三訪違章者

□任鳳敏

三訪違章者

□任鳳敏

近日，晉城煤業集團成莊礦安全協管員劉臘愛在井口礦嫂服務站義務服務時，一位滿身煤塵的礦工接過她遞上的熱咖啡，心疼地對她說：“劉阿姨，您也累了，快歇歇吧。”劉臘愛盯著眼前這個“黑人”，仔細看了半天才發現，對面的礦工就是曾經讓自己三次登門拜訪、兩次“自討沒趣”的王保平。

故事還要從一年前說起。當時，綜采二隊員工王保平在工作中貪圖一時方便，結果被舉報違章，扣除了一年的獎金。掙錢少了，王保平干脆不好好上班了，要么遲到早退，要么消極怠工。他家住在南區，礦上派家屬協管員劉臘愛上門做他的安全思想工作。

劉臘愛第一次來到王保平家，大門只開了一條縫，一個年輕男子問：“誰？”“我，南區安全協管員劉臘愛。”“不在家！”還沒等劉臘愛說出第二句話，那條狹窄的門縫就“砰”的一聲關上了，任憑她在外面說盡好話，里面始終沒有回音。

第二天，劉臘愛又早早地來到王保平家，這次開門的是王保平的妻子。她把劉臘愛讓進屋里，王保平卻躲在別的房間里不出來。“就因為一次違章，便扣我們一年的獎金，現在他即使拼命地干活，一個月也就掙600多元，讓人怎么過日子呀！”王保平的妻子說著就哭了起來。劉臘愛說：“錢少了咱可以掙，人要是出了事，那可是金山銀山也換不回來。王保平年輕聰明，只要遵章守紀好好干，還怕掙不來錢嗎？”一番話說得王保平的妻子連連點頭，可是王保平依舊不肯露面。

又過了幾天，劉臘愛再次來到王保平家。這一次，王保平終于打開了門。“小王你看，阿姨給你帶了一個小禮物。”說著，劉臘愛把一雙親手繡的鞋墊遞給王保平。看著王保平靦腆的笑容，劉臘愛“趁熱打鐵”，給他上起了“安全課”。

“三訪”之后，劉臘愛又專門跑到綜采二隊了解王保平的上班情況。隊長、書記對王保平近期的表現贊不絕口，說他不僅月月出滿勤，而且主動學技術、挑大梁，成了隊里的骨干。

在成莊礦，有45名像劉臘愛一樣的安全協管員，每年幫教300多人次。據了解，成莊礦黨委近期針對安全協管員遇到的困難，認真反思過去單獨幫教存在的“因缺乏監督流于形式、邊遠井區員工幫教不便”等問題，創新形式內容，開展“三幫五談六關五化”不放心人幫教工作，即：充分發揮安檢、區隊、社區的獨特優勢，由黨委辦公室、安檢科、基層區隊、女工家屬、家庭成員五個幫教主體，對“三違”人員進行集體談訪幫教，讓被幫教人員通過處罰關、培訓關、談訪關、承諾關、亮相關、考試關接受教育轉化，切實發揮安檢的制度訓化、支部的教育轉化、女性的溫情暖化、家庭的親情感化、組織的黨性教化作用，全方位、多角度提升安全幫教的質量和效果。目前，此項工作正在積極開展，安全協管們今后再也不用吃“閉門羹”和“自討沒趣”了，安全幫教的效果也會更有保證。

（作者單位：晉城煤業集團成莊礦）