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論團隊合作在職業(yè)核心能力培養(yǎng)中的應(yīng)用

2011-12-29 00:00:00黃敏
新課程·上旬 2011年21期


  摘要:職業(yè)核心能力是在人們工作和生活中除專業(yè)崗位能力之外取得成功所必需的一種基本能力,它可以讓人自信和成功地展示自己,并根據(jù)具體情況選擇和應(yīng)用。結(jié)合實際工作經(jīng)驗,對團隊合作在職業(yè)核心能力培養(yǎng)中的應(yīng)用,談一些個人看法。
  關(guān)鍵詞:團隊合作;職業(yè)核心能力;應(yīng)用 教育部在2006年16號文件指出,要“教育學(xué)生樹立終身學(xué)習(xí)理念,提高學(xué)習(xí)能力,學(xué)會交流溝通和團隊協(xié)作,提高學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)造能力、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力”,并在辦學(xué)水平評估指標體系中要求測評學(xué)生的“自我學(xué)習(xí)、信息處理、語言文字表達和合作協(xié)調(diào)能力”。當前,職業(yè)核心能力已經(jīng)成為人們就業(yè)、再就業(yè)和職場升遷所必備的能力,也是提高大、中專在校生以及已就業(yè)和即將就業(yè)人群競爭力的重要手段,也必將成為企事業(yè)單位在職人員綜合素質(zhì)提高的重要內(nèi)容。因此,我校在2010—2011年度的第一學(xué)期開設(shè)了職業(yè)核心能力課程,我有幸參與了團隊合作的教學(xué),極大提高了自己的教學(xué)能力,對于一位專職英語教師來說,這是一種鍛煉,也是一種能力挑戰(zhàn)。以下是我從中總結(jié)出來的心得體會。
  一、認真鉆研教材,挖掘有效的素材
  教材是教學(xué)內(nèi)容的載體,每一位教師都要認真研讀、感悟、領(lǐng)會教材,了解教材的基本精神和編寫意圖,把握教材所提供的教學(xué)活動的基本線索,分析教材所滲透的教學(xué)思想、方法和學(xué)生活動的科學(xué)內(nèi)涵,這樣才能體會新教材蘊涵的教學(xué)理念,備出高質(zhì)量的教學(xué)預(yù)案。
  而職業(yè)核心能力課程,對教師的要求體現(xiàn)在一個字——新上。這是一門新課程,教師要認真鉆研新教材,我校為了上好該課程建造了新課室,課堂完全用新模式進行。因此,教師要徹底摒棄“滿堂灌”和“照本宣科”的教學(xué)方法,在立足該教材的基礎(chǔ)上,從各方面挖掘適合本課程又適合學(xué)生的素材,結(jié)合嶄新的教學(xué)理念和教學(xué)方法,上好一門職業(yè)核心能力課程。
  上團隊合作的課,我認為備課是關(guān)鍵,“臺上一分鐘,臺下十年功”,上好40分鐘的課,備課或許需要花上5倍、10倍的時間。因為它不但要求教師熟悉教材,而且要求教師具備專業(yè)以外的知識,如果能結(jié)合一些時事、優(yōu)秀的企業(yè)案例、新型的團隊活動,學(xué)生的投入度會更高,教學(xué)效果會更好。所以自從接受了職業(yè)核心能力課程的培訓(xùn)后,在日常生活中看到或聽到有關(guān)團隊合作的事例和活動,我就馬上記錄下來,建立一個庫存,遇到適合的課題就可以拿出來和學(xué)生分享。
  二、注重學(xué)生主體地位,著眼學(xué)生的能力發(fā)展
  綜觀我校開設(shè)的職業(yè)核心能力課程,課堂基本以學(xué)生分組的形式進行。學(xué)生足教學(xué)活動的主體,是學(xué)習(xí)的主人,教學(xué)過程中,要充分地落實這一教學(xué)思想,我們教師在課堂上引出備課時創(chuàng)設(shè)的情境,引導(dǎo)學(xué)生自主地看,自主地說,自主地做,根據(jù)自己的體驗,用自己的思維方式,通過獨立思考,和組里的同學(xué)合作交流。而教師要扮好傾聽者、重組者、等待者、提升者這幾種角色。
  例如有一次課堂討論,我們要求學(xué)生在組里討論《西游記》《水滸傳》或《三國演義》所體現(xiàn)的團隊意識,然后每組派一名同學(xué)總結(jié)發(fā)言。其中有位學(xué)生發(fā)言說其實《西游記》太突出個人色彩,引起了其他組學(xué)生的非議,當學(xué)生有了火花生成時,我們兩位教師均采取積極鼓勵的態(tài)度,讓學(xué)生們在課堂上積極討論研究,我們?nèi)虆⑴c和關(guān)注,而在適當?shù)臅r候進行總結(jié)。我們都不打斷學(xué)生的發(fā)言,而且不明確說哪位學(xué)生的觀點是對的,哪位是錯的。這讓學(xué)生有了這樣的感覺:無論是課堂上能研究的還是不能研究的,只要是我提出來的而且是有價值的,老師都會很重視,而且會和我一起想辦法創(chuàng)造條件去進行研究。時間一久,學(xué)生的問題意識和創(chuàng)新精神就會培養(yǎng)出來。
  經(jīng)過一個學(xué)期的團隊合作教學(xué),我發(fā)現(xiàn)有些學(xué)生的能力明顯有所提高,由第一節(jié)課不知所措、只顧自己的表現(xiàn),而變得踴躍發(fā)言,能換位思考,顧全大局。
  三、樹立終身學(xué)習(xí)理念,提高學(xué)生的核心能力
  針對我校學(xué)生的基礎(chǔ)條件與社會發(fā)展需要,在校內(nèi)開展“職業(yè)核心能力超市課”,旨在培養(yǎng)社會需求的后備力量及學(xué)生的職業(yè)核心技能,為學(xué)生今后的就業(yè)能力及終身教育奠定基礎(chǔ),以實踐課程的應(yīng)用,提高學(xué)生對社會的適應(yīng)性,提高自我學(xué)習(xí)的積極性,學(xué)會與他人交際、溝通、交流,開展團隊協(xié)作活動。課后,我們經(jīng)過問卷調(diào)查分析,對接受該門課程培訓(xùn)的學(xué)生進行訪問,包括他們在生活、學(xué)習(xí)、求職中可能遇到的困難與問題,都將有意識地安排到課程設(shè)計中,并促進學(xué)生在應(yīng)對實際問題時,主動應(yīng)用核心能力,這樣極大地提高了他們的實踐水平、就業(yè)能力及創(chuàng)業(yè)信心。
  例如,在一次“交流與合作”的核心能力訓(xùn)練課堂中,我設(shè)計了一些實際職場情境,并安排了難易相當?shù)捻椖咳蝿?wù),讓學(xué)生通過親身感受,體會職場中可能遇到的各種問題,讓他們提前步人社會、感受社會,這種教學(xué)模式十分受學(xué)生歡迎,極大地調(diào)動了學(xué)生的積極性;在另一次“自我學(xué)習(xí)”能力訓(xùn)練中,我組織學(xué)生分組合作,開展了一場生動的“自我學(xué)習(xí)能力技能匯報”展示會,通過學(xué)生探討合作、聯(lián)合組織、自編自排、集體展示等方法,讓班級所有學(xué)生都感受到“自我學(xué)習(xí)核心能力”的重要價值,并自覺地在今后的學(xué)習(xí)中加以應(yīng)用。另外通過開展手抄報、調(diào)查問卷、志愿者活動、聯(lián)誼會等各種形式,提高了學(xué)生的獨立思考與合作能力,對今后步入社會、走進職場是十分有利的。
  四、創(chuàng)設(shè)生動的學(xué)習(xí)情境,實現(xiàn)有效教學(xué)
  職業(yè)核心能力課程是一門新課程,上課的形式是多種多樣的,教師要根據(jù)課程的特點,創(chuàng)設(shè)豐富的情境,喚起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。在團隊合作的課堂上,我們采用分組競賽的形式,有時采用案例分析,讓學(xué)生就某一案例展開小組討論;有時進行角色扮演,讓學(xué)生從角色體驗中得到感悟;有時進行團隊游戲,讓每位學(xué)生通過與同學(xué)合作完成游戲而感受合作的樂趣和意義。
  因此,在該課程中,我積極運用行動導(dǎo)向教學(xué)法,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)激情,讓學(xué)生樂于學(xué),教師也樂于教,達到相得益彰的效果。在課堂上,我發(fā)現(xiàn)大部分學(xué)生都能積極配合課堂活動,慢慢地他們都喜歡上這門課。而且我覺得每次的課堂任務(wù),我們老師講完要求和目的后不用給予過多的指導(dǎo),要讓學(xué)生小組探討如何更好地完成任務(wù),讓他們自己各展所長,老師也不用急著總結(jié)點評,要讓學(xué)生先分享活動的體會和感受,讓他們每節(jié)課都吸取到一點東西,真正達到能力的提高,才能達到有效的團隊教學(xué)目的。
  五、遵循“能力為本”原則,開展有效的教學(xué)評價
  通過開展有效的課堂評價,可及時反饋學(xué)生的核心能力與基本取向問題。因此,在課堂中,我們主要開展以“能力本位”為基礎(chǔ)的教學(xué)評價,在評價過程中,科學(xué)界定學(xué)習(xí)成果,由教師對學(xué)生的成績與進步做出客觀、合理的判斷。在評價過程中,我沒有一味追求考試成績,而是將學(xué)生在課堂中的具體表現(xiàn)、學(xué)習(xí)進步隋況等相結(jié)合,以此發(fā)揮教學(xué)評價的信息反饋、目標導(dǎo)向及質(zhì)量監(jiān)控作用,提高學(xué)生的自信心,滿足其成就感。總體來說,可將這種“能力本位”的教學(xué)評價方法歸納為以下三點:①更注重學(xué)習(xí)過程的評價;②建立在學(xué)習(xí)過程的清晰、透明基礎(chǔ)上,評價者與被評價者均了解評價的目標;③適當分離評價中的鑒定功能和工作的改進功能,更好地發(fā)揮評價與反饋的作用。
  通過開展團隊合作課程,用全新模式去上課,學(xué)生熱情、積極地參與,啟發(fā)了我的教學(xué)思維,在今后的英語課中也將運用團隊合作課堂的教學(xué)理念與教學(xué)方法,以此調(diào)動學(xué)生英語學(xué)習(xí)的興趣,在提高教學(xué)效果的同時,也提高自身專業(yè)的教學(xué)水平。但是如何才能讓全體學(xué)生都積極配合教學(xué)開展,作為教師還要花些心思,讓課堂任務(wù)得以順利開展,讓我們的學(xué)生都最大程度地學(xué)有所

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