項(xiàng)工作的思想武器。
二、把以人為本落實(shí)到具體工作中去,真正體現(xiàn)人的全面發(fā)展
以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心,也是思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。不斷滿足人的全面需求、促進(jìn)人的全面發(fā)展,是科學(xué)發(fā)展觀的根本目的,也是思想政治工作的根本任務(wù)。目前,一些企業(yè)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、保障職工權(quán)益、維護(hù)穩(wěn)定局面等方面,還有許多工作要做。思想政治工作要積極引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)發(fā)展戰(zhàn)略的研究,精心謀劃好企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展,推進(jìn)主業(yè)做大做強(qiáng),不斷提高經(jīng)濟(jì)效益,努力增加職工收入,切實(shí)解決好群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問(wèn)題,讓職工群眾得到實(shí)實(shí)在在的利益,把職工對(duì)發(fā)展的滿意度作為評(píng)判領(lǐng)導(dǎo)政績(jī)的一項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)轉(zhuǎn)變“增長(zhǎng)等于發(fā)展”的陳舊觀念,積極探索具有煤炭能源及深加工特色的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式;不斷提高自主創(chuàng)新能力,積極推進(jìn)內(nèi)部改革,加快設(shè)備、技術(shù)的更新改造,充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性,做到發(fā)展為了職工,發(fā)展依靠職工,發(fā)展的成果由職工共享。
三、增強(qiáng)思想政治工作的時(shí)代性
一要樹(shù)立新觀念:引導(dǎo)職工解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,為企業(yè)改革和發(fā)展提供思想保證,這本身就是最根本最有力的思想政治工作;二要掌握新知識(shí):培育具有現(xiàn)代化素質(zhì)的“四有”職工隊(duì)伍是新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的根本任務(wù);三要增加新動(dòng)力:我們加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作要密切關(guān)注社會(huì)環(huán)境變化對(duì)職工思想傾向和行為方式的影響,從減員分流、競(jìng)爭(zhēng)上崗為主的人事制度改革和養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、醫(yī)療制度改革等一系列與職工利益息息相關(guān)的問(wèn)題入手,不斷加大形勢(shì)教育的力度,幫助職工正確認(rèn)識(shí)和分析形勢(shì),明確方向,明辨是非,使職工以積極的工作態(tài)度立足崗位,干好本職工作,為企業(yè)的改革和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
四、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性
在實(shí)際工作當(dāng)中摸索出了崗位、日常、一崗雙責(zé)等一套思想政治工作制度,操作性強(qiáng),使思想政治工作真正做到先行于崗前,貫穿于崗中,延伸于崗下。要堅(jiān)持“兩個(gè)納入”的原則。把思想政治工作納入企業(yè)管理、納入干部考核是新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的新要求,是思想政治工作在企業(yè)生產(chǎn)中重要性的充分體現(xiàn)。必須認(rèn)真堅(jiān)持“兩個(gè)納入”的原則,既立足于教育,又輔之以管理,把思想政治工作所宣傳、所倡導(dǎo)的原則、內(nèi)容和要求融合于科學(xué)有效的管理之中,滲透到制度規(guī)范之中,形成自律與他律、內(nèi)在約束與外在約束、自覺(jué)約束與強(qiáng)制約束相互促進(jìn)的良性機(jī)制。在建立制度的同時(shí),更要建設(shè)一支強(qiáng)大的思想政治工作骨干隊(duì)伍,形成“大政工”的新格局,切實(shí)解決思想政治工作“誰(shuí)來(lái)做”的問(wèn)題。重點(diǎn)要在用人機(jī)制、工作機(jī)制創(chuàng)新上下功夫。要不斷加大培訓(xùn)力度,教方法、傳經(jīng)驗(yàn),提高專(zhuān)兼職政工人員的自身素質(zhì),使思想政治工作骨干隊(duì)伍的整體精神風(fēng)貌有新的提高。要不斷擴(kuò)大思想政治工作的覆蓋面,使思想政治工作真正下車(chē)間、進(jìn)班組、到人頭,逐步形成礦(公司)、車(chē)間、班組三級(jí)思想政治工作網(wǎng)絡(luò)體系。
五、不斷改進(jìn)方式方法,增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性
一方面堅(jiān)持物質(zhì)利益原則,建立義利結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制,做到公平、公正、公開(kāi);另一方面要在大力倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神的同時(shí),把職工的精神追求與合理的物質(zhì)利益追求結(jié)合起來(lái),對(duì)那些做出貢獻(xiàn)和業(yè)績(jī)的職工要授之以名,予之以利,使他們既得榮譽(yù)又得實(shí)惠,以此激勵(lì)更多職工,形成尊重人、理解人、關(guān)心人的氛圍。通過(guò)有效的工作,為職工創(chuàng)造一個(gè)寬松的工作環(huán)境和良好的人際關(guān)系環(huán)境,激發(fā)主動(dòng)性和創(chuàng)造性。還要采用現(xiàn)代化的工作手段,不斷增加科技含量,充分利用現(xiàn)代信息傳媒和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),加大思想政治工作的科技含量,既要擴(kuò)在覆蓋面,又可以在8小時(shí)之外繼續(xù)開(kāi)展思想政治工作,保證工作的延續(xù)性。