“有錢不辦事,辦事沒有錢”“人難找、臉難看、門難進(jìn)、事難辦”“夫妻站”“父子所”……這些曾是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革前現(xiàn)實(shí)狀況的真實(shí)反映。如今,這種情景正逐漸改變。
為維護(hù)和發(fā)展農(nóng)民群眾的切身利益,作為農(nóng)村稅費(fèi)改革的配套改革之一,2004年3月,我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革率先在黑龍江、吉林、安徽等省“破冰試水”。歷經(jīng)近5年的試點(diǎn)擴(kuò)大、逐步深化,2009年1月,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的指導(dǎo)意見》,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革全面推開。
截至目前,全國已進(jìn)行改革的鄉(xiāng)鎮(zhèn)達(dá)33524個,占鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的97.7%。我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革取得突破性進(jìn)展。
探索精干高效體制
解決“食之者眾、生之者寡”
改革前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)“以費(fèi)養(yǎng)人”現(xiàn)象突出,一定程度上影響了政府形象,造成千群關(guān)系緊張。農(nóng)業(yè)稅取消后,如果相關(guān)方面的改革不及時跟進(jìn),各種亂收費(fèi)現(xiàn)象會“死灰復(fù)燃”,農(nóng)村稅費(fèi)改革將前功盡棄。
為此,各地通過改革,積極探索建立符合農(nóng)村實(shí)際和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特點(diǎn)、精干高效的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織模式和行政體制,大力優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置和精簡人員,不斷提升政府為農(nóng)民群眾服務(wù)的效率和水平,保證了農(nóng)村稅費(fèi)改革和綜合改革的順利進(jìn)行。
江蘇省合理設(shè)置機(jī)構(gòu),探索實(shí)行黨政機(jī)構(gòu)“大辦制”,設(shè)置5個左右的綜合辦公室或設(shè)置有限職位,做到“一室多牌、一人多崗、一崗多職”。2006年,山西省長治市抓住全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的有利時機(jī),對改革分流出來的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,通過提前離崗、提前退休、到基層任職、辭職自謀職業(yè)、到企業(yè)任職掛職等多途徑的安置,使他們分得順利、下得穩(wěn)妥、轉(zhuǎn)得合理、退得安心。
農(nóng)村農(nóng)業(yè)農(nóng)民·A版
2011年10期