財會人員職業道德建設之我見

劉春英

[關鍵詞]財會人員；職業道德；行業

沒有規矩不成方圓。職業道德是職業工作者必須遵守的思想行為規范與準則。對財會人員來說，職業道德建設顯得尤為重要。

一、財會人員的職業道德概述

財會人員的職業道德是財會人員在會計工作中應當遵循的道德規范。是一般職業道德在會計工作中的具體化，具體體現會計行業的特殊要求，是引導、制約會計行為，調整會計人員與社會、會計人員與不同利益集團及會計人員之間關系的社會規范。會計法嚴格規定，會計人員應當遵守職業道德，不斷提高業務素質。

1.會計人員職業道德的主要內容是：自覺把愛崗敬業，熟悉法規，依法辦事，客觀公正，保守秘密，視為自己的神圣使命。

2.會計人員職業道德的基本原則是：努力堅持為民理財原則，廉潔公正原則，誠信為本原則。

3.會計人員職業道德的本質是義務。會計人員的義務感不斷增強，能把實行科學管理視為自己義不容辭的神圣職責；義務還可以驅使會計人員擺正對個人專業的興趣、愛好、愿望等與會計人員職業道德之間的矛盾，把服從社會需要，工作需要視為自己的義務而放在首位；義務在財會人員的職業道德行為的選擇中，起到命令和趨使作用，使其自覺地服起應當擔負的社會責任。

4.會計人員職業道德的核心是責任。在道德行為的選擇上，會計人員的責任不允許違背自己的職業道德；會計工作的職業責任，對職業行為起到監督作用；會計工作的職業責任能夠使會計人員對自己的行為后果和影響作出評價。

二、財會工作人員職業道德存在的問題

1.個人利益膨脹，利用職務之便貪污、挪用公款，為所欲為，以身試法。這雖然是財會隊伍中的極少數人，但也充分反應出市場經濟條件下，財會隊伍中部分財會人員的職業道德淪喪，道德修養嚴重缺失。

2.業務水平低下，法律意識淡漠。有的財會人員缺少專業化訓練，對財會業務知之甚少，業務知識嚴重老化，不懂得法律法規，不去依法辦事，遵紀守法意識化為烏有，為領導意圖指向是從，只是被動機械的按照領導意圖反應財務現狀。

3.違反實事求是，客觀公正的職業道德規范。實事求是，客觀公正，是財會人員職業道德中最重要的道德規范，而違反者這些規范的現象比較普遍，導致會計信息大面積失真，為我所用，失去了財務管理工作本質上的真實意義。

4.缺少敬業精神，工作得過且過。這些人往往做一天和尚撞一天鐘，嚴重缺乏工作責任意識和進取精神，很難勝任本職工作。

三、財會人員職業道德存在問題的成因

1.外因的影響。首先是社會大環境對財會人員的影響。社會大環境包政治因素、經濟因素、法律因素、科技因素等諸多影響。隨著市場經濟的建立，我國正處于一個深刻的社會轉型期，會計領域遇到了經濟發展與道德進步的相搏期。因此，各種各樣受利益驅動的問題接踵而至，只要利益需要，財會人員無所不能。加強誠信教育和財會人員的職業道德教育，提高財會人員的職業道德素養已刻不容緩，勢在必行，這是時代和形勢發展的必然要求。其次，是內部環境對財會人員的職業道德的影響。包括內控制度、單位，人事制度和內部組織機構、會計主體性質、內部審計情況等。內控制度是否健全，領導對會計管理工作是否重視以及整體工作管理水平的高低，都會對財會人員的職業道德形成產生一定影響。

2.財會人員自身內因的關系。按照事物的辯證規律，任何事情都是取決于內因，外因是事物變化的條件，內因是事物變化的根據。財務人員的職業道德建設，取決于財會人員的思想道德素質、法律意識和業務水準，以及自律意識、自覺能力、自省程度等諸多綜合因素。一個道德意識淡漠，社會公德水準低下，沒有職業自律能力，沒有起碼業務常識，沒有普通法律知識的財會人員，很難具備財務人員起碼的職業道德，也很難真實的反映財務管理工作的本質所在。

四、如何加強財務人員的職業道德建設

1.要充分認識新形勢下加強財務人員職業道德的重要意義，把財會職業道德建設，作為新時期財務管理工作的重要內容。制定切實可行的管理機制和監督機制，把財務管理、監督工作，作為硬性提高財務人員職業道德的必要條件，讓財務人員的一切業務行為，置于法律監督的規范之中。

2.有計劃、有步驟、大張旗鼓的開展財務職業道德宣傳工作，形成良好的社會氛圍。通過報紙、雜志、廣播、電視、宣傳欄、公益廣告等多種形式，廣泛宣傳堅守會計職業道德的先進典型，弘揚正氣，樹立實事求是、誠實守信等財會人員必備的職業道德。通過座談會、報告會、演講會、知識競賽等靈活多樣的形式，宣傳加強財會人員的職業道德的必要性和具體措施，引導廣大財會人員積極參與職業道德建設，努力營造有利于加強財會人員的職業道德的大環境。

3.各級財會部門管理機構應該有計劃、有措施、有目標的把對財務人員進行必要的法律、業務、職業道德培訓，作為繼續教育、更新知識的主要內容，累計培訓學時，建立培訓檔案，頒發培訓證書，提高財會人員的準入門檻，達不到標準一律不得上崗。

4.不斷完善會計人員職業道德的自律機制，組織財會人員職業道德建設專項大檢查，加大對違法違紀人員的懲處力度，一經發現違紀違法現象，對違紀違法人員和主管領導嚴肅處理，絕不手軟，起到教育他人、警示他人的作用，確保良好的財務秩序和財務工作的本質屬性，還財務工作以本來面目。

5.加強財會人員的自我學習、自我教育，自我修養，樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀、榮辱觀、是非觀。從我做起，從現在做起，從一點一滴的小事做起。不該做的事，堅決不做；不該說的話，堅決不說。把實事求是，誠實守信，履行職責，公正客觀，作為立身之本，立命之道。無數個從我做起，無數個從現在做起，無數個從小事做起，財會人員的職業道德建設，也就會在潛移默化中得到長足長進和明顯提升。□ （編輯/劉佳）