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解決競(jìng)業(yè)禁止中的沖突應(yīng)把握好的兩個(gè)方面

2010-12-31 00:00:00趙學(xué)強(qiáng)
企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2010年11期

【摘要】 為保護(hù)原企業(yè)的商業(yè)秘密,勞動(dòng)者在競(jìng)業(yè)禁止期內(nèi)的勞動(dòng)權(quán)的行使受到了一定限制,這造成了企業(yè)商業(yè)秘密痊愈勞動(dòng)者就業(yè)權(quán)的沖突,因此,必須對(duì)勞動(dòng)者的利益予以考慮,把握好期限的合理性和補(bǔ)償?shù)膶?duì)價(jià)性便成為應(yīng)對(duì)競(jìng)業(yè)禁止中商業(yè)秘密權(quán)與勞動(dòng)權(quán)沖突的關(guān)鍵。

【關(guān)鍵詞】 競(jìng)業(yè)禁止;合理期限;經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

一、競(jìng)業(yè)禁止期限的合理性問(wèn)題

(一)競(jìng)業(yè)禁止要確定一段合理的期限的原因

企業(yè)的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息不是一成不變的,是隨著時(shí)間的推移而發(fā)展,當(dāng)技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息得到了新的技術(shù)和經(jīng)營(yíng)信息的補(bǔ)充時(shí),原來(lái)的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息有些就會(huì)因顯得不適應(yīng)新的發(fā)展的被不斷淘汰,從而形成新的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。即使勞動(dòng)者到了新的與原所在企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè),也因?yàn)槠渌莆盏募夹g(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息已經(jīng)過(guò)時(shí)而并不能當(dāng)然地為其所在新的企業(yè)帶來(lái)利益,并給其原所在企業(yè)帶來(lái)?yè)p害。勞動(dòng)者在某一個(gè)專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)所形成的研究、開發(fā)、應(yīng)用能力也會(huì)隨著時(shí)間的推移而下降,即使以后到與原所在企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)工作,要重新恢復(fù)到原有的水平需要相當(dāng)?shù)臅r(shí)間,所以說(shuō),時(shí)間是所有信息價(jià)值的衰減器。勞動(dòng)者離開原所在企業(yè)欲到與原所在企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè),或“自立門戶”,就必須經(jīng)過(guò)一段時(shí)間,即經(jīng)過(guò)一定的合理期限,才可以與原來(lái)其所工作的企業(yè)“競(jìng)業(yè)”。

(二)競(jìng)業(yè)禁止期限的合理確定

從國(guó)外對(duì)競(jìng)業(yè)禁止的規(guī)定看,總體上競(jìng)業(yè)禁止的期限應(yīng)當(dāng)考慮現(xiàn)代科技發(fā)展的速度,特別要考慮現(xiàn)代科技發(fā)展的周期。現(xiàn)在科學(xué)技術(shù)發(fā)展速度越來(lái)越快,各行各業(yè)都在大量采用高新技術(shù),特別是電腦的普遍應(yīng)用更是大大加快了產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,產(chǎn)品周期越來(lái)越短,一代代新產(chǎn)品各領(lǐng)風(fēng)騷若干年,新的還未完全普及,其技術(shù)就已經(jīng)落后,馬上就會(huì)被新的產(chǎn)品所取代,一代新產(chǎn)品上市沒(méi)有多少時(shí)間又被更新的產(chǎn)品所取代。科學(xué)技術(shù)發(fā)展速度和產(chǎn)品周期決定競(jìng)業(yè)禁止不可能有太長(zhǎng)的時(shí)間,否則就會(huì)損害勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)或其他企業(yè)的利益。競(jìng)業(yè)禁止保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密權(quán)是為了促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新,當(dāng)一項(xiàng)技術(shù)因更新?lián)Q代已經(jīng)過(guò)時(shí),仍然要通過(guò)限制勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)來(lái)保護(hù)它,是不利于技術(shù)傳播和社會(huì)的科技進(jìn)步。

由于每一門具體行業(yè)的技術(shù)特點(diǎn)所決定,具體的行業(yè)的技術(shù)發(fā)展的速度是不同的,有的發(fā)展速度很快,有的發(fā)展速度較快,有的發(fā)展速度相對(duì)較慢。例如電子技術(shù)行業(yè)由于電子技術(shù)的長(zhǎng)足進(jìn)步,其發(fā)展速度之快令人吃驚,電子產(chǎn)品更新?lián)Q代加快,新產(chǎn)品往往只有一、二年的優(yōu)勢(shì)壽命,很快就被更新的產(chǎn)品所代替。而生物、醫(yī)藥等由于其本身所具有的技術(shù)特點(diǎn),決定了其研制周期長(zhǎng)、投入大,產(chǎn)品準(zhǔn)入市場(chǎng)手續(xù)、步驟、程序多,其產(chǎn)品更新?lián)Q代就相對(duì)慢一些。因此,對(duì)于不同的行業(yè)來(lái)說(shuō)其競(jìng)業(yè)禁止的期限應(yīng)當(dāng)有所不同。在我國(guó),對(duì)于競(jìng)業(yè)禁止期限的規(guī)定也應(yīng)當(dāng)考慮科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的客觀情況,也應(yīng)當(dāng)考慮各個(gè)行業(yè)的不同技術(shù)特點(diǎn)和不同管理方式,區(qū)別對(duì)待每一個(gè)具體的行業(yè),而且還要盡可能與國(guó)際上的規(guī)定相適應(yīng)。

二、競(jìng)業(yè)禁止中給予勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償問(wèn)題

(一)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑?/p>

勞動(dòng)者離開原所在企業(yè),從本質(zhì)上講勞動(dòng)者是想謀求更大的發(fā)展,根據(jù)“就熟不就生”的原則,一般都是要到與原所在企業(yè)業(yè)務(wù)相同或相似的企業(yè)去工作,或直接從事與原企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)的事業(yè),競(jìng)業(yè)禁止卻不允許勞動(dòng)者去這樣的企業(yè)工作,或從事相關(guān)的事業(yè),必須等待一段時(shí)間。勞動(dòng)者因其勞動(dòng)權(quán)受到一定限制,不接觸具體的生產(chǎn)實(shí)踐,就會(huì)使勞動(dòng)者的才華大打折扣,在加上現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)水平的迅速發(fā)展,隨著時(shí)間的推移,勞動(dòng)者所掌握的技術(shù)或管理知識(shí)就會(huì)變得落伍或過(guò)時(shí),會(huì)使勞動(dòng)者的實(shí)際價(jià)值大大貶值,勞動(dòng)者在這個(gè)領(lǐng)域內(nèi)研究、開發(fā)和應(yīng)用能力將會(huì)受到極大的影響,其能力可能會(huì)大大下降,在分工越來(lái)越細(xì)的現(xiàn)代社會(huì),勞動(dòng)者從事其他行業(yè)顯然是專業(yè)、能力不對(duì)口,從而會(huì)嚴(yán)重影響本人的業(yè)務(wù)發(fā)展,而且其收入也可能要大幅度下降,影響其生活水平和質(zhì)量,甚至?xí)y以生活下去。為了解決由于競(jìng)業(yè)禁止而導(dǎo)致的這一權(quán)利、義務(wù)的失衡。應(yīng)根據(jù)權(quán)利義務(wù)對(duì)等和衡平原則來(lái)確定給予被限制人一定補(bǔ)助以補(bǔ)償其損失,通過(guò)給予勞動(dòng)者在競(jìng)業(yè)禁止這一段時(shí)間內(nèi)以一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,使之盡可能不影響或少影響其原來(lái)的生活水平和質(zhì)量。

(二)補(bǔ)償數(shù)額的合理確定

由于勞動(dòng)者離開了原所在企業(yè),不再?gòu)氖略瓉?lái)的工作,不再為原來(lái)的單位做出貢獻(xiàn),所以從理論上其就不能再享受原來(lái)所享受的職務(wù)工資、獎(jiǎng)金、福利、補(bǔ)貼等。一般來(lái)說(shuō)只能享受不低于其原所在企業(yè)的基本工資。當(dāng)然在此基礎(chǔ)上,企業(yè)可以視勞動(dòng)者在職時(shí)所接觸的商業(yè)秘密的重要性及接觸的商業(yè)秘密的范圍提高補(bǔ)償費(fèi)用。

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