家書漫談:解析職場順勢而為(六)

　　人們常說：凡事要順勢而為。對“順勢而為”應(yīng)該做怎樣的理解，怎樣順勢而為地在職場工作呢?
　　假如時光能夠允許我在職場從頭再來，曾經(jīng)的歲月和感悟告訴我，職場工作順勢而為不僅需要履職·定向、協(xié)調(diào)·勤奮、清醒·自得、學(xué)習·研究、正道·提拔，還需要動筆·立世。
　　
　　致小F(某公司新任副總經(jīng)理)
　　主題詞：動筆·立世
　　
　　你擔任了公司副總，相信你對主管的業(yè)務(wù)按常規(guī)衡量，在一定階段是能夠勝任的。但是，作為長輩，我今天要向你提出一個問題和希望：干工作，不僅要想、要做，還要寫——拿起筆來。
　　當今社會的領(lǐng)導(dǎo)層，有相當一部分“動口不動手”，自己把自己的腦子“浪費”了，把手“殘廢”了——不動筆寫字。計劃、總結(jié)有部門起草，講話、發(fā)言有秘書寫稿。你的狀況如何呢?是否也滿足于一天的忙忙碌碌，業(yè)務(wù)成績還說得過去，就是沒有往“拿起筆”這條道上邁步。
　　須知領(lǐng)導(dǎo)圍繞自己的工作寫東西，屬于高層次的工作方式。我這里說的“寫東西”，不是寫與本職工作不沾邊、虛構(gòu)的文藝創(chuàng)作；而是順應(yīng)本職工作需要，寫能夠用得上的文章。這是提升個人素質(zhì)的有效途徑。是促進業(yè)務(wù)發(fā)展的實際方法。
　　寫東西要順勢立志：你可以寫開展或創(chuàng)新工作的設(shè)想、計劃；寫自己在一些場合的發(fā)言、講話；寫自己主管工作的總結(jié)、經(jīng)驗；寫某個公關(guān)問題的調(diào)查研究、實施報告；寫公司發(fā)展的戰(zhàn)略思考；寫某個專題的理性論述等等。你對主管的工作想了、做了，不寫出來。豈不是搞了個“半截工程”。
　　寫東西，首先選題要充分醞釀，寫了有用。盡量不做無用功，不寫意義不大、浪費時間的東西。選題確定之后，在動筆之前要有一個構(gòu)思階段，列提綱，看資料，交互進行。寫作不能隨意，先要列提綱：圍繞選題的主題，初步擬出文章的題目；再擬定全文寫幾個部分；每一部分割幾個層次；每個層次里再列出幾個觀點，里面寫什么內(nèi)容、方法、事例……。然后看資料：凡是與課題、提綱有關(guān)的資料都搜索來研讀。想到什么，就要隨時記下幾筆。逐漸充實文章的構(gòu)架。這些工程材料準備得充分，建筑思路醞釀得明晰。坐下來動筆起草全文也就順暢了。
　　只要勤動腦、常動筆，就會受益很多。你在布置工作時，手里有自己的文章就能心里有數(shù)，對工作的指導(dǎo)、安排就會有理、有據(jù)、有力度。當公司研究、規(guī)劃工作時，你匯報自己分管的工作就會有見地、言之有物。本行業(yè)上級部門要求匯報、召開會議、交流經(jīng)驗，你就可以根據(jù)要求，匯聚自己平時頭腦中的積累和手頭的文字東西，很快地拿出相應(yīng)的有水準的材料。
　　寫文章是一門博大的學(xué)問，絕不是一封信就談得清楚的。社會上相關(guān)的書籍很多，應(yīng)該選幾本重點研讀、運用，指導(dǎo)自己。但是，只看書、不動筆，是“學(xué)”不會寫文章的，文章是“練”出來的。必須自己動筆。通過寫出一篇篇文章的實際磨練，才能在寫作過程中悟出其中的“道”，滋養(yǎng)自己的“能”。
　　寫文章固然瑣細、艱苦，你不必畏懼。領(lǐng)導(dǎo)干部一般都具備一種內(nèi)在的“勢”，即寫東西的生活經(jīng)驗和工作積累。只要立下志向，潛心學(xué)習，就能寫出東西來。希望你的工作時間、業(yè)余生活少些應(yīng)酬，多擠出時間用來看書、思考、寫作。日積月累，持之以恒，過一段時間回頭看看，就會發(fā)現(xiàn)，你的思維、你的言談、你的文章、你的能力，遙漸超越了自己的以往，也在不知不覺中超越了你身邊的同事、同齡人。寫文章的方法會在寫的過程中獲得和積累。
　　這封信重在幫助你認識、重視寫文章。將寫文章作為自己一項堅持不懈的人生需求、工作內(nèi)容、生活方式、進步途徑。二十多年前，在一次調(diào)研工作會上，我談過一點體會。今天寫給你：
　　“我擅長寫調(diào)研文章或經(jīng)常動筆，實實在在地講，是憑著一種樸素的信念：人生一世，要活得能夠自立，工作得比較自由。一個領(lǐng)導(dǎo)者不能在工作之前、之中、之后自己寫東西，總靠別人寫，就談不上真正的自立；工作也不會手隨心動，談不上真正的自由。有了動腦動筆的本領(lǐng)，不論命運把我們拋到哪里，都可以自立、自由的生活